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急招销售人员三名 位置:沙岭四环 薪资:面议 年龄:20-40 性别:不限 要求:工作积极，态度端正，需要平台想发展事业人员优先 联系方式:

岗位职责： 1. 协助企业进行知识产权布局与申报，承担知识产权相关业务的市场拓展及已有客户的持续维护； 2. 具备较强的市场洞察力，能够结合营销思维应对知识产权领域的各类实际问题； 3. 通过电话与客户沟通对接，完成邀约安排，开展商务交流并维持高效互动，与客户形成长期稳定的合作关系； 岗位福利： 1. 薪资待遇：试用期三个月，无责底薪3000+客户邀约奖励200+高于同行业的提成10%-20%+现金奖励 2. 工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息； 3. 五险一金、公司/部门团建、精英游、节假日礼品、下午茶等。

必胜客就近分配啦 1.服务区岗：负责点餐，配餐，烹炸小食，接待顾客及岗位清洁。 2.总配岗：负责汉堡，米饭，卷的产品制作及清洁工作站。 3.厨房岗：负责半成品的烹炸与烤制，清洁厨房工作站的卫生。 4.腌制岗：负责餐厅冻品半成品的腌制。 兼职时间：按需排班，一天6-8/h，每周3-5天，早、中、晚三个班次可以选择。 薪资待遇： 1.时薪以城市而定+特殊时段津贴+工时津贴等，月结薪资。 2.法定节假日供班享2-3倍工资，综合2-3K/月 3.良好的晋升渠道，有机会成为餐厅的管理组 福利： 假期：年假、婚假、职工-产假职工-护理假、病假等 任职资格： 25-50岁之间，身体健康，热情开朗，热衷于服务行业

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炸鸡一类学校食堂工作简单不累

负责卫生服务顾客

1.工作认真负责。 2.完美完成任务。 3.服从公司领导安排。

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1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

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1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与签约落地 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，协同相关部门提升服务满意度 5.定期整理客户信息与销售数据，提交周/月度工作报告，参与销售策略优化 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表填写 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向思维 5.无经验者可培养，有行业相关经验者优先

铁西滑翔招聘： 夜班收银20～35岁 晚8点上班至早6点 周休1天，带晚餐，夜宵 月薪5000 满1个月转正5500 联系电话：于总，说老刘介绍

任职要求: 1.思维活跃，积极配合团队工作，有明确晋升组长、主管机会。 2.善于沟通，有一对一培训。 3.含销售性质。 岗位职责: 1.添加客户微信，在微信与客户沟通，主动维护客户关系，促成交易。 3.一切的资源都由公司提供，包含手机、微信、客户等。 薪资待遇: 1.试用期保底薪资3500，转正 3500-4000， 2.提成规则:阶梯制提成。 3.缴纳社保。 4.晋升组长、主管后，薪资直接与团队业绩挂钩，收入上不封顶。 5.办公室办公，上班氛围好，日常就是聊天听歌吃水果，红包，团建，旅游。 上班时间: 1.9:00-18:00(午休11:30-13:00) 2.月休四天选休 3.节假日正常放假，如遇特殊情况，听从公司统一安排，灵活调整。

新零售智能柜头部企业﹣丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！ 【薪资范围15K-25K，高收入等你实现】 底薪3500＋绩效1000＋阶梯提成350-600元／台＋季度奖金3000元＋高销奖励500元／台＋资深／星级补贴，月入轻松过万；团队中资深／星级销售每月稳定收入10-15K 五险一金齐全，工作时间早9点至18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制～ 最快1个月内可晋升为资深／星级，每次晋升均有补贴及提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD储备主管绩效最高可达5000元／月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源，目标场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平米的放置空间，后期由专业团队统一运营管理 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中／大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先 2、具备较强的学习能力与客户开发意识，能快速掌握推广流程，抗压能力强，肯吃苦，有强烈的增收意愿和奋斗精神 【我们为你提供】 成熟运营体系支撑，公司业绩持续增长，平台稳定可靠，助力你充分发挥个人潜能 多重激励机制，奖金丰厚，助你高效达成高薪目标 扁平化管理模式，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的付出与坚持 丰富培训资源，配备多种帮扶与经验分享机制，加速你的成长蜕变

塔湾招聘收银加撤台4000元.不是一手活长白班早九晚九

工作职责: 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护存量客户，拓展新客户资源，持续优化渠道网络布局； 3. 负责品牌形象维护、产品陈列管理、库存盘点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的辛苦与挑战，经历成长的历练，接受市场的全面检验。随着实践积累与能力提升，你将逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 双通道职业发展路径：管理序列与专业序列并行发展； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养机制：①由企业高管亲自指导，加速个人成长；②分阶段、个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，持续创造价值；④健全的后备人才发展体系，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：6000元-7000元/月； 2. 激励金：额外设置年终奖金及阶段性评优激励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试 (AI面试) → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 任职资格: 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

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中餐店招聘：楼层服务主管：5000-7000 营销点菜员：1名4000-6000以上（工作轻松）不上晚班 服务员：4200➕200满勤➕提成➕工龄月工资5500-6000 短期假期工2名要求干到3月份 传菜员：1名4200-4600 联系电话： 福利待遇:月休4天、免费提供食宿、住宿环境好，工作氛围好，晋升空间大、满1年涨工龄100元， 工作地点:沈阳和平长白附近 地铁口交通方便

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