招聘急需紧缺优秀人才，共58人。招聘条件：具有中华人民共和国国籍；拥护中华人民共和国宪法；具有良好的品行；具有符合岗位要求的工作能力；具有正常履行职责的身体条件；符合岗位所要求的年龄条件及具备岗位所要求的其他资格条件（详见附件《雄安宣武医院高层次人才引进标准》）。年龄、工作年限等计算日期截止到2026年1月。工作经历计算方法：从2026年1月（含1月）算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历不能视为工作经历。现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生不在招聘范围。曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。薪资福利：聘用人员可根据雄安新区相关政策申领“雄才卡”，凭卡可按政策落户、购房，子女入学优先安排，享受教育医疗、交通出行、金融优惠等优质便捷服务。聘用人员直接纳入控制数管理。薪酬待遇按照医院有关标准执行，后续根据医院实际运行情况进行调整。报名截止时间：2026年12月31日。技术咨询电话：（只解答招聘系统操作问题）。工作地址：河北雄安新区启动区西里路一号雄安宣武医院。

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岗位职责：可以短期可以长期 暑假工最少干一个月。 1. 负责店铺日常运营支持，包括商品整理、 2. 接受户外工作。 任职要求： 1. 在校学生优先，时间充裕，可全职参与暑期兼职 2. 沟通表达清晰，服务意识强，有责任心和团队协作精神 3. 能适应快节奏工作环境，具备基本学习能力与执行力 4. 无经验要求，提供岗前培训，包住宿（高升桥区域） 5. 遵守劳动纪律，服从管理，确保工作周期内稳定出勤

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等，保障门店运营顺畅 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，踏实肯干，具备基本应变能力与团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段