
服务员
4000-5000元/月
服务员有提成包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范,落实岗位安全责任
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力与服务意识
2. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 学历不限,初中及以上文化程度,能清晰理解工作指令并执行
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务理念
火锅店服务员
3000-6000元/月
服务员包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4.配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范,落实岗位安全责任
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.遵守职业道德,服从管理,具备团队协作精神
服务员包住免费培训3-5人全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求与反馈,妥善处理用餐过程中的疑问或简单投诉,提升顾客满意度
4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作
5.配合团队完成临时性任务,如活动支持、节日布置等,展现良好协作意识
任职要求:
1.年满18周岁到 40 周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应餐饮行业轮班制工作节奏
2.形象端正,普通话流利,具备基本沟通能力与服务意识
3.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
4.学历不限,责任心强,踏实肯干,服从门店管理安排
5.遵守职业操守,无不良从业记录
服务员3-5人
舟山浦悦楼饭店招聘:
(岗位1)服务员3名,有经验者优先,薪资4500-6000还有瓶盖费工龄奖,月休4天,过年三倍工资,年龄18-45
(岗位2)洗碗洗菜3名,薪资4500,月休四天,过年三倍工资
(岗位3)餐厅领班核心要求(综合版)
一、 核心能力与素质
1. 领导与团队管理能力:
· 能有效分配任务,激励和服务员团队,确保高效协作。
· 具备基本的冲突解决和调解能力,能处理团队内部矛盾。
· 能够以身作则,树立积极的工作榜样。
2. 出色的沟通能力:
· 对上:清晰、准确地与经理/老板汇报工作(如运营问题、客诉、库存情况)。
· 对下:清晰传达指令,并进行有效的培训和指导。
· 对客:友好、专业、耐心,善于倾听和解释。
3. 卓越的客户服务意识:
· 始终将顾客满意度放在首位。
· 能主动预见客人需求,处理客诉时冷静、有同理心,并能迅速做出合理补救,维护餐厅声誉。
· 能建立和维护良好的客户关系。
4. 解决问题的能力与应变能力:
· 在高峰时段能保持冷静,灵活调配人手。
· 能快速处理突发状况(如客人严重不满、设备故障、员工急事等)。
5. 强烈的责任心和敬业精神:
· 对餐厅的运营成果(营业额、成本、口碑)有担当。
· 工作主动,细心,能发现问题并主动提出改进建议。
(岗位4)餐厅主管核心要求(综合版)
一、 核心角色定位
餐厅主管是前场运营的全面负责人,不仅要确保服务流畅,更要驱动团队绩效、控制成本、提升顾客满意度,并参与管理决策。
二、 核心能力与素质(超越领班的层面)
1. 战略执行与业务推动能力:
· 能够深刻理解餐厅的经营目标(如提升翻台率、增加酒水销售、推广新菜),并制定具体的团队执行计划。
· 具备数据分析意识,能通过营业额、客单价、菜品销售排行等数据发现问题、提出改进方案。
2. 成熟的团队管理与人才培养能力:
· 招聘与培训:参与面试新员工,主导新员工的前场培训及考核。
· 绩效管理:能评估员工表现,进行一对一的反馈、辅导,甚至参与制定简单的激励措施。
· 梯队建设:有意识地发现和培养有潜力的员工,为领班等岗位储备人才。
3. 全面的运营与成本控制能力:
· 成本管控:监督前场物料(餐具、布草、印刷品、清洁用品)的使用和损耗,提出节约方案。
· 人力成本控制:能根据客流量预测,制定更精准的排班表,在保证服务的前提下优化用工。
· 库存协助:与前场相关的库存(如酒水、饮料)进行更深入的监管和盘点分析。
4. 升级的沟通与协调能力:
· 跨部门协作:作为前场的代表,与厨房、吧台、采购、财务等部门进行高效、专业的沟通,解决跨部门问题(如出餐速度、菜品质量、酒水供应)。
· 向上管理:能主动向经理汇报工作,并提供有价值的运营洞察和建议,而不仅仅是汇报问题。
5. 系统的问题解决与决策能力:
· 能处理更复杂的客诉(如涉及赔偿、法律风险),并有权在授权范围内做出决策。
· 能系统性分析运营中的“顽疾”(如高峰时段总出错单),找出根源并推行长期解决方案。
三、 核心工作职责(管理与执行并重)
1. 团队管理:
· 制定并执行前场员工的培训计划和考核标准。
· 主持有质量的班前/班后会议,进行业绩通报、技能分享和士气鼓舞。
· 处理员工纪律问题,执行餐厅规章制度。
2. 运营管理:
· 全面负责一个或多个班次/区域的整体运营,对当班的营业额、成本、客人满意度负主要责任。
· 制定并优化服务标准操作流程(SOP)。
服务员
5000-6000元/月
服务员有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,引导入座并提供菜单介绍与点餐服务
2.及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域整洁卫生
3.配合厨房工作,准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求
4.解答顾客咨询,反馈顾客意见,提升整体服务质量
5.完成上级交办的其他服务相关工作
任职要求:
1.年龄18-35岁,身体健康,持有有效健康证明
2.普通话沟通顺畅,具备良好的服务意识和责任心
3.有餐饮行业工作经验者优先,无经验可接受岗前培训
4.能适应轮班制工作安排,服从管理,团队协作能力强
服务员
4000-5000元/月
服务员有提成包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范,落实岗位安全责任
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带薪岗前培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
焊烙铁日结
新增:
【伟杰科技】美资企业:长白班:
9:00~8:30按10.5小时计算,工作轻松两个小时休息10分钟,每周最少6天班。
岗位1:手焊,18-42岁(不测电测听)要有电烙铁焊接经验;
【小时工】252-300/天/10.5-12.5小时,可以预支工资;商业保险;(体检电测听不合格直接,合格入职15天)。三个月后可以转正式工。
【正式工】入职缴纳五险一金;
底薪(加班基数2900)+100(全勤)+200(车贴)+100(岗位津贴)+0~500的绩效。
不穿无尘衣,工作非常轻松,免费工作餐、无厂车无宿舍。。
烧菜蒸菜师傅包住包吃
浙江舟山市大吉大利海鲜炒菜店招聘
炒菜期师傅10000元每月 两天带薪休假,旺季另有奖金每月1000元 干满月 蒸箱6000元-6500元每月 两天带薪休假,旺季另有奖金每月500元 干满月 厨房帮厨5000元每月 两天带薪休假 服务人员5000元每月 两天带薪休假 以上人员均包吃住
联系电话
工厂搬运工
加招搬运【百得测试】搬运,测试
岗位:ABR测试(❗,需要电测听合格)
20-38
要求:最少做满3个月
薪资:白夜班265元/天
要求发薪日5号在职打卡,否则待发工资按底薪2760+加班费计算。
吃饭免费,当天安排宿舍,,住宿费250,水电平摊,。。
维修电工电焊电气工
招工
有要的兄弟可以就位了,大量招工
1,招马达内场师傅,会大修,有马达保养经验(需持电工证),薪资待遇350~430/8小时,加班另算或月薪
2,招马达拆装外场带班(需持电工证),薪资待遇350~430/8小时,加班另算
3,招马达维修工,中工,薪资待遇280~350/8小时,加班另算
4,招接线工(需持电工证),薪资待遇330~380/8小时,加班另算
5,招学徒工,薪资待遇220~280/8小时,加班另算
6,招船舶电气舾装电焊工(手把焊)和懂图纸装备师傅330/8小时~400/8小时
以上工种年龄限制及入职要求:25岁~50岁,身体健康无三高,无犯罪记录,有船厂工作经验
工资,每月15号准时开工资
福利待遇:公司提供免费住宿4~5人一间,宿舍内有空调,有独立卫生间,淋浴24小时热水
工作地点舟山
欢迎你的加入
联系人:郭:(微同步)
服务员传菜员打荷洗碗工
招聘打合,4000/4500
传菜4000/4500
服务员4500/4800
洗碗4000
月休三天,到月准时开支。地址伊旗园牛记淮阳菜
电话
服务员杂工
服务员一名16:00~22:00
杂工一名:15:00~23:00
需一位杂工,清洁卫生。8:00~13:00
钟点工两名:16:00~21:00
工资面谈。
河西老码头。
舟山定海区悦膳居海鲜餐厅(会所)招聘岗位:包厢服务员薪资:面谈岗位职责要求:服务员基本职责
4000-5000元/月
服务员包吃1-2人月结兼职全职
悦膳居海鲜餐厅(会所)
招聘岗位:包厢服务员
薪资:面谈
岗位职责要求:服务员基本职责,有经验者优先,包吃。
简历投递地址:科来华家居广场22幢5楼
联系电话:
餐饮服务员
3000-5000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职年终奖五险
岗位职责:
1、严格执行餐厅服务标准与酒店品牌规范,确保顾客用餐体验优质一致
2、负责餐台布置、边台整理及服务用品及时补充,保持服务区域整洁有序
3、熟练掌握菜单内容与推荐话术,主动提供点餐建议,助力提升餐厅营收
4、高效协同厨房与前厅工作,准确传递订单信息,保障出餐时效与服务质量
5、规范处理布草回收与清洁流程,落实主管交办的其他临时性服务任务
任职要求:
1、学历不限,热爱服务行业,具备良好的沟通表达与应变能力
2、有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供系统化岗前培训
3、形象端正,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4、具备团队协作意识,服从管理,执行力强
舟山普陀区朱家尖,泗苏招洗碗阿姨一名,常年的。工资面谈。包吃包住。
4000-6000元/月
洗碗工1-2人月结
朱家尖,泗苏招洗碗阿姨一名,常年的。工资面谈。包吃包住。
舟山定海区双桥食堂招聘洗碗工2名,
4000-5000元/月
洗碗工1-2人月结
食堂招聘洗碗工2名,保洁2名,男女不限,55岁以内,包吃包住,全勤奖,节假日补休,月休,待遇优厚,工资4000元,过年不放假有餐饮工作经验者优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供舟山餐厅服务员120一天在线招聘信息,主要招聘舟山服务员相关人才。作为服务员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服务员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。