包吃包住工资准时发放

手脚麻利，责任心强！帮忙早点售卖，做做卫生....，

吃苦耐劳，有团队精神，，18至25岁

打杂长期工，大年初三能上班的，工作认真负责有上进心，服务意识强，善于沟通以及听从安排招工人数:多名

会点单，就可以

服务员有餐饮相关工作经验优先。可长期上晚班，月休两天薪资福利:工资3300-4000元招工人数:数名钟点工数名，工资10-14元（）

南昌连锁夜宵餐饮诚聘（各区就近安排）1.炉子多名7000-75002.炉子多名 5500-65003.厨房阿姨多名4500（认识字）4.厨房学徒多名42005.服务员和传菜员4500+绩效6.前厅钟点工15元一小时厨房打 谭

景德镇珠山区凯旋城招聘服务员，清洁卫生的阿姨，工资面试联系电话

高薪招聘1、前厅领班和服务员待遇面议；2、饭店寒假工服务员，有经验优先100元-120元一天；3、厨房切菜阿姨3500元一个月；4、跟单文员3500元一个月；联系电或非诚勿扰，谢谢(＾ω＾)

绿地外滩公馆寻求雇佣钟点工，需于每周一至四及周五特定时间段负责照料孩子及烹饪工作，工资为每月1400元，享受双休日待遇，工作地点位于江西南昌。

天禄要个小挖机带班师傅做农改方向随便到过年

下午找挖机带班师傅

鹰潭市贵溪市招水暖安装/维修、通风安装/维修、管道/通风保温、管道安装/维修

鹰潭市月湖区招装修木工，贴碳晶板，需要熟练的，半桶水的请绕路。工资350元/天。施工预计时间，12月28日—31日。

鹰潭市余江区招光伏安装！有熟练班组能做高庄的闲置队伍看过来！价格美丽

严家地❣上午钟点工早9点～1点 不做饭 简单家务陪一位全自理87岁老先生散步聊天2100单休55岁以下 体检报告 明天要人 符合联系 代老师 24-12-27

招聘，金都华庭南门饭店招聘打扫卫生洗碗工小时工，电话

老区招聘钟点工、早班、午班、个招一名，电话

锦江区午饭钟点轻松单 不需要打扫卫生 不卡时间【类型】午饭钟点 12点之前弄完就行【时间】元旦后【内容】煮2个人的饭 做厨房卫生【薪资】2000 双休+法假【地点】繁花郡 四海逸家云庭 卓锦城 锦江立交附近【要求】体检齐全+做饭好吃+50岁以内 ，最好有给孕妇做饭的经验 家里有狗狗【方式】罗老师

现在需钟点工1名，4小时起擦玻璃十卫生140元，电话

招聘店铺名：张拉拉手撕牛肉拉面天虹店招聘岗位:洗碗工要求：服从安排其他上班时间：9:00-22:00月休：4天岗位待遇：3000-3500联系人：陈，手机号

门卫，炒菜师傅，切菜师傅，扫地阿姨

【招聘】一【招聘要求】全职1.18-45周岁，2.需要稳定的长期的，至少做满半年及以上，3.无明显纹身，疤痕，不良记录，【薪资待遇】1.入职购买五险一金（社保、公积金），自愿购买2.底薪4000，综合工资4000-84003.月休四天，四天带薪休假，上班时间8-11小时，中间有休息时间4.入职一年享受10天年休假，生日福利，春节假福利5.工作氛围好，有专门的师傅带，环境好冬暖夏凉6.包吃包住的，工作餐四餐，宿舍拎包入住二.招聘兼职（周末兼职已招满）1.招聘职位钟点工薪资18.7元一小时，今日需求同步:前堂服务员：3个正式工、1个钟点工后堂备菜员：1个正式工、2个钟点工夜班全职：3个正式工有意向可联系：李：周：

贵溪市天虹商场里面需要配菜阿姨二名蒸笼阿姨一名，工资4000到4500做过的最好 没做过的可以教。宋厨

招聘：厨房帮工薪资：2.8K元/月55岁以下，烧三餐，早餐轮流烧。月休2天

招聘：行政接待薪资：3-5.5K元/月1. 具有大专以上文化程度和较强的文字组织能力；2. 热爱本公司，有较强的工作能力和综合管理协调能力；3. 努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心。

服务员3个收银员1个配菜员3个厨师1个

冶炼厂食堂招阿姨

余江招个洗碗阿姨联系电话可以做长期的

一、【招聘岗位】服务员二、【职位要求】1.学历不限；2.身体状况符合国家餐饮行业要求；3.无不良记录和嗜好。三、【薪资标准】鹰潭(城市）海底捞全勤综合工资4000-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）四、【正式工福利待遇】1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用；2.正式员工可享受带薪年休假；3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴；4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴；5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴；6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）；7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职）途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理；途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。六、【注意事项】面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。