科创新城急需要服务员一名，工资4000，4天休假，上班时间不固定，需要接待，形象好气质佳，能适应的来，

《中餐厅招聘》 1.面点工:2名 4800+全勤200 2.洗碗工：4名 4300+全勤奖200 3.服务员:4名 4800+全勤200 4.配菜:2名5500-6000+全勤200 ——————————— 特别要求：以上人员要求年龄｛18-40岁以内）形象好，气质佳。服务员、配菜、面点须识字。 ｛保洁、洗碗工、年龄要求50岁以内｝形象好、气质佳。 以上工作人员/月休假2天。管吃管住。 联系: 地址：神木市滨河新区

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佳府农家宴 招聘 经理7000-8000+提成 服务员， 4500+提成 俩天休假、管吃住 地址：开光桥紫溪华庭小区门口佳府农家宴 联系电话：

榆林市科创新城笨小孩菜市火锅招聘后厨招聘全能工一名，工资面议服务员 5 名:4200+200 全勤 + 工龄 + 绩效每月三天休假，要求有工作经验，年龄18岁周岁以上40周岁以下，形象气质佳。陕西榆林

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工作环境好，待遇好

负责上茶上水上菜，收拾卫生，擦洗小玻璃杯

有经验者优先

招聘！招聘！招聘！榆林万家物业服务有限公司办公楼项目现招聘安保员：，45周岁以内，退伍军，身高175cm以上，形象气质佳，月薪4100元（含绩效），12小时工作制，月休2天，提供食宿，公司缴纳工伤保险。咨询电话：工作地址：西沙建榆路某办公楼

佳县要个微挖司机俩三天！电话

有没有长期司机，在榆林佳县干活，天然气管线挖沟扫线，会开板车开75和150电话

佳县要喂羊工人一个一月4500元

不体检，贴标签320一天，工作轻松管吃住 工作轻松简单，管吃管住，短期长期都可，当天入职 薪资待遇 日结模式：满30天可转日结，日均约320元 小时薪资：26元/小时 + 全勤奖2000元 加班工资：28元/小时，加班薪资下班即发 工作时间：10小时/天（8:00-20:00，午休2小时） 福利补贴 新人入职补贴3000元 推荐入职满20天，奖励2000元/人 免费三餐 + 免费住宿，吃住全包 无需体检，长白班坐岗，不熬夜 工作地点在苏州 长期工、短期工均可报名，有意向直接联系我

包桌店招聘长期服务员

你好吗？你家有孩子在吗？我需要两个在内陆地区工作、想去富岩的人，男女不限。我需要两个人。工资5000元。工作不太忙，如果没人，你可以休息。政府部门是竹木，但如果是生意的话也可以。如果你有钱，就能准时到达并拿到票。如果你想去，请尽快联系我。竹木会帮你买票。联系电话是

松山区烤鱼店招聘 服务员 2 名 每月15号准时发工资，管吃 年龄18岁至40 岁 工资保底4500➕200满勤➕提成➕工龄。带薪休假两天 联系电话

君诚食堂后厨招服务员一名，每月20号发工资，电话

合和家东北铁锅炖 招聘服务员一名 形象好，年龄不限，工作有责任心，工资面议 联系电话☎

神朔酒店因人员调整，现向外招聘人员：一招聘岗位及要求：1；酒店大厅前台接待2名，要求年龄在20-35岁，，形象好，气质佳，身高165米以上，有相关工作优先考虑；月薪，3000+500饭补，月休4天。2；酒店厨师4名，其中一名面点师，男女不限，有酒店工作人员优先考虑，月薪；5000+500饭补，6000+500饭补，月休4天。只上早餐自助餐！3.招聘酒店库管兼文员1名，必须熟练操作电脑，工资；3500+500饭补，月休4天，有工作经验者优先考虑。4;餐厅服务员2名，要求20-30岁，高中以上学历，会熟练应用电脑，以上应聘人员，人品正直，执行力强，服从管理，面试前，带身份证，一寸照片2张，，体检报告，农业银行卡，无犯罪证明记录。上班地点：神木市神朔酒店。电话；

榆林佳县附近工业园区清真店急招新疆拉条子师傅，炒面师傅，上班早九晚十，工资8500.，，联系电话

招聘1、帮厨大姐（年龄，50岁以内）2、工资：4500左右，管吃住，缴纳社保3、工作地点：榆佳经济开发区4、联系电话：

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招聘岗位及要求： 一、后厨团队 1. 后厨主管/厨师（5000元/月） - 本店主营火锅串串，不强制要求精通炒菜。 - 核心负责后厨菜品管理、食材把控、切配及简单凉菜。 - 要求刀功扎实，做事细心有条理，有良好的卫生习惯。 2. 二厨/配菜师（4500元/月） - 主要负责食材切配、简单小吃、备货等基础工作。 - 欢迎技术扎实的“二把刀”、配菜熟手前来面试，只要手脚麻利、勤劳肯干即可。 二、前厅团队 收银员（薪资面议） - 形象气质佳，普通话流利，待人热情有礼貌。 - 负责店内收银结算、前台接待及接听电话等工作。 - 做事细心负责，有相关餐饮收银经验者优先。 福利待遇： - 男女不限，每月享有固定休假。 - 店内工作氛围融洽，工资发放准时。 -享有工龄补贴。 联系方式： - 电话/：[] - 面试地址：[交警二大队对面金色港湾二丫延安沾沾] 欢迎有意者致电咨询或直接到店面试！

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、物料整理及基础卫生检查工作 5. 遵守食品安全与操作规范，保障服务安全合规 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业工作节奏 2. 有无经验均可，公司提供系统岗前培训与带教支持 3. 性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 工作认真负责，具备团队协作精神和基本应变能力 5. 学历不限，初中及以上文化程度优先

传菜，点菜，打扫卫生，下午3点以后联系。加微