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1.治安防范:负责维护责任区域内的治安秩序，通过巡逻、门卫、守护等方式，防范盗窃、抢劫、破坏等违法行为，保障人员和财产安全。 2.消防安全:落实防火措施，定期巡查消防设施，确保疏散通道畅通，提高火灾应急处理能力。 3.出入管理:管理区域出入口，核对进出人员和车辆信息，登记访客，确保只有合法人员和车辆进入。 4.监控与报警:使用监控设备监控区域内的活动，及时发现异常情况并采取措施，同时与相关部门保持联系，快速响应报警事件。 5.应急处理:在突发事件如火灾、地震、停水停电等情况下，组织疏散，协助救援，保护群众生命财产安全， 6.服务与管理:为区域内居民和单位提供必要的服务，如引导车辆停放、协助处理纠纷等，同时维护区域内的正常秩序，管理违规行为。

保安公司招以下保安人员，保安数名，17岁包吃包住，工资4500到5000一个月，18岁到45岁，包吃包住，工资5000到6200一个月，45岁到50岁，包吃包住，工资4500到5000一个月，50岁到55岁工资4200到4500一个月，包住，有的项目包吃，55岁到65岁，包住，有的包吃，工资面谈，物业小区，写字楼，商场，酒店，工地，医院，服务区，等

招聘保安5名 上六休一5000+餐补600 另外有加班 管住不管吃，有餐补。 年龄18-35 身高175以上 不戴眼镜 无纹身

保安的工作职责主要包括安全防范、秩序维护、应急处理等方面，具体如下： •安全防范： •巡逻检查：按规定路线和时间巡逻，检查门窗、水电等是否正常，确保场所安全无隐患。如发现可疑人员或物品，及时盘查并上报。 •出入管理：查验出入人员证件，办理登记手续，禁止无关人员进入。对出入车辆及携带物品进行检查，防止财物流失及违禁物品流入。 •设备监控：熟练操作监控设备，实时监视画面，发现异常及时处理并上报，按规定保存录像资料。定期检查消防设施、安防设备等，确保其正常运行。 •秩序维护： •出入口管理：指挥、疏导出入车辆，维护出入口正常秩序。处理来访人员咨询和投诉，协助做好接待工作。 •公共区域管理：维护场所内公共秩序，制止如乱停车、乱扔垃圾等不文明行为。协助处理纠纷，营造和谐环境。 •应急处理：遇到火灾、盗窃、斗殴等紧急情况，迅速启动应急预案，采取措施保护人员安全，减少财产损失，并及时报警。参与应急演练，提高应对突发事件的能力。 •其他工作：准确记录巡逻、检查、事件处理等情况，撰写值班日志。定期向上级汇报工作进展及安全状况。为群众提供指路、帮助搬运重物等服务，树立良好形象。

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时处置突发治安或消防隐患 3.协助维护现场秩序，配合处理纠纷、盗窃、闯入等安全事件 4.定期检查消防器材、应急通道及安防设施完好性并做好记录 5. 完成上级交办的其他安保相关事务，服从统一调度与应急响应安排 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本法律常识和安全防范意识 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及夜间执勤工作 3.具备良好沟通能力与突发事件应对能力，退伍军人或持保安员证者优先 4.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间，符合当地保安从业资格规定 5.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入登记，及时发现并排除安全隐患 2.监控设备值守与异常情况记录，配合处理突发事件并按规定上报 3. 维护现场秩序，协助疏导人流、车流，保障办公或经营场所正常运行 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与日常安全演练与培训 5.保持仪容整洁、言行规范，展现良好职业形象，提供基础性客户引导服务 任职要求： 1.年龄18-58周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通能力 2. 学历不限，有保安从业资格证者优先，退伍军人可适当放宽条件 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及夜班工作安排 4.具备基础安全防范意识，服从管理，纪律观念强 5.无纹身、无不良嗜好，能提供有效身份证

岗位职责： 门卫管理 任职要求： 1.形象岗身高170cm以上，身体健康，五官端正，无不良记录 2.年龄48周岁以下，能适应倒班制度 3.退伍军人或持有保安员证者优先考虑 4.学历不限，具备相关工作经验者优先录用

门岗，巡逻岗，门岗负责外来人登记管控，巡逻岗负责园区巡逻

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保安 1、年龄在25至35周岁，初中及以上学历，身高1.60米以上；2、品行端正，遵守各项规章制度，无犯罪记录；3、身心健康，具备岗位要求的工作能力和职业道德；4、退伍军人及有保安工作经验者优先考虑。加强医院安全保卫工作 薪资福利:试用期3个月，试用期满经考核合格后签订聘用合同，工资按照医院有关规定执行。 招工人数:4名 招聘工作按照发布招聘公告、现场报名与资格审查、考核、体检、递补、公示和聘用等步骤进行；本公告长期有效，未尽事宜由南丰县总医院人民医院分院人事科负责解释。 工作地址:南丰县总医院人民医院分院人事科

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