实习生后勤文员文职工作（1名） 岗位职责： 负责短信发送操作、数据报表整理及其他行政辅助事务； 完成上级安排的日常行政工作，如文件归档、会议通知传递等，协助保障部门运作顺畅。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，26届在读学生，专业不限，行政管理、文秘、计算机、统计学等相关专业优先。 2.时间要求：每周一至周五全勤，连续实习不少于3个月，能稳定出勤，确保工作衔接有序。 3.上班时间：9:00-12:00；13:30-18:30，周末双休，按时下班。 技能要求： 1.熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理与报表制作，可快速上手公司短信发送系统及相关工具。 2.具备扎实的文字表达能力，能准确理解短信模板内容，保证信息传达清晰、规范。 个人素质： 1.工作细致严谨，责任心强，严格遵循工作流程与时间节点，确保短信发送与报表处理无差错。 2.学习能力强，执行力高，能迅速适应岗位环境与任务变化，高效完成各项工作。 3.具备良好的沟通意识与团队合作精神，能够与同事保持良好协作。 上班地址：广西梧州国龙财富中心21楼18室 注：此岗位仅面向26届毕业生开放申请

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行政经理： 岗位职责： 1、统筹公司日常运营中的文件起草工作，包括规章制度、报告、总结、决议等，组织制度的制定、宣贯与执行检查，发布各类通告和通知，制定并跟进本部门年度、季度、月度工作计划的分解与落实。 2、管理公司日常考勤，负责办公设备及固定资产的维护与管理，组织实施办公用品及日常物资的申购、采购与发放；统筹公司各类证照的审核与年检事务。 3、编制公司年度及月度行政费用预算，按时提报总经理审批，强化成本控制，推动节约型管理模式； 4、处理公司在运营过程中涉及的法律事务，负责文书档案的归档、调阅及保密管理； 5、策划并推进企业文化建设，组织实施宣传推广活动； 6、监督办公环境的卫生状况与工作秩序，参与组织协调公司内部会议及重要活动； 7、督导安全生产管理工作，定期开展巡查，发现隐患及时处置或上报，确保整改措施落实到位； 8、参与6S管理体系的制定、推行与日常监督执行； 9、协助开展对外联络与接待任务，与相关职能单位保持良好沟通，保障后勤支持高效运转； 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上企业行政或综合管理工作经验； 3、掌握现代企业管理理论，熟悉国家法律法规及相关政策，理解企业管理制度与业务流程； 4、具备较强的组织协调、判断决策能力及团队管理能力，拥有良好的人际交往技巧； 5、具备优秀的语言表达和文字撰写能力。

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