园林项目资料员 招聘简介 岗位：园林项目资料员 薪资待遇：（2.5k到3.5K） 岗位职责 1. 跟进各班组、供货商的月账单结算，核对相关数据 2. 负责施工现场照片整理、汇总、归档 3. 编制、整理进度款请款相关资料，跟进请款流程 4. 负责联系单、完工确认单等资料的收集、整理、归档 5. 配合项目经理完成日常资料及项目相关工作，确保资料规范完整 任职要求 1. 熟悉园林工程资料流程，有相关工作经验优先 2. 细心负责，熟练使用办公软件，懂资料归档规范 3. 沟通顺畅，能对接班组、供应商及项目部日常工作 4. 有工地资料员经验、能跟进结算与请款优先 我可以帮你把这份简介精简成朋友圈/招聘群短文案，直接就能发，要不要？

主要负责收集公司资料文案 熟悉使用办公工具 办公室坐班 氛围好

任职资格： 需具备施工单位（含总承包一级，涵盖公路、园林等领域）相关工作经验 需具备经营投标部门的管理经历 以上两项条件必须同时满足 1、3年以上建筑或市政行业投标及团队管理经验，掌握各类招标业务全流程操作规范； 2、精通招投标流程及相关法规，具备大学本科及以上学历； 3、熟练操作办公自动化软件； 4、沟通能力强，工作细致严谨，责任心强，逻辑思维清晰； 5、熟悉各类招投标平台操作，具备一定的行业资源与人脉关系； 6、持有一级建造师证书者优先，人证合一者优先录用； 7、居住地距离东泰禾30分钟通勤范围内者优先考虑。 岗位职责： 1、负责招投标信息的搜集与整理，外出办理标书购买及相关手续，在各招标平台上筛选与公司业务相关的项目信息，跟踪同行业竞争对手中标动态，并进行分析研判，为公司经营决策提供依据； 2、主导部门职责分工与作业流程的持续改进，推动团队专业能力提升； 3、编制投标工作计划与执行流程，起草并优化投标管理制度； 4、结合公司业务方向，开展招标信息追踪、项目报名、招标文件获取、投标保证金申报等前期准备工作； 5、对下属成员的工作任务量进行统计、评估与绩效考核； 6、负责标书资料库的归档、维护与更新，完善档案管理体系，提升标书编制效率； 7、完成上级领导交办的其他任务及团队协作事项。 薪资面议，网站发布内容仅作参考。

中专以上毕业实习生，熟悉电脑，月薪三千起，不包食宿。吃苦耐劳，爱岗敬业。

公司诚聘： 招聘岗位：标书制作人员 岗位要求：会做福建全省标，熟练运用办公软件，做事细心、有责任心。 工作时间：周一至周五正常上班，周末双休及法定节假日 福利待遇：薪资面议 工作地点：连城县心怡都城 联系电话：

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等工程内业资料，符合住建部门及甲方归档要求 3. 对接监理、建设单位及档案馆，及时完成资料报审、签认与备案工作 4. 管理项目电子文档系统，定期备份资料，保障信息安全与调阅效率 5.配合项目竣工验收及资料专项检查，按要求完成整改与补充 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑/市政/机电等工程施工资料管理经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）及地方档案管理规定 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 5.工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

任职要求： 1、大专及以上学历； 2、工作细致，责任心强； 3、有研发部门相关工作经验者优先考虑； 4、能胜任样品检验分选、标签制作及入库管理等相关事务 岗位职责： 1、负责研发项目所需物料的统筹管理，包括安全库存的监控与维护； 2、样品日常管理，包含建立样品库存台账，开展同类产品清点与推荐； 3、协助完成治具的验收工作； 4、对接新产品标签的设计与制作流程； 5、参与标准化工作，包括料号更新维护及研发文档编号规范管理； 6、承担跨部门协作中的资料传递与整合，如3Q资料的归集整理； 7、负责部门周报的编制与更新； 8、在紧急生产需求时，支援产线进行物料挑选及生产作业； 9、处理试制阶段不合格品的报废流程； 10、完成领导交办的其他临时工作任务

精装及涂料资料员，内页资料，质量，安全，劳务

工作地点：厦门项目部 职位描述： 1、协助项目部工程资料收集、整理、归档，图纸的管理，工程文件的处理； 2、协助及时检索和查询、保存有关工程管理方面的信息。 3、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档； 4、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档； 5、负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报，按月编制施工统计报表； 6、负责工程合同及其他合同的收集和存档，建立合同台帐； 7、负责工程部的日常内务、文案工作； 9、完成公司交办的其他任务。 任职资格： 1、全日制中专以上学历，工程类相关专业； 2、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件； 3、熟悉建筑工程资料管理规程； 4、熟悉建筑业的档案管理体系、工程资料的收集、整理、编目和组卷工作； 5、良好的团队精神，服从领导的工作安排； 6、驻地项目现场，工作态度端正，踏实勤奋，积极主动，细致负责。 薪资：项目制管理，试用期11000元/月（税前），转正12000元/月（税前），医社保，吃住工地。

200kV变电站工程 土建+电气 能独立完成工程资料报审及归档 工作内容包括但不限于 人员，机械，安全工器具报审，工程项目质量划分表相对应的分部分项工程资料。 前期有人带 工期10个月左右 包吃住 单休 有经验者来

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福建三明招一名塔吊司机，包吃包住，有加班费，明天到后天上班，有要去的联系我，电话：

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三明大田招塔吊司机

福建三明招聘： 1.育肥饲养员夫妻工一对，要求身体健康，要有责任心，吃苦耐劳，服从安排接受封闭式管理。 2，要求能独立完成饲养，治疗打针的熟手，带小孩匆扰。 3，饲养1800头左右，全有自动料线，全漏粪与半漏粪及平板栏组合猪圈。 4，薪资待遇1100元每月，包吃住，做到过年有红包，有意向的联系电话：张.

有高速公路投标及对上计量工作经验两个项目以上

处理一般文件，熟悉使用办公软件。标书制作

我们正在寻找一位工程招投标经理，负责公司的工程项目招投标工作。 工作内容： 1. 负责工程项目的招标公告发布、招标文件编制和答疑； 2. 组织资格预审、现场踏勘和投标评审； 3. 负责投标文件的接收、开封、唱标和评审组织； 4. 组织合同谈判和签订，确保工程合同的顺利执行； 5. 跟进合同履行情况，处理合同变更和索赔。 6.懂明标、暗标，工程类的 土建、电力 岗位要求： 1. 工程管理、工程造价等相关专业大专及以上学历； 2. 3年以上工程招投标工作经验； 3. 熟悉招投标法律法规和流程； 4. 良好的沟通能力和组织协调能力； 5. 责任心强，有团队精神。 薪资面议 五险、双休、节假日正常休息、福利待遇 上班时间9:00-12:00，下午14:30-18:00

岗位内容： 1. 负责项目招投标文件的编制、审查与修订，确保文件内容符合相关招投标规定与标准。 2. 收集并整理市场相关信息，开展招投标前期调研及竞争方情况分析。 3. 统筹协调公司内部各相关部门及外部顾问，保障招投标流程按时高效执行。 4. 参与商务洽谈、合同签署及相关履约过程中问题的沟通与协调处理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，管理类、经济类、法律类等相关专业优先； 2. 具备2年以上项目招投标工作经验，熟悉政府采购流程及相关规范； 3. 熟悉招投标法律法规，掌握商务谈判相关技巧； 4. 具有良好的沟通协调与组织能力，抗压性强，具备团队合作意识；

做建筑业投标资料综合部分

岗位职责: 1. 策划并落地产品运营活动，持续优化用户使用体验 2. 通过用户数据分析，推动产品迭代，提升活跃表现 3. 协同团队高效配合，保障运营方向与公司战略协同一致

上班时间负责对接快手和抖音平台的达人资源，进行商务洽谈 通过观看短视频及直播内容，评估达人与品牌合作的匹配度 底薪2500+绩效500+提成，表现优异者月入过万无压力 工作时段 下午13:30至18:00 晚上19:30至23:00 每月休息四天

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-15 行业概况： 专注个人债务领域，提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国。 主营业务： 1.信用卡/信用贷逾期：支持停息挂账、暂停催收及诉讼、停止罚息累积，最长可分60期偿还 2.网贷债务：专业应对催收困扰，协助减免超出规定标准的高额利息 帮扶制度： 新人带教：提供全流程培训与一对一辅导，零基础也可迅速掌握操作 服务保障：售后客服实时响应疑问，联合全国数千名律师提供强力法务支撑 业务稳定：持续拓展新项目资源，保障长期稳定作业 岗位要求： 1、不限性别年龄，积极乐观，具备良好抗压素质 2、接受无经验者（前期由资深员工带教），有社会阅历者更佳 3、逻辑清楚，表达流畅，熟练操作微信工具 4、有负债经历者优先考虑，从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者均可 工作时间灵活自由，无需坐班，公司设有专项晋升激励政策

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-11 薪资待遇：平均月入5k+ 工作模式：时间自由，随时随地可操作，零经验入门，轻松上手 [工作内容] 1.负责产品运营：三大运营商官方授权的流量卡推广 2.回应并处理用户咨询问题 3.每单佣金区间为100-300元，收入可观 4.公司提供两类号卡资源，支持日结或月结 任职要求 年龄需满18岁，不设经验门槛，学生、宝妈、在职人员均可参与 具备责任心，乐于学习，执行力强（有销售背景者优先考虑）

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行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，业务网络遍及全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息及罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业严谨的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐压力、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000 + 高比例提成 + 成单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

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