
厨工服务员厨房帮工
藏餐厅招聘
一、厨房打杂 1 名
,身体健康,吃苦耐劳,做事勤快利落,服从安排,有后厨工作经验者优先,有无经验均可面议。
二、服务员 数名
,性格开朗热情,亲和力强,能吃苦耐劳,服从店内工作调配,有餐饮服务相关工作经验者优先录用。
薪资待遇:面议,待遇优厚,每月按时发薪,工作环境轻松,长期稳定。
有意者请致电:
地址:林芝市工布天街
林芝朗县甜蜜蜜演艺中心招一聘服务员,有工作经验的,工资4000,包吃包住联系☎
4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
林芝朗县甜蜜蜜演艺中心招一聘服务员,有工作经验的,工资4000,包吃包住联系☎
林芝朗县甜蜜蜜演艺中心招一聘服务员,有工作经验的,工资4000,包吃包住联系
4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
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招聘餐厅服务员 包吃住
100-200元/天
服务员包住包吃1-2人日结兼职全职
1)引领客人入座,接受点菜及提供食品饮料;
2)向客人呈送菜单,回答客人问询并为客人提供关于食品、饮料及服务的建议;
3)在每次用餐结束后清理台面或餐桌并重新摆台;
4)对菜单上的所有菜品和饮料有全面的知识和理解,并能推荐菜品和饮料的搭配及促销;
5)高峰期餐厅补位洗碗
6)完成上级交付的其他工作任务。
服务员包住包吃1-2人
林芝米林市蜀记火锅招聘服务员数名()4700包食宿月休两天,前厅经理一名月薪6500-8000,月休两天。。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
招2名餐厅服务员,工作地西藏林芝米林,年龄25-50,有餐厅工作经验,踏实肯干,有团队精神,工资5000-7000/月,月休2天,包吃住,有意向去西藏发展的朋友可联系,未来可期。
邱先生
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合:
参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。
深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理:
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。
参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理:
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调:
作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。
(试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
服务员包住包吃6-10人月结
米林市某单位招聘会务人员数名:
要求:身高1.6米以上,高中以上学历。(有相关工作经历优先)
月薪5000元/月,购买五险。免费提供食宿。
联系方式:雷先生
服务员包住包吃6-10人月结
米林市某单位招聘会务人员数名:要求:身高1.6米以上,高中以上学历。(有相关工作经历优先)月薪5000元/月,购买五险。免费提供食宿。联系方式:雷先生
酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职长期
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
切配服务员烧烤厨房帮工
北京市朝阳区高碑店德运烧烤排档急招
主考一名8000—9000元
副烤一名6500—7000元
辣炒师傅一名6000—7000(简单的辣炒海鲜+主食)
后厨打杂切配一名男女不限4500—5500
服务员若干:4500—5500
服务员1-2人月结
锦肴锦商行诚聘服务员一名,工资2800元/月,月休两天,工作地址:桃花江镇桃花江大道北侧(跃宇富锦花园和乐仓储旁边)联系电话:()
客房保洁服务员开荒保洁保洁
招大餐服务员,有餐的时候干完走,没餐的时候早班早7点20到12点半招1人,晚班12点半到5点半招1人,工资1500元.客房招保洁早7点到晚4点,工资面议电话
服务员烧烤
南宁青秀区 灵龟路
招烧烤师傅❗
男女都可 做事麻利 性格开朗 好沟通
踏实肯干 有上进心 能适应晚班作息 待遇4000-6000
有保底有奖励有补贴
负责烧烤店日常食材准备
灵活调整烧烤方式熟练掌握炭火,烧烤技术
招服务员❗
男女都可 做事麻利 性格开朗 积极配合工作
待遇3500+
有保底有奖励有补贴
负责每天一起穿串、一起准备每日所需物资、记单、收费、收拾桌面
上班时间17:00-02:00
联系电话:
服务员数名,男女不限
5000-6000元/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带薪岗前培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
服务员
5000-6000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员6-10人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2.保持餐区整洁有序,及时清理桌面、补充餐具及物料,维护良好就餐环境
3. 主动关注顾客需求与反馈,妥善处理简单咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合团队完成日常备餐、收档及基础卫生消杀工作,遵守食品安全与操作规范
5. 积极参与岗前培训与服务演练,持续提升服务意识与沟通应变能力
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好的服务意识和亲和力
2. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.普通话流利,具备基本沟通能力,团队协作意识佳
5.遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务文化
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1)职高、大专及以上学历;
2)前厅接待、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
3)负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作;
4)确保按照公司服务标准,提供高质量前台服务;
5)完成上级主管交办的其它工作
服务员
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
找工作,不如找一份有温度的工作~
我们不看学历,只看态度!
包吃包住,薪资稳定,氛围轻松
只要你勤快、爱笑、有责任心
不管有无经验,我们都愿意教
前厅服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作
5. 遵守食品安全与卫生操作规范,落实门店服务标准与安全管理制度
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应餐饮行业轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续学习与成长
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