1、年龄20-35周岁，男女不限： 2、无学历要求，有无相关工作经验都可，有人带； 3、有较强的学习、沟通能力，善于交际： 4、有良好的团队合作意识

TSL新能源光伏科技，大量招兼职全职，待遇，薪资2万加，需要吃苦耐劳。有无经验都可。岗前培训，需要工作可以面谈。详细了解，电话同微信，，工作地址全襄阳市，各乡镇，黄集，古驿，其他镇都可以，根据你方便的地方分配工作

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需要外出跑业务，收入弹性空间大，时间相对自由

不包吃住！不接受兼职！不接受居家办公！ 岗位职责：具备良好的执行能力，听从工作安排， 按时完成每日任务及上级交办的其他工作内容，掌握各类短视频平台的基本操作与使用方法（入职前提供培训） 薪资待遇：无责底薪2700+全勤奖300+绩效奖金1200（根据个人表现）+提成5%-15% 工作时间：上午10:00-12:00，下午13:30-19:00 每日工作7.5小时，每周二固定休息，法定节假日正常休假 要求：年龄18~35周岁 公司优势：每月定期组织团建活动，缴纳社保，工作氛围轻松，团队协作融洽

配送，销售

不包吃住！不接受兼职！不接受居家办公！ 岗位职责：具备执行力，听从工作安排，按时完成每日任务及上级交办的其他工作内容，熟悉各类短视频平台的操作与使用方式（入职前提供培训） 薪资待遇：无责底薪2700+全勤奖300+绩效奖金1200（根据个人能力评定）+提成5%-15% 工作时间：上午10:00-12:00，下午13:30-19:00，每天工作7.5小时，每周二固定休息，法定节假日正常休假 要求：年龄18-35岁 公司优势：每月组织固定团建活动，缴纳社会保险，工作压力小，团队氛围融洽

谷城县各乡镇光伏业务推广合伙人

服务员和配菜，•任职要求：需要具备良好的沟通能力和服务意识，性格开朗有耐心，有团队合作精神，并能适应餐饮业较快的工作节奏。多数岗位对工作经验要求不严，愿意学习即可

●薪资待遇：1w-3w（面谈）+高提成10%-30%，业绩突出者月收入可达5-10W上不封顶！！除了正常的提成之外，还可以享受专属的签约奖金、达成奖金等，且有连续5年MDRT额外奖励100万元！平均薪资60-80万！健康养老行业的未来是属于专业人的时代 ●工作内容： 是一个半服务半销售工作，（售后服务为主，是对原来老客户二次开发等工作），属于半销售半服务性质、养老销售代表的主要职责是负责开发和维护公司老客户、完成销售任务达成销售目标。具备有良好的沟通能力和团队意识、能独立工作 ●回复、解答客户售前，售中，售后咨询的相关问题，均有官方微信公众号、APP支持，流程简单快捷 ●该岗位为半服务半销售，以咨询，服务，销售为主，和传统销售区别于公司有整套服务体系带动销售、会提供给老客户名单，有系统辅助开拓老客户，帮助达成更高收入。 ●公司福利: 1.公司提供专业的职前、岗前等培训； 提供综合的全方位的保障； 2.部门定期团建，月度周边旅游+季年度国内外旅游；各阶段成长提升培训； 4.工作满一年即可参与管理岗晋升考核； ●任职要求: 年龄26-48、大专学历、在当地住居住2年以上；接受无经验、公司会进行培训 ●工作时间： 上班时间:8:30-17:00，周末双休；法定节假日正常放假、时间弹性自由、

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

襄阳市谷城兴发工业园,消防弱电技术员1名有电工证优先

襄阳谷城兴发工业园,要一个会消防自动报警系统的弱电电工

襄阳市襄州区招杂工

1、试用期享受保护性薪资+行业高性价比提成，平均月收入8000-15000元，轻松摆脱温饱线，迈向小康生活，更有15%的精英群体（月薪过万）等你加入！ 2、公司统一派发意向客户资源，无需自拓客户，杜绝无效名单！办公地点位于写字楼内，固定坐班，无需外出； 3、具备销售经验即可上岗，入职后公司将提供系统化免费培训； 4、入职即缴纳五险一金，吃饭无忧、购房有希望、养老有保障，同时抵御意外风险； 5、小奖励频繁发放，大型活动定期举办，每月拿奖拿到手软； 6、与优质人群深度交流，全面提升个人品味、知识体系及人脉层次； 7、实行人性化管理，建立科学绩效评估机制，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公环境舒适温馨，配套设施齐全，管理制度完善，后勤支持到位，晋升通道畅通； 9、助你不仅成长为销售精英，更能成为懂生活、懂情感、懂恋爱的生活达人； 10、团队充满激情与正气，成员间相互支持，绝不让你孤军奋战，在我主良缘，有归属感也有温暖； 11、薪酬结构：无责任底薪+提成，新人保底4500元无责任，提成比例8-17%，综合月收入8-25K； 12、每周固定休息周一和周二 工作内容： 1、根据会员提交的注册资料，通过电话联系客户进行沟通。 2、邀约客户到公司面谈，接待并讲解服务项目。 3、为会员提供专业婚恋咨询与个性化匹配建议。 4、客户资源由公司统一提供，无需外出开发，仅需完成客户邀约到访洽谈即可。

工作职责：完成每日分配的工作任务 福利待遇：月薪4000+，每月休息8天，每日工作8小时，无需加班 法定节假日享受三倍工资

工作职责：负责每日工作任务的落实与完成 福利待遇：月薪4000+，每月休息8天，每天工作8小时，无需加班 法定节假日享受三倍工资待遇

核心职责：负责建筑相关业务拓展、客户开发与维护，跟进项目洽谈及合作落地。 任职要求：具备建筑行业业务经验者优先，沟通能力强，抗压性强，有良好的客户资源或市场开拓意识者优先。

岗位职责： 1.利用公司提供的资源开拓客户，深入了解客户需求，提供针对性解决方案，促成合作达成； 2.对已签约客户进行定期维护，提升客户满意度与信任度，推动老客户转介绍新资源； 任职要求： 1.中专及以上学历，具备销售经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务质量，拥有较强的沟通协调能力及团队协作精神； 岗位待遇： 1.无责任底薪+提成，总收入随业绩增长上不封顶； 2.周末双休，法定节假日正常休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日按国家规定休假； 5.缴纳社会保险； 6.节假日发放员工礼品； 岗位福利： 1.周末双休，法定假期严格按照国家政策执行，高效办公不加班，适合宝妈兼顾工作、学习与发展； 2.提供定期与不定期培训机会，包含外省分公司游学交流（学习+参观）机会； 3.拥有清晰的晋升发展路径，纳入储备干部培养体系； 4.团队氛围和谐，工作环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月享受利润分红，坚持多劳多得； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

岗位内容： 1、借助抖音、小红书等自媒体渠道发布内容，吸引精准客户群体，实现流量转化 2、将意向客户导入工作微信，进行需求沟通，匹配合适产品方案 3、引导客户完成商城下单，并持续做好售后维护与关系维系 4、工作账号由组长统一配备，提供系统化培训，零基础也能快速适应上岗 岗位要求： 1.年龄18-28岁 2.不限经验，愿意学习即可 3.能熟练使用电脑进行基本打字操作 4.品行端正，态度积极，具备责任心 岗位福利： 1、薪资待遇：新员工入职前两个月实发约四千元，三个月后稳定在五千元以上，后续收入持续提升；客户粘性强，复购率超85% 2、享有带薪休假及带薪培训期 3、培训体系完善，安排专人带教，无需经验也能迅速上手 4、提供国内外带薪旅游机会，满足热爱探索的你，世界那么大，带着薪水去看看更畅快！ 5、每月举办生日会，赠送生日惊喜，日常供应下午茶，节日福利不断，定期组织团建聚餐，团队氛围轻松欢乐 工作时间： 8:50-12:10、13:40-18:30，每周日固定休息，法定节假日正常放假 感兴趣可尽快联系，想了解好工作机会欢迎深入沟通交流

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我是公司直聘人事，欢迎投递咨询，我会第一时间回复~ 干销售不如干贷款！！ 刚好你需要发展，我们正好缺人才！！！ 岗位职责： 1.处理线上客户主动提交的申请（无需外呼骚扰电话） 2.分析客户资质，核实基础信息并评估需求 3.结合客户实际情况，提供个性化解决方案（无需迎合客户，工作更轻松） 4.维护客户关系，实现长期稳定合作 任职要求： 1.年满18岁，性别不限 2.学历不限，零经验可培养，有志于金融领域长期发展 3.思维清晰，表达顺畅，具备基本沟通能力 薪酬福利： 1.无责任底薪5000元+40%提成+3000-30000元开单奖励，收入上不封顶，凭实力说话，晋升通道广阔 2.提供精准客户资源，告别盲目推广，新人首单签约率高达95% 3.每周三下午茶，每月团队聚餐，法定节假日正常休假，福利丰富 4.设立个人及团队月度、年度奖金，现金即时发放 5.完善培训体系：入职即享带薪培训，后续涵盖部门专项培训、专业技能提升课程

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