
指挥工1-2人月结
宣城市泾县泾川镇环城东路与路交叉口东北角招聘指挥一名,月薪6000元,加班有额外补贴,年龄限制在45岁以内,有意者请联系宋,工作地点甘肃平凉。
甘肃平凉崆峒区找个有闲信号工,明天9号顶班一天。工钱面谈,有想干的师傅电话沟通
指挥工1-4天
甘肃平凉找个有闲信号工,明天9号顶班一天。
工钱面谈,有想干的师傅电话沟通
指挥工1-2人月结
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甘肃酒泉玉门市老市区找信号工一名,工资7000元,管住不管吃,加班一小时20元,电话
7000元/月
指挥工1-2人月结
甘肃省玉门老市区找信号工一名,工资7000元,管住不管吃,加班一小时20元,电话
招写单子人,要求细心,认真,
3000-4000元/月
资料员长期1-2人月结1年以下学历不限全职其他资料监理资料员
招一个写单子人员,工作轻松要求细心认真
指挥工长期20人以上月结
因公司项目需要,金塔产业园现招聘多名汽车吊指挥人员,工作长年长期稳定,年龄20-50岁,有工作检验着优先。联系电话
兰州安宁区招工地小工/杂工,指挥/司索工
6000-7000元/月
指挥工司索工小工长期包住包吃6-10人月结劳务
兰州市安宁区招工地小工/杂工,指挥/司索工
弱电工1-2人
平凉静宁招弱电/安防
维修一间客房电话,费用150,
要求会干的,不会干的不要联系,
需要用到网络寻找仪,打线钳,等工具
会干的联系
广州黄埔区招指挥/司索工交通大学需要信号工10名,薪资6000/月,加班20/小时。,。有
6000-7000元/月
司索工指挥工6-10人月结
广州市黄埔区招指挥/司索工
广州交通大学需要信号工10名,薪资6000/月,加班20/小时。,。有资源的帮忙联系一下[抱拳][抱拳][抱拳]
指挥工长期6-10人月结
广州交通大学需要信号工10名,薪资6000/月,工作时间10小时制,之后加班20/小时。常年加班多,管住不管吃。有意者联系电话
珠海斗门区湖心路,现找指挥一人顶班,200一天,9小时外算加班20/小时,联系:
200元/天
指挥工1-2人
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广州番禺区招指挥/司索工6000一个月工资实名制打卡,早六晚六,加班二十一个,包住不包吃住
6000-7000元/月
司索工指挥工长期1-2人月结
广州市番禺区招指挥/司索工6000一个月工资实名制打卡,早六晚六,加班二十一个,包住不包吃住工地上可以做饭,
甘肃平凉安口找吊车顶班司机一名,四五天时间,手艺好,厂子里面安装活,要求有Q2操作证,
吊车司机5-14天1-2人
安口找吊车顶班司机一名,四五天时间,手艺好,厂子里面安装活,要求有Q2操作证,
塔吊司机长期20人以上月结长替皆可
盛威塔吊租赁招聘,司机,半成手(学徒)老司机带徒弟直接上岗,甘肃,安徽,贵州,湖北,河南,北京,山东,海南,山西,广西,四川,浙江,湖南,陕西,内蒙,河北,现场实际教学,全程不收任何费用。欢迎致电
随车吊1-2人日结
平凉3桥随车吊有吗?优先考虑板车,塑料管100的,长12米,30根,从华亭石堡子园区拉到泾川县,师傅带车一起,现在用。有车的请尽快联系
电力工程资料员
5000-8000元/月
资料员5-10年大专及以上验收资料员施工资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1.负责电力系统相关信息的搜集与归档,确保数据真实、完整。
2.对电力系统运行状态进行常规跟踪,动态更新资料以保持时效性。
3.配合电力系统分析师开展数据处理及问题排查相关支持工作。
4.与团队成员保持密切协作,保障信息高效流转与共享。
5.参与电力系统的运维与规划环节,提供所需的资料支撑。
任职要求:
1.熟悉电力系统基本原理,具备相关从业经历者优先考虑。
2.具备较强的沟通协调能力及团队意识,能适应快节奏工作环境。
3.拥有良好的逻辑思维和信息整合能力,可应对多源复杂数据。
4.熟悉电力系统常用软件及工具,能快速完成信息采集与文档整理任务。
资料员长期1-2人月结1-3年中专及以上全职机电资料
**A.技术员职责(约60%):**
1.协助项目工程师完成电厂设备(如锅炉、汽轮机、管道、辅机等)的现场安装技术指导与质量检查。
2.阅读并理解设计图纸、技术规范,向施工班组进行技术交底,解答安装过程中的技术疑问。
3.参与现场安装工序的检验、测量和记录,确保施工符合设计及规范要求。
4.收集和整理安装过程中的技术参数、施工记录等原始数据。
**B.资料员职责(约40%):**
1.负责整个项目从开工到竣工的全部工程资料的收集、编制、整理、归档和移交工作。
2.管理包括但不限于:施工图纸、设计变更、会议纪要、施工记录、检验报告、材料报验、设备合格证、验收文件等。
3.确保所有工程资料与现场施工进度同步,做到真实、准确、完整、有效,符合国家档案管理及电力行业标准(如DL/T标准)。
4.负责与甲方、监理、总包单位进行工程资料的对接、报审和移交。
5.使用专业的资料管理软件或办公软件对资料进行规范化管理。
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