岗位职责： 1、负责顾客接待与引导，提供桌球娱乐相关的基础服务支持； 2、协助维护店内公共区域及桌球设备的整洁与正常使用； 3、根据顾客需求提供饮品、小吃等点单及配送服务； 4、配合门店运营完成营业期间的辅助性服务工作； 5、帮助客户完成摆球服务： 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力，态度热情、有耐心； 2、能适应轮班制工作节奏，服从工作安排； 3、有团队协作精神，工作认真负责，无不良从业记录； 4、对桌球运动有一定了解或愿意快速学习相关基础知识； 薪资面议

【岗位职责】 - 负责KTV服务工作，提供良好服务体验 - 包括迎宾、点单、促酒、娱乐、氛围等工作 【职位要求】 - 形象端正，性格开朗，沟通顺畅 - 有较强的服务意识，有无经验均可 - 上班带妆，晚班工作 - 全职、兼职、短期工均可 - 年龄满18周岁至28周岁 【工作时间】 - 上班时间：18:00 - 下班时间：24:00（具体面议） 【薪资福利】 - 按小时计薪，待遇提成高 - 包吃包住，公寓拎包入住

岗位职责： 1.保持包厢整洁有序，及时清理台面、沙发 2.主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 3. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训， 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保门店盈利目标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 严格执行食品安全与卫生标准，落实各项安全管理制度，防范运营风险 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3.责任心强，注重细节，有较强的服务意识和成本意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间

年满18周岁，具备良好的沟通表达能力与亲和力，待人接物得体，能快速适应商务场景的服务节奏，尊重客户隐私与社交边界。

二、任职要求 1. 年龄18-28岁，性别男女不限 三、薪资待遇 薪资结构：综合 6500+ 有提成 2. 福利保障： * 宿舍（精装房间，独立卫浴，通勤便利）；吃饭荤素搭配 * 每月团建活动、生日福利。 四、工作时间 * 班次：晚班 18:00-1.30 * 每月休息4天（可以连休） 五、工作环境 * 高端定位：服务于商务宴请及高端客户群体，提升个人服务能力； * 晋升通道：优秀者可晋升为包厢领班、主管，提供管理培训。 备注 2. 薪资每10日发放一次提供工资条明细； 3. 可开具实习/工作证明，支持应届生就业推荐。 原标题：《KTV服务员》

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责顾客接待、送酒、等全流程服务工作 2.保持包厢整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4.遵守职业规范，服从门店管理安排

有意者可在线咨询，24小时在线，或者投递简历工作时间:晚上7点到凌晨1点 工作内容:点单，维护顾客，促进消费 岗位要求:年龄满18周岁，身高150+，形象气质佳，有无经验均可，提供岗前免费培训。待遇: 1.无责保底10k+提成+奖金.月综合工资在1.5w以上。 2.免费带薪培训2-3天，安排上岗。 3.上班即可预支工资。 4.薪资发放准时，不压不拖. 5.月休4天，可连休，面试通过即可安排住宿，公司提供住宿,新员工提供床上用品,宿舍两人每间，配备空调、洗衣机、冰箱家电齐全拎包入住。 6、外地过来上班 7、全勤奖,业绩奖,优秀个人奖,，每月一聚餐,每年一国内旅游。 注:有意向者欢迎积极投递，取得简历后我们会马上联系你

六月小厂开招！！！ 全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 工作地点在：江苏苏州 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!

北城现在要个25.

推一个冰箱，有轮子，我们两个人一起推，大概200米左右，50块。附近人接单

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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

年龄18-35岁之间 熟练掌握菜单知识，为客人提供专业的餐饮建议； 确保餐厅环境整洁，布置规范； 根据客户需求，提供酒水推荐和配餐建议； 处理客户的投诉和意见，及时上报并跟进； 配合餐厅的运营和推广活动。 岗位要求： 1.男女不限年龄要求35岁以下。身体健康，形象良好； 2.高中及以上学历，有相关专业背景优先； 3.有高端餐饮服务经验者优先； 4.良好的沟通能力和应变能力； 5.对待工作认真负责，具有团队精神。

招聘保洁，服务员的联系地址福兴天地

印象江南附近：食醉江南招服务员一名联系电话

明天需要兼职服务员1名工作时间:下午:17:00-凌晨:00:00工资:20/小时工作地点:梦姐烧烤金大地紫金公馆联系方式:

招服务员霞浦豪庭海鲜馆，年龄28-35岁，两年以上相关工作经验，工资面议，电话：余小姐

就近优先、家门口上班、高薪稳岗 岗位信息： 寿司店长期服务员若干名(名额有限，招满即止) 【岗位职责】(内外场轮岗，无经验可教) 外场:收银、做账、收桌、饮料区服务、迎宾接待内场:寿司制作、切配、热厨(炸炉/面条)、洗碗间协助工次往理 1、见习员工一新晋员工一资深员工一领班一全能领班 2、工作八小时制，排班轮休4-5天3、月薪4200—5600元，做六休一 4、工作满3个月可 5、工作满一年可享受带薪年假 6、每2-3个月一次考核升迁，优秀员工可晋升为店长并享受相应待遇。 【工作相关】 1、每月有基本工时要求，超过部分工时按1.5倍加班费计算，法定节假日三倍 2、出勤提供员工餐，没有提供住宿 3、深夜补贴每天22：00-5:00出勤，补贴4元/H

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、有温度 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理建议，提升客户满意度 4.配合团队完成营业前准备、营业后收尾及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年龄18-30周岁，身高153cm及以上，五官端正，形象健康阳光 2.无经验要求，接受应届生、暑假工、兼职及短期工作者，公司提供带教培训 3.性格开朗，具备基本沟通能力与服务意识，做事踏实、责任心强 4.能适应轮班制工作节奏，服从排班安排，月休4天可自主协调 5.诚实守信，无不良记录，认同服务行业价值

岗集格林豪泰酒店招客房保洁员：年龄35～50工作内容：客房打扫、布草更换、房间日常清洁要求：做事勤快、爱干净、责任心强，有无经验均可待遇优厚，工作环境舒适，薪资面议地址：岗集格林豪泰酒店（岗集镇金岗大道与瑞丰路交口）联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待及结账等全流程服务工作 2.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 3. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 4.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄20-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

服务员

徽风皖韵酒店招聘管事员。提供工作餐。

1、酒店前台值班服务，会操作智能手机；2、客人自助办理过程中，有问题及时协助解决；3、无事时段可休息；4、可提供住宿，会水电维修优先考虑。

爱岗敬业、吃苦耐劳。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、撤台及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3.主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问与合理诉求 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成节假日、高峰时段的客流应对与协同服务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识与团队协作精神，服从门店管理安排 5.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰识读菜单及基础文字

招聘！宾馆前台收银，会简单的电脑，善于沟通，年龄25岁～45岁左右，酒店客房保洁2名工资面议，有工作经验者优先地址：肥西上派绿地新都会，有意向请联系安徽合肥