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管培生/专业不限
4000-6000元/月
文员经验不限硕士项目管培商务管培职能管培
岗位职责: 1、参与公司多个部门的轮岗学习,全面掌握企业运作各环节; 2、协助完善业务流程设计,输出具有创新性的优化方案; 3、配合推进项目执行与实施,助力团队提升作业效率; 4、整合市场端反馈信息,为产品升级提供数据依据与策略参考。 任职要求: 1、硕士及以上学历,专业不限; 2、具备高度求知欲与快速吸收新知识的能力,擅长应对复杂挑战; 3、具备优秀的协作意识和沟通技巧,可实现跨职能高效协同; 4、责任心强,执行能力突出,能在高强度工作节奏中稳定输出。
行政文员
3000-5000元/月
文员经验不限大专行政助理
岗位内容: 1. 负责日常行政事务的执行,包括快递收发、文件的接收、登记、归档管理,办公用品的采购与领用管控,办公环境及设备的维护,协调水电气、网络、清洁等日常运营事宜。 2. 协助组织公司内部会议及文化活动,完成会议记录、纪要整理以及后续事项的跟进落实。 3. 办理员工入职与离职相关手续,管理员工档案资料,维护并及时更新员工花名册。 4. 统筹员工健康证明的申办工作。 5. 处理行政类费用报销,涵盖厂区水电气人工、租金、宿舍水电支出,协助完成配送司机相关费用报销流程。 6. 制作与打印各类常用表单,承担日常文字处理任务。 7. 编辑制作图文材料及视频宣传内容,完善企业宣传资料。 8. 配合推进其他行政与人事相关支持工作。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历。 2. 熟练操作常用办公软件(Word/Excel/PPT),具备基本的数据整理与处理能力。 3. 表达清晰,沟通顺畅,工作细心耐心,具有服务意识和良好的团队协作态度。 4. 掌握基础图像处理与视频剪辑工具操作,拥有一定的文案撰写、编辑及内容策划能力,可独立完成推广图文与短视频脚本的创作输出。 5. 对新事物保持开放态度,具备较强的学习意愿和自我推动力,愿意持续探索多样化的内容呈现形式与传播途径。 公司包吃住。
文员经验不限中专/中技弹性工作制
月休八天,每周双休,节假日当日休,接受无经验小白~ 岗位内容:根据中国移动客户现有套餐以及宽带使用问题,推荐合适的增值服务 要求20-35岁,中专及以上学历 每天9:00-18:30 法定节假日正常休 项目首招,机会多多,先入先得,入职三个月提供晋升机会,目前职能岗都是一线提升,不外招管理 提供五险,年假,产假,年度体检,日常节日福利 综合到手4000-7000+ 公司直招,不是中介!不是中介!不是中介! 面试2楼,公司内部HR直招,提供带薪培训
文员经验不限大专
工作内容:负责后台业务的登记与办理 工作时间:9:10-18:00,周末双休,法定节假日正常休息 薪资待遇:无责任底薪3500+提成,综合收入6000-8000 福利待遇:缴纳社保,享受带薪年假,节日礼品,下午茶点,生日会活动,良好的晋升发展空间等
文员经验不限高中销售方向行政管理方向驾驶证年轻有活力
岗位介绍 现面向社会公开招聘联通管培生,岗位方向聚焦市场拓展与客户运营,提供完善的培养机制及广阔的职业发展平台,诚邀有志青年加入! 岗位职责 1. 全面负责市场推广活动的策划与落地执行,依据市场需求制定科学可行的推广方案,确保活动高效有序开展。 2. 主动开发新客户资源,同步维护存量客户关系,通过优质服务增强客户粘性,持续提升联通品牌的市场影响力与用户口碑。 3. 学习并掌握管理岗位相关知识,考核合格后可晋升至管理岗。 任职要求 1. 具备良好的沟通表达能力,执行力强,能按时高质量完成上级交办的各项任务。 2. 具有较强的团队协作意识,性格开朗,易于融入集体,能够与团队成员高效协同推进工作。 3. 拥有较强的自主学习能力,善于总结经验,主动改进工作方式,不断提升工作效率与专业能力。 4. 本岗位为管培生岗位,年龄要求在20-28周岁之间。 薪资待遇 1. 无责任底薪4000元,收入稳定,无需承担业绩压力,保障基本薪资水平。 2. 业绩提成:按单计提,每单提成80-240元,上不封顶;另享三年内后续收益5%分成,长期回报可观。 福利待遇 1. 基础保障:缴纳六险,全面覆盖工作与生活风险;公司免费提供单人宿舍,解决住宿问题,减轻生活负担。 2. 多项补贴:发放节假日红包、高温补贴、出差补贴、交通补贴,全方位支持员工日常开销。 3. 激励奖励:设立销售冠军奖、旅游激励奖,表彰优秀表现,增强工作积极性。 4. 年终福利:每年享受13薪待遇,整体薪酬待遇优厚,助力收入稳步提升。
文员
1-1.2万元/月
文员经验不限高中混合办公
负责整理各类纸质的数据资料,并且制作成整齐的表格或者文档 要求会使用办公软件,有经验者优先
统计员
4000-5000元/月
文员1-3年大专责任心强,能吃苦耐劳
工作内容: 1、负责仓库日常货物的接收,以及出入库数据的统计与系统录入; 2、完成物料仓储相关数据的整理、归档、账务处理,确保系统信息准确更新与维护; 3、参与月度对账工作,执行库存实物盘点,并完成账目与实际库存的核对。 任职要求: 1、年龄23岁以上,具备相关工作经验者优先考虑; 2、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作; 3、工作积极主动,吃苦耐劳,具备较强的责任意识及团队协作与创新精神; 4、标准工时为早8点至晚6点,每周上六休一,根据安排轮值加班1-2小时并支付相应加班费; 5、工作地点:渝北区礼嘉普洛斯物流园(请综合考虑通勤距离); 6、试用期薪资3.5K,转正后月薪3.5K-4K,视个人能力定薪; 熟悉办公软件操作,有汽车配件仓储从业经历或持有会计证者优先录用! 学历要求高中及以上。接受上述通勤条件与薪酬范围者欢迎咨询加入!
物业行政助理
4000-5000元/月
文员1-3年大专资料管理
工作内容: 1、向项目经理汇报,完成项目经理安排的各项任务。 2、按照公司《人事作业指导书》相关规定,办理新员工入职手续并签订劳动/劳务合同。 3、维护公司员工人事档案的完整性与准确性。 4、制作项目员工考勤报表,并汇总各部门工作汇报材料。 5、负责项目来访来信的接待、登记、跟进、督办及归档处理。 6、配合项目相关部门经理开展库房日常管理工作。 7、录入新进员工及离职员工的NC系统信息。 8、为部分新入职员工现场办理社保及公积金相关手续。 9、承担项目文书撰写、工作协调安排及会议记录整理等工作。 10、执行上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄22~35岁,文秘类专业优先考虑; 2、具有一年以上文秘或相关岗位工作经验; 3、具备良好的计划、组织、协调、沟通及执行控制能力; 4、语言表达清晰,文字处理能力强,熟练掌握办公自动化及其他常用办公软件。
行政文员/助理
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:主要负责公司客户资料的整理、归档与分类,零经验可上手,入职后由专人指导,逐步掌握工作流程 薪资待遇:无责任底薪4000元+绩效提成+激励奖金 上班时间:9:00-17:30,午休2小时,法定节假日正常休息,春节假期约半个月 福利:写字楼办公环境,不加班不熬夜,提供不定期下午茶 每月组织团队聚餐,定期开展团建活动及外出旅游 享受生日福利、节日礼品、通讯补贴、零食供应 年终奖发放,工资按时兑付,无拖欠情况
文员临时工
信息录入员招募!!! 工作薪资:100元/天 工作日期:开始,上半个月左右 工作时间:9:00-18:00左右,不包吃 工作地点: 石桥铺华硕电脑第二商业综合楼 1人 工商银行沙坪坝支行 1人 工作内容:汽车行业相关信息录入工作 岗位要求:做事积极认真仔细,做过相关工作优先 工资结算: 联系方式: 备注:为防止水人,。
重庆 开县
4月21日 15:08拨打电话
重庆璧山区招贴砖
贴砖
重庆市璧山区招贴砖
重庆綦江区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人月结
重庆市綦江区招装修木工
重庆 綦江区
4月28日 08:27拨打电话
重庆渝中区招指挥/司索工
9000-10000元/月
指挥工司索工长期3-5人月结
重庆市渝中区招指挥/司索工
重庆 渝中区 上清寺
4月28日 08:27拨打电话
重庆璧山区招贴砖,家装
贴砖
重庆市璧山区招贴砖,家装
重庆两江新区招贴砖
400-410元/天
贴砖
重庆市两江新区招贴砖
重庆 两江新区 回兴
4月28日 08:26拨打电话
办公室文员
3000-4000元/月
文员3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员
4000-5000元/月
文员经验不限中专/中技混合办公
做工资表,出入表,日常事务
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员
4000-6000元/月
文员经验不限中专/中技
办公室开单,跟单销售文员
文员
2000-3000元/月
文员经验不限中专/中技
要求沟通能力强的,有驾驶证的,工作时间为早上八点到下午六点。
人事行政主管
5000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实招聘管理体系建设优化资产管理人事行政管理5年以上相关经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
职位描述: 1、统筹管理人力资源全模块事务,涵盖招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等方面,并建立和完善相关制度与操作流程; 2、主导公司行政事务管理,涉及办公环境维护、固定资产管控、后勤支持、安全与卫生管理,保障企业日常运转顺畅高效; 3、落实上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、形象良好,具备5年以上人事行政综合管理岗位工作经验; 2、掌握国家劳动法律法规,精通人力资源各模块运作流程; 3、工作严谨、踏实负责,具备较强的责任意识与书面表达能力; 上班时间:9:00-18:00,双休+法定节假日 试用期1-3个月按正常工资80%发放,试用期满顺利入职按正常工资发放,买五险。 年终根据个人工作能力和给公司做出的贡献发放奖金,奖金为1-6个月工资不等。 招聘流程:简历初选→获取简历附件→通知面试(+复试)→入职试用
工地学徒工雨棚1-2人月结
雨棚安装学徒工2名,会开车,有生活补助,不包住宿,每个月休息3天,法定节假日正常休息,每月月初发工资,能吃苦耐劳,工作认真负责,有责任心,年龄25-40岁
重庆补孔,打磨工
打磨
补孔,打磨工
重庆
4月28日 07:07拨打电话
重庆北碚区380电缆短路,有放炮机查障碍点位的联系。
临电
380 电缆短路,有放炮机查障碍点位的联系。
重庆 北碚区
4月10日 18:58拨打电话
重庆云阳县招打孔
50-60元/时
打孔1-4天1-2人日结
重庆市云阳县招打孔
重庆 云阳县
3月20日 15:03拨打电话
行政专员
3000-8000元/月
行政专员1-3年大专档案管理资质/证照管理活动/会议组织企业文化建设库房管理
请搜索公司名字,离得近、稳定性强、愿意长期发展,能处理各类事务并伴随企业共同成长的可投递。 一、岗位职责 日常行政事务管理:负责公司各类行政文件的起草、收发、归档与保管,确保文件传递准确及时;合理统筹办公场所的物资采购、库存管控及发放流程,保障办公用品供应不断档,同时优化行政支出;负责办公区域环境维护与设施设备正常运行,打造整洁高效的工作空间。 会议与活动组织:协助开展公司内部各类会议,涵盖会前场地安排、设备检查、材料准备,会中记录要点、协调流程,会后整理纪要并跟进决议落实,保障会议高效推进且成果落地;主导策划团建、年会等活动,从方案设计、资源协调、现场执行到总结复盘,全流程确保活动顺利实施。 制度执行与监督:严格执行公司行政管理制度,推动各项规章在内部有效落地;定期核查制度执行状况,针对不合规情况提出改进意见,维护良好的行政运作秩序。 对外沟通协调:保持与物业、供应商等外部单位的顺畅联系,及时解决维修服务、合作对接等问题;协助完成客户、合作伙伴来访接待工作,展现公司专业形象,助力业务关系发展。 二、任职要求 教育背景:大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 专业技能:熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,具备文档编辑、数据整理分析及演示汇报能力;有一定公文写作基础,可撰写格式规范的行政类文书。 个人能力:具备出色的沟通协调能力,能与内外部各方高效对接;拥有较强组织统筹能力,能有序推进多项行政任务;工作踏实细致,责任心强,执行力高,能按时保质完成各项工作;具备良好应变能力,能妥善应对突发状况。 职业素养:遵守职业操守,具有保密意识,严格保护公司信息;服务意识突出,乐于为员工和业务部门提供有力的行政支撑。 三、岗位服务力 内部服务:主动了解各部门及员工的行政需求,快速响应并提供有效支持,如及时处理设备故障、满足紧急物资申领等;定期收集反馈意见,持续改进服务流程,提升服务质量与员工体验,营造和谐工作氛围。 外部服务:在与外部机构协作过程中,以专业、积极的态度开展对接,高效解决问题,树立公司良好口碑;接待来访人员时注重细节,提供贴心服务,增强客户与合作伙伴的认可度,推动业务合作深化。 四、岗位经验 具备1-2年行政相关工作经验,熟悉行政工作流程与标准;有大型企业行政经历或主导过大型活动者优先。 具有一定跨部门协作基础,能与各职能团队协同推进任务;有与供应商、外部单位对接经验者更佳。 附近居住、稳定性高的候选人优先
重庆九龙坡区招工地小工/杂工
小工
重庆市九龙坡区招工地小工/杂工
重庆 九龙坡区
2月16日 12:32拨打电话
文员经验不限本科
1. 客户开拓与关系维护 - 开展属地主机厂授权经销商(4S店)融资租赁合作,推进经销商授信准入及额度管理工作; - 为优质核心经销商提供库存融资、试驾车融资等对公金融服务,结合经营性租赁模式,设计定制化金融解决方案; 2. 风险控制与合规管理 - 实施经销商尽职调查与风险评估,持续跟踪合作方经营状况及财务数据变化; - 确保业务各环节符合金融监管要求及公司内部风控标准,保障资产安全与质量; 3. 区域市场策略执行 - 协同主机厂区域销售政策,制定本地化渠道开发方案并推动落地; - 收集分析区域市场竞争信息,及时反馈市场动向,助力产品优化与竞争力提升; 任职资格 1、金融、经济、汽车工程、市场营销等相关专业背景优先考虑; 2、具备良好的商务沟通与谈判能力,市场洞察力强,有汽车行业实习经验者优先; 3、抗压能力强,能胜任高频次的属地经销商走访工作(覆盖3-5个城市群); 4、目标导向明确,富有进取精神,具备团队协作意识与执行力;
人事行政总监
4000-9000元/月
行政总监5-10年大专管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化大中型企业从业10年以上相关经验企业文化建设
职位期盼: 负责全面协调公司行政及运营事务,为公司业务拓展提供高效支持与保障。 招聘条件: 具备清晰的逻辑思维和良好的团队协作意识 学习能力强,工作积极投入,能适应一定压力环境 学历要求:大专及以上学历,具备10年相关工作经验者优先 主要工作: 统筹管理:运营、行政、人力资源、后勤保障等各项事务 数据应用:掌握全员工作动态,分析评估各岗位员工履职能力 完成上级交办的其他工作任务
重庆铜梁县招工地小工/杂工,野外管道安装打杂
200-220元/天
管道安装小工1-2人
重庆市铜梁区招工地小工/杂工,野外管道安装打杂
栏目概述
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