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四川成都招工人数:120人
临时工20人以上
招工人数:120人
成都
2月28日 10:31拨打电话
四川成都招长期工,工资月结,地址斑竹园电话
临时工
招长期工,工资月结,地址斑竹园电话
成都
3月6日 09:55拨打电话
燃气安检员
4000-8000元/月
燃气安检员3-5人
公司名称/店名:龙泉天然气公司 招聘岗位:抄表安检员 招聘人数:2人 要求:高中以上学历,45岁以下,男女不限,,能熟悉智能手机操作 福利待遇:计件,实习期两个月 联系人:王老师 联系方式: 地址:龙泉春兰路45号
兼职1-2人
1.地址:成华区北湖印象2期兔喜驿站; 兼职时间:10—12号3天(200一天要一人包午饭) 2.地址:成华区北湖印象2期兔喜驿站; 兼职时间:10—15号5天(200一天要一人包午饭) (同一个地址,要熟手,9:30-9) (或者联系我)
成都 成华区
3月9日 18:37拨打电话
兼职包吃6-10人
明天,武候大道地铁附近需要10个兼职,会有经验的在网上卖货,有负责教, 上午 8点到6点 包水包饭,120一天,男女不限,年龄40岁以下的,报名打电话,联系方式
成都
3月7日 04:47拨打电话
植物园附近短期过渡日结保底220一天提供住宿
200-300元/天
临时工交通补助免费培训包住包吃3-5人日结兼职
要求:年龄18-45岁,无犯罪纪律,身心健康
兼职包住包吃
招聘兼职: 地点:巴塘度假村项目部 工作:手抄写项目工程资料 工资:100/天,坐车来回当天算50/天(从成都一起出发,一起回成都,共10天) 工作时间:- 包吃,包住,包交通,包泡天然温泉。 联系王姐:
成都
3月5日 20:42拨打电话
临时工包住包吃月结
招聘:行李员 薪资:3200-4000元/月 岗位职责:为抵店和离店的客人/团体收送行李,保证散客行李在5分钟内送到客人房间。熟悉饭店所有设施、营业时间,能够正确回答客人的提问。接受客人要寄存的行李,交给客人行李寄存卡,并相应地在记录本上登记 岗位要求:了解成都及周边地区各类相关信息;良好的英语能力以及沟通技巧。 其他待遇:实习生薪资2500元;实习6个月转正后薪资为3200元-4000元(正式员工),同时签订劳动合同并缴纳社保。健康、营养的工作餐;舒适、便利、设施齐全的员工公寓(双人间);丰富多彩的员工活动;完善的社会保险制度,缴纳五险一金。
成都
3月7日 22:03拨打电话
收费员1-2人
‼【招 聘】木兰社区卫生服务中心招聘收费员一名,,45岁以下,高中及以上学历,会电脑操作。工作时间上一天半、休一天半,每月值10天夜班,可在休息室休息。 ❣居住木兰者优先,有意者请联系李老师☎。
成都
3月9日 13:32拨打电话
四川成都充包工招工人数:1名工作地址:龙桥镇杏桂村13组薛家茶馆
临时工1-2人
充包工 招工人数:1名 工作地址:龙桥镇杏桂村13组薛家茶馆
成都
3月10日 08:42拨打电话
外卖骑手有提成包住包吃免费培训20人以上月结可预支当天安排住宿可带朋友
只送一家超市!!! 只送一家超市!!! 只送一家超市!!! 一小时:50 一天:400 月薪:8000~10000 公司提供员工食堂和宿舍 薪资待遇好 新人额外福利1500 躺平者不合适 有梦想的前来
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结可预支当天安排吃住可带朋友接受无经验
只送一家超市!!! 只送一家超市!!! 只送一家超市!!! 1h:50 1天:400 月薪:8000~10000 公司提供员工食堂宿舍 薪资待遇好!!! 新人额外福利1500 躺平者不合适、吃苦想快速上岸的来~~~ 事多、墨迹、只是想嘴上赚钱的绕道
新东方兼职tmk
120-180元/天
电话客服有提成3-5人周结经验不限学历不限兼职不接受居家办公正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作
1.岗位描述:新东方长期招聘电话兼职 2.招聘人数:1-3人 工作内容:能打电话,筛选意向用户,有固定话术。能听懂普通话,工作环境轻松。 薪资详情:无责底薪100元, 加微5个以内3元一个 加微5个以上5元一个 工作时间:9:30-18:30 午休时间:12:00-13:30 工作地点:新希望大厦桐梓林地铁D口旁
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补20人以上周结兼职假期工全职
急招两轮电瓶车配送员,只送一家固定超市,245-350一天,公司配车,长期提供吃住,有师傅一对一带,无需经验,当天入职即可安排住宿,0元入职,固定路线,顺路单多,工资周结。身体健康者,凡年满十八岁,无案底都可报名参加,缺口有限,先到先得。 我们以0元入职无押金!!!提供车辆和住宿 新人入职有专门师傅带教 平台全面升级补充说明优势:距离近,可周结,东西轻,全职人员车辆和装备免费提供,取消超时,工资可周结。 欢迎垂询非诚勿扰。
货物配送高温补贴6-10人月结兼职假期工全职就近门店可周结自带两轮车
全城就近安排,全职/兼职均可,下班没事儿干就来歪马 【薪资构成】 底薪+全勤奖+高额提成+补贴等,多劳多得,全职综合薪资8000+,兼职综合4000+ 【工作内容】 1、在APP上接收所属门店派发的酒水订单,接单后按照订单信息取酒,按时送到客户手上 2、系统自动派单,只负责同一家门店的取送,配送范围固定,门店周边三公里; 【岗位优势】 公司直招,无需办理健康证,无需缴纳任何费用,最快当日面试即可入职
兼职包住包吃3-5人
快餐店急聘 小炒师傅1名,包吃住, 兼职2名:9:00-13:00 地址:上海市虹口区四川北路地铁站附近 联系电话
上海 虹口区
3月10日 09:46拨打电话
临时工
工作不必去远方,砚山就是好地方。 时间合理、待遇靠谱,想找稳定工作的朋友欢迎咨询,联系电话: 推荐入职有惊喜~
文山 砚山县
3月10日 09:46拨打电话
临时工3-5人月结
北京老干部服务人员 | 山西樱子管家家庭服务有限公司 | 5人 | 综合薪资7000~12000元/月,早八晚六(特殊岗位另行约定),五险,节日福利、带薪年假,食宿自理 |
山西
3月10日 09:46拨打电话
兼职有提成3-5人
公务员遴选培训机构 工作地点:商丘幼儿师范高等专科学校 下午15:00——19:00 需要3个扫码兼职 底薪60块钱 扫码1个提成1块钱 7:00—9:00 12:00—12:30 需要5个扫码兼职 底薪50块钱 扫码1个提成1块钱 有经验!性格开朗!扫码比较厉害的优先! 联系电话:(同步)
商丘
3月10日 09:45拨打电话
临时工1-2人月结
招聘助理1名,具体要求如下: 1. 年龄要求:25-45周岁,本地户 2. 学历要求:大专及以上学历 3. 工作时长:正常班,双休 4. 薪资待遇:保底3000上不封顶 欢迎符合条件的有志之士来电咨询! 柯经理: 可以帮介绍
莆田
3月10日 09:45拨打电话
服务员有提成包吃1-2人月结全职
招聘汉堡店员,不要求工作经验,男女不限。工作没有任何难度,只需要做事主动,吃苦耐劳即可。夜班十二小时晚上9点到早上9点,包一餐。实习期7天,每天100,上手快可以缩短实习期,正式期按休四天底薪3900,底薪里包含全勤200。另外还有加班15/小时,夜班补贴20/天,汉堡店以外卖为主,工作简单,有些店会有专职夜班,无专职夜班的店就需要员工轮值夜班。长期招聘专职夜班,能上专职夜班的优先安排,有兴趣请咨询!此外员工底薪跟随员工职位以及工作能力增长而增长,有责任心和管理能力后期基本都能安排店长职位!
临时工包吃日结
交子大道工资200 穿鞋168就行,自带黑色鞋子,包水包饭,人来就行 上班时间15-23.40,工资下班结帐
成都
3月3日 04:25拨打电话
打包
3000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
1.早9晚9 2.细心,打包速度快 3.下午基本上在店休息 4.3200底薪 5.每个月休两天 6.营业额达标有奖金 7.详细情况面谈
兼职1-2人
郫都区郫筒健身房需卫生器械归位长期兼职1-2人 工作时间:每日下午13:00-15:00,20:00-22:00,每天4小时 工作内容:场馆卫生打扫清理,健身器械归位,场馆引导等 工资待遇:18元/小时 联系方式:()
成都 郫都区
3月1日 15:23拨打电话
四川成都招聘长期兼职下午4点到9点,联系
兼职
招聘长期兼职下午4点到9点,联系
成都
3月8日 11:49拨打电话
临时工免费培训包住包吃
市场火爆,租赁岗位严重缺人,月入2万都严重缺人。有想赚钱的联系我,马上安排上岗,提供一对一专人代教,吃住免费提供,上手快。工作地点成都天府新区。
成都
3月8日 21:50拨打电话
服务员
3000-6000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
负责宴会和包间的服务工作,包括餐前准备、餐中的服务,以及餐后的清理整理,内务工作等等,工资包含底薪加提成,提成包含酒水提成、服务提成、好评提成,同时售卖茶饮也都有提成,每个月提成根据个人能力不一样,从几百到2000的不等,有中餐服务经验优先
餐馆服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
餐饮小店,日常工作
服务员1-2人完工结算兼职假期工
招聘:餐厅服务员 薪资:100元/天 餐厅招聘服务员:工作内容上菜,收桌,洗碗**工作时间下午五点到十点工作时间五小时**做过服务员,性格开朗,做事利索,眼里有活
临时工月结
招聘:揽派服务岗/站内流程优化岗 薪资:11000-14000元 流程优化岗 1.负责省区丢损指标的整体改善,分析省区丢损异常的问题,制定举措并推动一线落地; 2.负责统筹影响丢损能力建设及过程指标的管理和改善,联动相关职能推动落地; 3.负责省区丢损相关的培训赋能,承接总部对应接口人的工作在省区落实; 4、负责省区站内相关异常流程梳理 揽派服务岗 1、服务流程标准建设及推广落地:需依据总部给出的服务标准,解读并下沉至站点;基于客户需求,对揽派标准作业流程及系统功能,提出优化意见; 2、专项分析及改善:针对体验弱项进行原因分析、问题识别、基于总部提供的预警工具制定专项改善方案,并推动场地执行。同时,在过程中主动发现涉及流程、标准、工具方面的问题点和改善点,反馈至总部进行统一优化迭代。 3、经验萃取:承接总部输出专项治理方案。可向总部输出揽派流程需要完善的流程、标准、系统需求,萃取出项目保障经验
成都
3月6日 00:47拨打电话
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