职位详情 公司氛围好 不定期下午茶 【工作时间】 8小时工作制，线上沟通 【任职要求】 1. 无经验要求，年龄21-35岁（性格外向，积极乐观） 2. 工作踏实，态度端正。 3. 入职配备专人指导，零基础可上手 【薪资待遇】 保底3300+绩效，收入上不封顶！ 【工作内容】 通过网络平台以文字复制粘贴形式进行沟通交流 【工作环境】 空调恒温办公区，标准8小时工作制，一人一机一桌，任务轻松，环境舒适， 操作简单易上手 【员工福利】 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游

岗位职责： 1. 负责统筹拍摄日程的规划与协调，保障服务环节高效有序推进。 任职要求： 1. 具备优秀的交流协作能力； 2. 对工作流程中的细节具有较强的管理意识； 3. 能够胜任高强度、快节奏的工作状态。

【工作内容】 负责及时回应并解决用户提出的相关问题，工作内容无销售任务，操作简单易上手。 【职位要求】 年龄：20-30周岁 【公司福利】 1、五险：提供五险（社保） 2、完善的休假制度：享受全薪年假、全薪病假、婚假、产假等假期待遇 3、带薪病假：入职后即可享有每年6天带薪病假 4、年度体检：入职即享每年一次健康体检 5、生日福利：入职即可领取生日礼品 6、节日福利：重要节日如中秋节等均发放节日礼物 7、茶水间配备齐全，便于员工日常休息与茶歇交流 8、团建旅游：定期开展团队聚餐活动，每年组织集体旅游 【岗位晋升】 公司设立管理与专业双通道发展路径： 1、一线员工~班长助理~客服班长~客服主管~客服经理 2、一线员工~兼职质检~实习质检~专职质检~质检主管 3、一线员工~兼职讲师~实习讲师~专职讲师~培训主管 >>>舒适的工作氛围，积极向上的团队环境，同事多为90后及00后，沟通融洽充满活力，期待充满热情的你加入！

中信银行柜员在线版 一、工作内容: 1. 负责处理持卡客户在使用过程中出现的账单相关问题 2. 提升客户服务体验，增强客户对本行服务的信任与认可 二、相关要求: 1. 性别不限，年龄18-38周岁，具备高中或同等以上学历 2. 具备良好的服务意识和沟通能力 三、薪资待遇: 薪资6500-1.5W+（月度奖励500-2500元），表现优异、工作积极者可提前转正 四、福利待遇: 1. 舒适的办公环境，健全的休假制度：双休，享有带薪婚假/丧假/产假/年假； 2. 完善的员工保障：缴纳五险，提供住宿安排，定期组织团建活动，节日福利，法定节假日享受带薪休假； 3. 多样化的激励机制：设立优秀员工月度/季度/年度奖励，工龄补贴、团队活动经费及节日关怀等

岗位内容： 1. 负责渠道市场的拓展，达成销售指标，并协同团队完成整体销售任务 2. 根据市场差异化需求，制定针对性的销售策略，推进产品销售进程 3. 发展渠道合作伙伴关系，维护长期稳定的合作机制，助力销售业绩提升 任职要求： 1. 具备相关从业经验，了解渠道销售模式及市场运作流程，有成功项目案例者优先 2. 具有较强的营销策划与落地执行能力，具备良好的项目管理意识和客户服务思维 3. 学习能力强，反应敏捷，善于分析与归纳，具备团队协作精神及高度的责任感与执行力 4. 能够吃苦耐劳，工作态度积极主动 5. 可接受岗位内部调配安排 6. 拥有创业经历、销售冠军背景或退伍军人经历者优先考虑

【岗位职责】： 通过电话等形式及时对接客户并进行提醒服务； 【工作时间】： 上午：8:30-12:00； 下午：14:00-18:00； 午休长达2小时，每日工作7.5小时，月休7天，法定节假日正常休息； 【薪资收入】： 薪酬结构：阶梯式底薪+高额提成； 无责任底薪3000-5000元，人均月收入8-15K； 收入上不封顶！付出越多回报越高！ 【福利待遇】： 1、五险一金为基本配置！ 2、茶话会、生日会、节日福利持续发放！ 3、定期组织团队建设活动！ 4、提供岗前带薪培训——入职一对一指导——定期开展能力提升培训； 【晋升渠道】： 每季度（3个月）开放晋升通道，晋升机制公开透明，中高层管理岗位均从内部选拔培养！ 【工作地点】： 三个办公地点可自由选择 1、桥西区一江大厦A座10层； 2、长安区农资大厦10层； 3、新华区荣鼎天下A座7层；

工作内容：负责逾期提醒，督促逾期人员按时还款 上班时间：早九晚六，准时下班【不加班！！！！】 薪资待遇：试用期保底4500-6500，转正后保底5000-8000，平均月薪6500以上 提供带薪培训、带薪休假！！！ 本部门设有晋升通道，支持长期稳定发展！! 公司统一提供食宿！！

【工作亮点】 五险、不加班、带薪年假、工龄工资、节假日三倍工资、提供住宿、接受应届生、可开具实习证明、无销售性质； 【工作内容】 官方平台岗位 【任职要求】 1、性别不限 2、年龄18至35周岁，沟通顺畅，具备基础电脑操作能力； 【上班时间】 8小时工作制 【薪资福利】 试用期收入约4500元；转正后平均薪资5000元以上 欢迎正在寻找机会的朋友来电咨询，也可添加微信了解详情~

招聘办公室文员一名 工作内容负责；项目考勤，工伤和商业保险参保及理赔；核对项目工资并发放。 要求：熟悉办公软件相关工作经验者优先录用。 工作时间: 上午8:30-12:00， 下午13:30-17:30， 单休（周日休），节假日倒休 薪资待遇:工资3000元，试用期3个月，。 工作地点:体育大街与北二环交叉口保利立方公寓 联系电话:（微信同号）

岗位职责 办理用户咨询业务，包括投诉跟进、退费申请、咨询解答等。做好客诉相关记录，办公室坐班，无销售性质 岗位要求 20-35周岁，有无经验均可， 会基础的电脑操作 福利待遇 薪资保障：月综合薪资5000+，无业绩压力，收入稳定，定期有薪资调整机会，多劳多得 福利：缴本地五险一金。入职即享带薪岗前培训，无经验也能快速上手；法定节假日正常休息，额外享有带薪年假、婚假、产假等合规假期。 办公环境舒适，团队氛围融洽，定期开展员工培训，提供清晰的岗位晋升路径，不压薪、不拖欠工资

1、参与公司装饰工程项目的设计管理工作，提供专业设计建议； 2、负责装修施工质量管控及招投标流程管理； 3、参与方案设计、初步设计与施工图设计的审查，制定项目设计计划及设计任务书； 4、参与市场调研，编制本专业相关技术经济方案； 5、负责项目全过程的跟踪与监督； 6、协助材料部门完成装修项目所需材料的确认工作； 7、负责设计案例、技术资料及相关资源的整理归档； 8、配合项目经理推进工作进度安排。 任职资格 1、具有装饰设计、室内设计等相关专业专科及以上学历； 2、三年以上相关领域工作经验，具备大中型项目设计经历者优先； 3、具备较强的视觉审美能力，熟练使用各类设计软件； 4、学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 5、具备良好的沟通技巧和表达能力，具有团队协作精神； 6、富有创意且执行力强，责任心强，具备优秀沟通能力。 职位福利：全勤奖、绩效奖金、年终分红

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320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

石家庄市鹿泉区招空调安装小工，电话联系

石家庄市鹿泉区招空调安装小工，有意者，电话联系

职位描述： 1. 负责海外部办公室日常行政事务，包括各类文件与资料的收集、分类、归档及整理工作，确保文档管理体系规范有序，便于查阅与管理。 2. 承担海外部各类报表编制相关任务，依据业务实际需求，准确采集并核对数据信息，按时完成行政和业务类报表的编制、汇总及上报工作，保障数据的真实性、完整性与时效性。 3. 参与海外项目招投标材料的编制与整理，协助相关部门梳理和完善投标所需资料，确保文件齐全合规。 4. 协助开展其他行政支持性工作，如会议纪要撰写、对外联络沟通、文件传递等事务。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，土木工程、工程造价、工程管理等相关专业背景，具有一级注册建造师或一级注册造价工程师执业资格者优先； 2. 通过大学英语四级（成绩达425分及以上），具备良好的英语读写及听说能力，通过大学英语六级者优先考虑； 3. 工作细致认真，责任心强，条理清晰，能够高效处理文件归档、报表制作等需高度专注的工作任务；具备较强的沟通协调能力与团队合作精神； 4. 熟练操作Office办公软件，能适应海外业务相关的工作节奏，服从工作调配安排。

岗位要求： 1、2026届应届毕业生，毕业于985、211或双一流院校者优先； 2、专业不限，需持有C1驾驶证。 岗位职责： 1、轮岗学习：参与公司安排的轮岗计划，在多个部门或职能岗位间交替实践，全面了解各业务单元的运行机制与工作流程； 2、市场调研：结合公司战略方向及行业动态，开展市场分析与信息采集，整理相关数据并形成报告，积极参与业务数据解读与市场评估讨论； 3、业务拓展：依据公司发展布局，深入理解客户需求，拟定切实可行的市场开发方案并推动实施； 4、项目工作：加入公司重点项目团队，协助推进项目执行与日常管理工作。

职位描述： 1、配合上级完成各项工作的落实与推进； 2、负责公司档案的归档管理，以及各类文件、资料的审核与统计工作； 3、统筹安排公司各类会议及相关会务事务； 4、协同行政主管开展行政事务的组织与执行； 5、处理领导交办的其他日常行政支持工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有一年以上的相关岗位工作经验； 3、掌握基本的行政管理理论与实务知识； 4、工作严谨、踏实肯干，富有责任感，具备良好的沟通协调能力和语言表达能力；

1、按照业务经理的要求，办理授权委托书的开具、登记及存根归档工作； 2、负责业务经理相关资料的整理与分发； 3、汇总整理报名、开标、入围、入网等各类项目资料； 4、负责投标平台的日常维护、信息更新及电子钥匙的规范使用与管理； 5、落实部门工作计划中所列事项，参与部门内部考核相关工作； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。

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石家庄市裕华区招干室分的，主要做小区里边的手机信号，长期有活儿，工资面议，另外找学徒工，小工，工资第一个月每天180元，以后随能力涨工资，临时工不要，不管吃住，看清楚打电话

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一、主要工作内容 1. 全面主持保洁项目的日常运营管理工作，制定服务标准、作业流程及人员排班方案。 2. 负责团队人员的招聘选拔、培训指导、考勤管理、绩效考核及现场调度，确保团队高效稳定运行。 3. 与甲方单位、物业公司或客户保持定期对接，沟通服务质量情况，及时处理投诉及突发事件。 4. 管理清洁物料、耗材和设备的使用，合理控制项目成本，完善台账记录与费用核算工作。 5. 监督现场环境卫生质量、安全操作规范及员工仪容举止，开展日常巡查并组织整改落实。 6. 参与项目投标工作，承担服务方案编制、报价测算及合同续约等相关事务。 7. 执行安全管理制度和应急处置预案，妥善处理工伤事故、保险申报及人力调配事宜。 二、任职要求 1. 持有驾照并能熟练驾驶，具备出差条件。 2. 具备较强的现场管控、人员协调、客户对接及问题应对能力。 3. 熟练操作常用办公软件，能够独立完成报表制作、服务方案及管理制度撰写。 4. 工作责任心强，抗压能力好，可适应驻场或巡回检查工作模式，服从项目统一安排。

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