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岗位职责 1. 负责高管、贵宾用餐接待，提供餐前准备、餐中服务、餐后收尾全流程服务 2. 维护餐厅整洁环境，规范摆放餐具，做好设备检查与卫生清洁 3. 严守保密纪律，服务礼貌周到，响应客人用餐需求 4. 配合完成物资管理、菜品留样及专项接待工作，服从管理 任职要求 1. 有餐饮服务经验优先，服务意识强，细心有责任心 2. 懂基本接待礼仪，沟通得体，严守保密原则 3. 遵守工厂制度，仪容整洁，无不良记录 工作亮点 环境舒适、劳动强度小、工作稳定，专注高端接待服务

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一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、奶茶店员、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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