兰炼厂办公楼招聘保洁，年龄53岁以下，有意者电话联系

兰炼厂办公楼招聘保洁，年龄53岁以下，有意者电话联系

招聘电竞酒店客房保洁一名，地址七彩国际，工资面议，联系电话

兰炼厂办公楼招聘保洁，年龄53岁以下，有意者电话联系

招聘电竞酒店客房保洁一名，地址七彩国际，工资面议，联系电话

孔雀台澜山望假日酒店高薪招聘形象好气质佳前台两名；另招聘长期、临时保洁员数名。联系电话

岗位职责 1.上门回收：负责指定区域（公司派单/自助开发的废纸、塑料、金属、旧衣物、家电数码等可再生资源的上门回收服务。 2.分类与处理：对回收物品进行初步分类、称重、计价，并妥善包装运输，确保物品完好。 3.客户服务：以礼貌、专业的态度与客户沟通，解答关于回收流程、价格等疑问，维护良好客户关系。 4.环保宣传：适时向居民普及垃圾分类与资源回收利用知识，推广绿色生活方式。 任职要求 1.基本条件：年龄18-50周岁（能力优秀者可适当放宽），身体健康，能适应户外工作及一定的体力劳动。 2.技能要求：会骑电动三轮车（需自备或公司提供，请明确说明）；熟练使用智能手机（接单、导航、记录等）。 3.素质要求：吃苦耐劳，有责任心，有良好的服务意识和沟通能力。 4.其他：无犯罪记录，无不良嗜好。有相关经验（如回收、物流、快递、外卖等）或熟悉本地社区环境者优先。 薪资福利 ·收入构成： ·“收得多赚得多！日结/日薪300+元/天”。 ·多劳多得，收入上不封顶，有能力者收入可观。 ·福利亮点： ·新人免费培训：老员工带教，快速上手。 ·工作时间灵活：可自由安排休息，适合喜欢弹性工作的人。 ·晋升空间：清晰晋升通道（如：回收员→片区负责人→合伙人），优秀者可晋升管理岗。 工作地点 ·可根据居住地就近分配工作区域。

店铺保洁

曲江雁南五路写字楼诚招保洁人员！！ 要求：60岁以内，身体健康，勤快干活利落 薪资：2800元/月，有宿舍。 休息室有微波炉可带饭！ 休息：月休4天。 过年有福利，可集中休假！

1.负责家庭卫生的清洁保养工作 2.简单易上手，提供免费专业培训 3.底薪+高提成 踏实肯干吃苦耐劳

铜川市耀州区招家具修复

铜川市耀州区大量招山地光伏安装人员，平地，梯田

铜川市耀州区招强电

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

招聘 临时工保洁240元/天6名 大概：7200元每月 宁波市海曙区中山西路3666号(梁祝地铁站出入口步行90米)海曙印象城 早上08:00－晚上22：00 年龄：59岁以下 过年不回家 联系

招聘 临时工保洁数名可做到正月初八左右 杭州城西未来科技城旁边（5号地铁良睦站附近） 一、8小时工资：160元/天 工作时间：07:30−16:30 二、长班工资：240元/天 工作时间：08:00−22:00 （工资准时发，不拖欠） 年龄：60岁以下 联系

招聘 招过年不回家临时顶岗保洁 杭州｜九堡杭海路与三卫路交叉口附近写字楼垃圾清运工 上班时间7.30至16.30 上班时间7.30至17.00 电话联系 招聘

岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒等 2.按规范使用清洁工具及药剂，确保作业安全、环保、无二次污染 3. 定期对玻璃、门窗、电梯轿厢、公共设施等进行深度保洁，保持环境整洁有序 4.发现设施损坏或安全隐患及时上报，配合物业或管理方完成基础巡检工作 5. 遵守服务时间安排，服从现场主管调度，保障保洁服务响应及时、质量达标 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应常规体力劳动 2.学历不限，具备基本读写能力，可理解简单操作指令 3. 有保洁相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.责任心强，吃苦耐劳，注重个人卫生与职业形象 5. 遵守用工单位规章制度，无违法犯罪记录

保洁｜20名｜不限学历，薪资2200-2500元/月｜联系电话：

招 人 源飞是个宝爸 在家利用1部手机赚米 工作较自由*方法简单 300起.周结算.免费教 和我情况一样的*可详聊 我想再带30名.和我一起来做！ :

住家保姆活。病人半自理。可以下床搀扶走动找58岁下干净利索负责任的保姆做饭打扫卫生.一月3000元四天假，活在铜川老区医院附近，有需要联系电话

订单编号0107+6101610001 【工作岗位】住家家政 【薪资待遇】5000/休4 【工作地址】铜川新区。 。 【工作内容】主要做饭做家务，50岁内 【上户时间】尽快。 【联系电话】董老师

铜川市实验幼儿园保育教师招聘 一、招聘人数：保育教师1名。 二、招聘条件： (1）热爱幼教事业，对幼儿有耐心、爱心、责任心，需持有保育员证。 (2）身体健康，干净卫生，年龄不超45岁 联系电话姬老师 工资面议。

明天需要包装耳饰零工四人，上小卡片，一毛二一卡，不用打打包也不用贴标，有没有人？。

住家保姆活。病人半自理。可以下床搀扶走动找58岁下干净利索负责任的保姆做饭打扫卫生.一月3000元四天假，活在铜川老区医院附近，有需要联系电话

铜川市实验幼儿园保育教师招聘 一、招聘人数：保育教师1名。 二、招聘条件： (1）热爱幼教事业，对幼儿有耐心、爱心、责任心，需持有保育员证。 (2）身体健康，干净卫生，年龄不超45岁 联系电话姬老师 工资面议。

岗位职责： 1.每日对楼道进行清扫与卫生维护等。 2.定期对玻璃、门窗、电梯轿厢、公共设施等进行深度保洁，保持环境整洁有序 3.发现设施损坏或安全隐患及时上报 4.遵守上级工作安排，质量达标 任职要求： 男女不限，60周岁以下，身体健康，能适应基础体力劳动 薪资2500 包午+晚饭、包住，午休2小时，月休4天 上班时间：7：30～12：00 14：00～17：30

今天12点4小时深度保洁，含擦玻璃

保洁3400-4100男女不限 —————————————— 招聘要求28~54周岁 【薪资待遇】：前6个月试用期每天8小时底薪3400元，超8小时以外算加班20.48元/H，法定节假日上班40.97元/H，综合薪资3400-4100元 【工作内容】: 1、擦拭、消毒公共区域的设备设施(工位、办公室、会议室) 2、硬地面推尘，地毯吸尘 3、清理、消毒卫生间，补充卫生纸、洗手液 4、收集、清理垃圾 5、识字，会使用微信 【上班时间】：入职起上六休一以此类推，每天上班9-10小时， 【福利待遇】： 1、住宿免费（水/电均摊）， 2、晚上加班2小时员工加班费正常算额外免费提供价值25元夜宵大礼包， 3、丰富的节假日及员工生日礼品、现金红包、绩效奖金等福利和激励金 4、年资津贴:每在职满6个月，每月奖励50元，每在职满1年，每月奖励100元;如此类推，上限300元 【工资发放】：每月10号