服务员 工作地址:海州区万达广场 · 民谣集烧烤酒馆 负责顾客接待、点餐与桌边服务，保持服务热情与专业度。维护店内用餐环境与秩序，确保顾客体验舒适愉悦。配合团队完成日常营运工作。，负责顾客接待、点餐与桌边服务，保持服务热情与专业度。维护店内用餐环境与秩序，确保顾客体验舒适愉悦。配合团队完成日常营运工作。

连云区海州湾会议中心 2.中餐服务员需要10人 9:20-结束 18一小时 连云区海景湾酒店 西餐厅10 6.00-22.00结束 18一小时 电话：()

年前要人随时过来面谈《沈圩宴会中心》高薪诚聘一厨师2名，服务员8名：后厨人员3名，保洁员3名，咨询热线：李经理：

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有在饭店做过厨师服务员的吗？有加我，我开饭店有时候缺人，临时过来，

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【岗位职责】 ·负责顾客接待、点单，上菜、桌面清理、收餐、结账等服务 ·协助餐厅清洁与物品整理 【职位要求】 ·不限学历与经验 ·持有普通健康证 ·能适应工作至凌晨1点左右 【工作时间】 ·16:00-24:00 （偶尔至次日凌晨） 【薪资福利】 ·月薪3000-4000元，薪资月结 ·包一顿晚餐 ·提供免费工服 ·每月休息2天 ·有全勤奖

墟沟海鲜一条街今天找服务员一名220一天。联系电话

墟沟嘉瑞宝过年期间初二至初六招聘 传菜150/天 服务员200/天（25-38岁之间，有经验优先） 有意电联龚

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单及用餐过程中的服务工作，确保服务流程顺畅 2.保持餐厅环境整洁，及时清理餐桌，配合完成餐前准备和收尾工作 3.解答顾客关于菜品的基本疑问，传递厨房与顾客之间的信息 4.遵守服务规范，主动提供热情、周到的服务，提升顾客满意度 5.协助处理顾客反馈，及时上报异常情况并配合解决 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 3.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 4.年龄18-55岁，身体健康，持有有效健康证明 5.学历不限，对服务业有热情，愿意长期发展

万达4楼小江溪招炒菜一名工资7000起，现招炒菜顶班400一天，联系电话:

初八 九 十 十一找顶班 下午4点到凌晨一点 烧烤店厨师 联系方式

连云港市连云区招维保电工，要求有电工证，登高证电气安装经验

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浦南饭店急缺一名厨师工资8000—10000联系电话

台球室服务员要来应聘的私信，有朋友要来的也可以介绍一下（提供住宿）

招长期工一个服务员 两个收碗阿姨（要勤快点的喜欢摸不要）初一到初八150一天 一个月3000～4000加提成地点景区内四号桥

大型餐饮公司回龙观附近学校项目招聘 地锅厨师1名7500 蒸米饭工1名工资4500 厨工1名 5000—5500（会过油 焯水） 面点中工1名工资5500（会包包子 烙饼） 服务员2名工资4500 洗刷1名4500 男女不限 以上人员有效健康证 无犯罪记录 60岁以下住宿环境好，在学校内部，洗澡方便无线网全面覆盖，工作时间8小时 上六休一，工资按时发放打卡 初八开工上班 联系电话孟经理

招人 招人 年龄30到55之间 身体健康 注重卫生 沟通能力强 吃苦耐劳者优先 保底工资加绩效 正月初六可以到店里协商 工作地点 惠民怡水龙城一期 联系电话☎

早餐店着成手面案工资4500元。早3点到12点。长期后厨服务员工资3500。满勤200。电话

西小区 农工商和悦城火锅店招配菜（男女不限）工资4500电话

连云港海州万达福和面馆招聘 全国知名餐饮，发展快，晋升空间大 招聘岗位：会包小笼包的面点师傅-4500—5000 炒菜师傅：5000—7000 学徒工：3000—4500 联系电话：

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岗位名称：服务员（长期招聘）；岗位名称：日料店工作人员。 岗位要求：1.负责餐厅卫生和桌椅布置；2.提供优质客户服务，包括介绍和推销餐厅饮品及特色菜点；3.配合领班工作，积极参与培训以提高服务技能。 薪资待遇：薪资范围3500.003500.00，提供工作餐。

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我们是山中无老虎鱼蛙火锅店

1:平时工作服从安排，听从调配、 2:认真负责，完成每一项工作、 3:每周六周日都可以请假休息、 （工作内容） 炸小食打包、打扫卫生、招聘汉堡店员工，我们店是在大学城里、满勤200、工作时早九晚九左右（中午安排休息）、

找配菜一名，位置在大庆路。

服务员：底薪4500，加看房小费100起，订房。上班时间晚6.30到凌晨1.30点工作内容：点单，送酒水，搞包厢卫生！每个月综合工资6000以上！公司提供住，每个月休息四天，做六休一！公司提供住！，公司不压工资！

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。