岗位职责： 1、负责日常文书工作，包括文件的撰写、打印、复印及资料归档管理； 2、保持办公环境整洁有序，及时补充办公耗材与日常用品； 3、协助处理客户来电来访及信息登记，提高服务响应质量； 4、统筹安排内部会议，完成会前准备、会议纪要及落实后续事项； 5、配合上级完成各项行政事务及临时性项目协助工作。 任职要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件，具备基础的文字处理技能； 2、做事严谨细致，具备良好的责任心与信息保密意识； 3、具备较强的沟通能力，能高效协调内外部工作对接； 4、认同团队协作理念，适应高效紧凑的工作节奏； 5、有行政或文职类相关工作经验者优先录用。

负责公司资料的维护上传，招投标资料维护，关注信息时间节点。以及公司往来客户的接待。

1、负责饭卡的充值操作 2、负责采购订单的审核与核对 3、负责日常刷卡及收银工作 4、协助经理处理日常事务性文件整理

工作内容： 1.调度 2.对账 3.开票 岗位要求： 1.年龄30到45周岁 2.学习能力强，带薪培训，直接上岗 3.做事仔细认真

熟悉办公软件有时候还要下工地拍一些现场图片回来保存急工地上的材料报备

具备3年及以上销售领域相关经验，喜欢交流、乐于结识新朋友，性格积极外向。 本岗位无需自主开发客户，但需善于沟通与互动。 工作地点：将乐

1.大专及以上学历 2.熟练掌握平面设计及常用办公软件 3.精通CAD软件，具备工程量计算能力 4.具备3年以上相关工作经验 5.年龄******

岗位职责： 1、配合运营团队完成日常文件归档与资料归集，保障信息的完整性与准确性。 2、协助推进运营项目进度，负责数据录入、报表汇总及会务协调等事务。 3、参与运营活动的筹备与落地执行，提供相应的行政辅助支持。 4、梳理并完善内部工作流程，提升运作效率，保障运营环节有序开展。 5、负责店铺客户日常咨询的回应及接待工作。 任职要求： 1、具备优秀的统筹与协作能力，能高效应对多项工作任务。 2、熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等工具。 3、拥有良好的沟通技巧和团队意识，可适应高强度的工作节奏。 4、工作细致、责任感强，能在压力环境下稳定输出高质量成果。

具备3年及以上销售领域相关经验，喜欢交流、结交朋友，性格积极外向。 本岗位无需自主开发客户，但需乐于沟通互动。 工作地点：将乐

有一定的电脑运用知识，负责资料的上传维护，数据分析，客户接待等。

三明市大田县招电焊

三明市永安市招钻工

岗位名称：沙县小吃熟工；岗位要求：1.年龄45岁以下；2.做事自觉；3.要会看单做餐，收银点餐；薪资待遇：工资8000-8200元，住公寓，单床到过年。

招聘：新售货员 薪资：薪资面议 职位详情 公司信息 南区茶叶店招人（40岁以下）： 一，工作日（6小时） 15：00-18：00 19：30-22：30 二，周末（8.5小时） 9：30-12：00 15：00-18：00 19：30-22：00 备注：基本工资2500，抽成8%，其他福利另算。 兼职：上班，19：30-10：30，一小时15元，抽成8%。 联系电话：

招聘：新茶叶店兼职 薪资：薪资面议 职位详情 公司信息 兼职：上班，19：30-10：30，一小时15元，抽成8%。 联系电话：

招聘：门店接待文员 薪资：3000 - 5000 1.负责日常文档整理、归档及资料录入作，2.协助处理部门内部行政事务及会议记录，3合完成数据统计、报表制作等基础办公支持工作，4.完成上级交办的其他文职类任务。

家政文员 【岗位职责】 1、坐办公室上班，一部手机即可操作 2、负责沟通协调工作，语言组织能力强 3、有销售或招聘经验优先考虑 【职位要求】 1、30-50岁以内 2、身心健康，心态积极 3、会使用智能手机，善于沟通 【工作时间】 1、早八晚六， 【薪资福利】 1、薪资6000-30000元 2、包吃包住 3、五险一金（公司手把手指导办理）

任职要求： ①. 工作细心、责任心强，具有良好的团队合作精神； ②. 具有较强的沟通协调能力，能够高效处理日常事务； ③. 有网购经验，熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；

熟悉办公软件，高中以上学历25-35，可以适当放款年龄

文员接待：工作主要内容接待现场客户，回复线上问题 工作时间：早九晚五 月休六天 法定节假日正常休

电力技术工、地面辅助工 60周岁以下 薪资福利:面议 招工人数:数名

三明市将乐县招工地小工/杂工

前台接待 工作认真负责，吃苦耐劳 薪资福利:面谈 招工人数:两名 工作地址:万星首府车库出口

三明市永安市招空调安装/维修、电视安装 维修。学徒。家电安装

电力技术工、地面辅助工 60周岁以下 薪资福利:面议 招工人数:数名

任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上人力资源或行政管理工作经验； 2、年龄不超过45周岁； 3、具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力； 4、能够适应矿山工作环境，需长期驻点于尤溪汤川矿区。 岗位职责： 1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理； 2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进； 3、开展对外联络工作，妥善处理外部事务，维护与政府部门的良好关系； 4、负责食堂、宿舍等后勤事务的日常监督管理。

三明市大田县招油漆工、招一个腻子打磨师傅

三明市尤溪县招工地小工/杂工

三明市明溪县招工地小工/杂工、钢筋绑扎、泥瓦工

建筑+电气安装施工过程资料编辑竣工组卷。