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公司业务:负责户内燃气管道暗埋的施工图纸沟通绘制，及燃气后装，包括但不限于绘图，定位，打孔，开槽，预埋管，回填槽，接管等！接受愿意长期从事工程安装工作的，可新手带教。 岗位职责： 1.前期在安装师傅的带领下进行工作； 2.协助安装师傅从简单的工作开始做起并持续提升劳动技能，直至可以独立工作； 岗位要求 1.年龄20-45岁； 2.了解一定的室内施工的相关知识和对应的工具； 3.基本了解装修和施工行业的开槽、打孔攻牙等基本知识； 4.工作积极主动、有责任心、学习能力强、有敬业精神，有一定的沟通能力，吃苦耐劳。

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【信息J:5358-3】云南金涌建筑有限公司一、招聘施工现场水电工（一）任职要求1.必须持有有效电工证、焊工证，双证齐全且在有效期内；2.有建筑施工现场水电施工工作经验，能独立完成工地水电安装、管线铺设、设备接线、管材焊接等工作；3.熟悉施工现场水电安全操作规范，安全意识强，能吃苦耐劳，服从工地管理安排；4.身体健康，无不良嗜好，做事认真负责。（二）岗位职责1.负责施工现场临时用电、用水的安装、检修与日常维护；2.完成水电管线预埋、安装、焊接、调试等施工工作；3.遵守工地各项安全规章制度，杜绝违规操作；4.配合项目施工进度，完成领导安排的其他水电相关工作。（三）薪资待遇薪资面议，工资发放及时，购买工伤保险，待遇优厚。二、联系方式电话：陆经理。工作地点：丘北县凯旋尊玺。有意者请直接电话联系，面试务必携带电工证、焊工证原件！详细内容见下方链接（有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

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岗位职责： 1.负责爬架/提升架的现场安装、拆卸、升降及日常维护工作 2.严格按照施工方案和安全技术交底进行操作，确保作业规范与安全 3. 配合项目部完成架体检查、验收及整改工作，及时上报安全隐患 4.参与架体使用过程中的巡检与监测，保障施工进度与结构稳定 5.配合其他工种协同作业，服从现场管理安排 任职要求： 1. 具备爬架/提升架相关实操经验，熟悉附着式升降脚手架系统原理与流程 2.持有有效登高架设作业操作证（特种作业操作证） 3.身体健康，无恐高症，能适应高空及户外作业环境 4. 具备基本识图能力，能理解施工图纸与技术方案 5.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神

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变电站运维工1、35岁以内，全日制大专及以上学历，电气工程、电力系统等相关专业，持有电工证（高压/低压/高处作业证）；2、掌握常见的变压器类型分类、电压等级划分，常规的电气保护种类，停电设备检修的安全措施及步骤，会开工作票和倒闸操作票，持有初级电工维修证优先考虑；3、吃苦耐劳，能接受站班、上六休一（月休四天）、白夜班工作。1、做好现场设备运行情况巡视检查和维护工作，按规定认真抄录负荷、电压、温度、电度表等运行记录，协助值班长完成各种图纸、资料、记录、设备档案、图表的修正工作，如发现缺陷及时汇报，并详细地做好记录；2、按倒闸操作制度，正确填写操作票，并在监护下进行倒闸操作，对操作票及操作步骤的正确性负责；3、负责主控室、GIS室、10kV高压室、值班室等6S及保持，并参加站内安全活动，执行各项安全技术措施；4、完成上级领导交代的其他任务。薪资福利:5500-6500元/月；员工保障：五险一金、提供食宿（有餐补费；住宿免费6-8人间，带独立卫生间、阳台、空调；平摊水电费）；员工关爱：生日会、节假日礼品；假期：婚假、产假、病假、哺乳假、年假、探亲假、法定节假日等；员工成长：提供良好的职业发展通道和培养，包括管理类、技术类、专业类、操作类、职能类等专项人才发展计划；奖励：年终奖（根据公司经营状况来核发）、优秀员工专项奖、特殊贡献奖。招工人数:5人周一至周五均可面试（招满即止），上午场09:00~11:00，下午场14:00~16:30（请在每场开始前提前到达厂区南门，每场次仅统一接一次，逾时不候）；参加面试人员请带上“黑色碳素笔&身份证原件”，公司南门集合统一进入，（切勿穿拖鞋、短裤、裙装，带小孩进入厂区）；所有应聘人员在公司南门等待，将由工作人员分批带入厂区指定位置面试，带入时间只有两次，分别为（上午09:00，下午14:00）其余时间不能进入厂区；简历投递邮箱：工作地址:云南省文山州广南县昔板工业园区

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