岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

招迎宾服务员，18-25岁，不限经验学历，工资面谈，包住包吃，次月15号发薪。月休四天有商业保险，工作轻松，欢迎报名电话:工作地址:三亚湾壹号四楼

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好； 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等； 四、【薪资标准】 实行计件工资制度，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【员工福利待遇】 1.员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人证件原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

平时出餐

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，确保出餐与服务节奏顺畅高效 5.参与日常培训与例会，遵守门店服务标准与安全规范 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 4.学历不限，初中及以上文化程度即可 5.具备基本服务意识与团队协作精神

1，无不良嗜好 2，做基本卫生 3，年龄满18

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与吧台做好餐品传递与信息沟通，保障服务顺畅 5.参与日常培训与团队协作，持续提升服务意识与业务能力 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

公司直招，拒绝中介 上班时间21-3点 一日1-2餐 公寓式宿舍三室一厅，单人单房

 咱们这个不是夜总会。是正规KTV。所以工资都是月结。但是考虑到每个应聘者的经济状况不一样。三亚消费又高，每周三是可以预支工资的。一般是500-1000。最多50%。然后每个月15号发全部工资，相当于一个月发五次。

保亭地区招聘轮挖顶班师傅，要求明天到岗。

城市公交驾驶员要求：A1、A3驾照，道路运输从业人员资格证，品行端正，三年内无重大以上交通责任事故和酒驾、醉驾记录，无违法犯罪记录，个人征信无不良记录，身体健康，无影响驾驶的疾病，心理素质佳。薪资福利:5000招工人数:25福利：五险一金、工龄工资、餐费补贴、员工生日福利、节日福利等！公司地址：海南省保亭自治县东环路与361国道交叉口(加油站对面)工作地址:海南省保亭自治县东环路与361国道交叉口(加油站对面)

酒店工程维修1、酒店工程维修同类工作一年以上2、熟悉各类设施设备的运作维修3、良好的问题解决能力和服务意识。工作内容：1、负责酒店各类设备的日常维修巡检保养工作2、了解各种设备的基本性能3、熟练掌握电气设备薪资福利:5000招工人数:1月休4天，提供食宿，购买五险一金/工龄奖。工作地址:保亭七仙岭御宿和庭温泉度假酒店

前厅接待员岗位要求：具有良好沟通能力和责任心，能吃苦耐劳并服从工作安排薪资福利:3000-3500招工人数:1月休五天/工作地点：保亭县七仙岭雨林仙境温泉度假酒店工作地址:保亭县七仙岭雨林仙境温泉度假酒店

厨房小工岗位要求：具有良好沟通能力和责任心，能吃苦耐劳并服从工作安排薪资福利:3500-3800招工人数:1月休五天/工作地点：保亭县七仙岭雨林仙境温泉度假酒店工作地址:保亭县七仙岭雨林仙境温泉度假酒店

相山区柳暗花明小区萧县长期诚招兼职300元/天，日结，处理商家订单单人可做10天左右，18-55岁，男女不限，包吃住必须住工作室，不住勿联系

下午来个打包的。外单

经济学院招聘小时工数名，上午八点半到一点半，20岁到40岁之间，15块钱一个小时有意者联系

招零工两名，德州市德城区

小时工薪资福利:工资现结招工人数:一名招长期小时工，下午六点半到九点半（时间可调整），（接不到电话）工作地址:人民路夜市

传菜员薪资福利:2600–3200招工人数:2五险一金、包一餐、不包住，月休4天。法定节假日按国家规定啊水镇椰之郡小区包吃包住（员工餐营养可口，宿舍干净整洁，配空调/热水）月休5天＋法定节假日3倍补假工作环境舒适，管理人性化，工资按时发放保享七仙岭温泉度假区七仙岭君澜度假酒店工作地址:保享七仙岭温泉度假区七仙岭君澜度假酒店

餐厅咨客有良好的服务意识和沟通能力，负责与客人交流，介绍并推荐菜品、酒水等。不限专业。薪资福利:2800–4500招工人数:5公司专职骨干带教、带薪培训上岗、月休8天包吃住，四人间宿舍，独立卫浴。提供空调、热水器、电视、Wi-Fi、员工健身房、员工生日会、节日补贴、外部机构技能培训、优秀员工评选、市区往返交通巴士。海南省保亭县响水镇神玉岛旅游度假区工作地址:海南省保亭县响水镇神玉岛旅游度假区

餐厅服务员形象好，懂礼仪，能歌善舞优先。薪资福利:面议招工人数:若干名含食宿，月休4天，薪资待遇面议工作地址:保亭七仙秀丽山庄（南茂农场秀丽队南侧）

餐饮服务员有经验者优先薪资福利:3000-3500招工人数:1月休4-6天工作地址:海南保亭三道居美全康养酒店（呀诺林风景区入口斜对面100米）

云梯接待员学历不限，经验不限，优先考虑实习生。了解景区概况，负责云梯票务推销、接待等工作。薪资福利:底薪2500元+其他补贴综合收入2700元-2800元招工人数:2名工作地址:保亭县保城镇七仙岭景区

餐饮服务员学历不限，经验不限，优先考虑实习生、应届毕业生。负责楼面服务接待等工作。薪资福利:底薪2500元+其他补贴综合收入2700元-2800元招工人数:1名工作地址:保亭县保城镇七仙岭景区

餐厅咨客有良好的服务意识和沟通能力，负责与客人交流，介绍并推荐菜品、酒水等。不限专业。薪资福利:2800–4500招工人数:5公司专职骨干带教、带薪培训上岗、月休8天包吃住，四人间宿舍，独立卫浴。提供空调、热水器、电视、Wi-Fi、员工健身房、员工生日会、节日补贴、外部机构技能培训、优秀员工评选、市区往返交通巴士。海南省保亭县响水镇神玉岛旅游度假区工作地址:海南省保亭县响水镇神玉岛旅游度假区

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 3.普通话流利，具备基本沟通能力与应变能力 4.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

1. 负责火锅店内前厅服务工作 2. 身体健康，无传染性疾病 3. 吃苦耐劳，具备较强的服务意识和责任心 4. 行动敏捷，能够配合团队完成指定的工作任务 5. 能适应餐饮行业工作节奏，服从工作安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 服务意识强，具备良好的亲和力与应变能力 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，团队协作意识佳 5.有餐饮服务经验者优先，学历不限