
四川乐山市中区佛山南海招工地学徒工学成后工资1w-1W5,铁塔基础线路工程教测量与管理学徒
3000-4000元/月
测量员工地学徒工长期1-2人完工结算
佛山南海招工地学徒工学成后工资1w-1W5,铁塔基础线路工程教测量与管理学徒期间工资2500-3000生活费包吃包住,每月可借资年底结账(最好是18-26四川人)因为是自己的工地所以不存在什么全不全心教的问题,不像别的工地让请老师傅来教
乐山犍为县招空调安装/维修,学徒师傅都行。空调安装维修,液晶电视洗衣机维修安装等家用电器。
7000-10000元/月
工地学徒工空调安装长期1-2人月结
乐山市犍为县招空调安装/维修,学徒师傅都行。空调安装维修,液晶电视洗衣机维修安装等家用电器。
小工工地学徒工1-2人
乐山市峨眉山市ktv装修,招工地小工/杂工、工地学徒工,主要工作递东西,搬物件,没有重活!55岁以下,男女不限!
四川乐山夹江县招门窗安装/塞缝、打胶、工地小工/杂工、
200-300元/天
塞缝打胶小工门窗安装3-6个月包住包吃1-2人月结
乐山市夹江县招门窗安装/塞缝、打胶、工地小工/杂工、
塑胶跑道工地学徒工长期3-5人
找2/3位学徒工,主要是做塑胶跑道,篮球场,运动场地施工,要求:四川重庆到处做,能常时间在外面,工期一个场地半个月左右,能吃苦,不怕热,室外工作,会开车最好,要有责任心,按照施工工艺要认真做,要长期干的,短期的不用联系。工资按天算,具体的要求电话谈,乐山本地人联系
兼职包吃
万达兼职明天开始6天,工作内容活动执行,和守游园会点位!上班时间九点半到九点半!和都有吃饭时间40分钟左右!工资100一天年龄18到35之间!要来的联系我
气保焊二保焊长期3-5人月结焊工证
乐山市五通桥区招二保焊/气焊
工资9000+,长白班,上6休1
交社保,持(焊工磁卡、绿本、登高证)
碳钢合格率97%以上
乐山小厂包装保底6000/月+耍耍班+社保!
6000-8000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结包吃包住可预支
1:【薪资待遇】:实习期6000/月,工时充足加班稳定,正式工底薪+加班+绩效+津贴,月综合薪资6000-7000+五险一金
2:吃住:4-6人间 (洗衣机空调热水) 宿舍均摊水电 免费吃,不花钱
3:上班时间:8-10个小时 正班8.00-17.00 加班18.00-20.00 上六休一 月休四天
5:发薪日:10号发薪,
6:要求:18-45周岁
7:招聘岗位:包装,装配、质检、CNC学徒、自动化机器操作
熔纤弱电工工地学徒工长期1-2人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅
珠海市招弱电/安防学徒工,光纤熔接,光缆布放。要求年龄30岁以下,品行端正。无不良嗜好。学会了涨工资。
烟台芝罘区招水电、水暖安装/维修、工地学徒工、管道安装/维修
300-400元/天
水电工管道安装水暖工工地学徒工1-2人
烟台市芝罘区招水电、水暖安装/维修、工地学徒工、管道安装/维修
广告安装工地学徒工
招聘
广告安装工 + 学徒工
工资:3000-6000元+保险+公休+加班补助!
平面设计及学员
有工作经验者优先,详情面谈
应聘电话:
月嫂护工
峨眉山市鑫铭家政服务有限公司,讲师,4000-10000元/月,3,18岁以上,不限,培训,月嫂,育儿嫂,护工,乐山市、峨眉,
四川乐山市中区市招工地小工/杂工,,要求不恐高适应内跟工地走
5000-6000元/月
小工长期包住包吃1-2人月结班组
乐山市市中区招工地小工/杂工,,要求不恐高适应四川省内跟工地走
四川乐山热爱美食,可以没有经验,我们一起成长月薪4000–6000,加晋升奖金和加班工资,
4000-6000元/月
临时工月结
热爱美食,可以没有经验,我们一起成长
月薪4000–6000,加晋升奖金和加班工资,包午饭和晚饭,月休4天
临时工1-2人月结
助理1名。
工作时间:9点到
下
午4点
年龄:25到50岁
综合薪资:4000+
五险,周末双休,定节假日照常休息! 乐山中心城附近
乐山市滴我同步
四川乐山招聘岗位:宣传员、咨询管理人员待遇:提成+绩效工资6000一10000学历要求:高
6000-10000元/月
临时工有提成月结
招聘
岗位:宣传员、咨询管理人员
待遇:
提成+绩效工资6000一10000
学历要求:高中以上
年龄要求:30-50
周末休息,节假日休息
地址:市中心
联系电话:
四川乐山招聘:其他办事人员薪资:3500-5000/月1、一年以上零售⾏业相关营运管理⼯作
3500-5000元/月
临时工月结
招聘:其他办事人员
薪资:3500-5000/月
1、一年以上零售⾏业相关营运管理⼯作经验;
2、具备较强的执⾏⼒和抗压能⼒,能够⾼效完成店⻓交办的各项任;
3、具备良好的沟通协调能⼒和⼈际交往能⼒,能够与各部⻔、员⼯、顾客等保持良好的沟通;
4、具备较强的学习能⼒和适应能⼒,能够快速掌握新知识和新技能;
5、管理经验特别丰富者可放宽条件。
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