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岗位名称：分拣员、加工员； 岗位要求：分拣员：1.年龄在1840岁之间；2.能熟练使用分拣工具，如手持终端、叉车等；3.熟悉电子秤操作，准确称重和记录生鲜重量，按规定要求分拣装框。加工员：1.年龄在2550岁之间；2.识字，会简单的加减乘除；3.负责水果蔬菜的挑选、称重、打包。 薪资待遇：分拣员：薪资800012000（个人计件上不封顶，多劳多得）；加工员：薪资60008000（计件）。

【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入9800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 芜湖

岗位职责： 1.根据客户的订单或配送计划，从存储区域迅速、准确地将肉鸡分拣出来； 2.确保分拣出的肉鸡数量与订单要求一致，避免误差； 3.负责肉鸡的搬运工作，包括搬笼下车、倒笼、上车等，单筐肉鸡重量约为40斤； 4.在工作过程中保持工作区域的整洁与卫生，遵守食品安全规范。 岗位要求： 1.能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先考虑； 2.身体健康，能承受一定的体力劳动； 3.工作认真负责，注重细节，确保分拣工作的准确性和高效性。

红河云南明天急需招聘草坝地区的包装工人十名，摆果岗位工资为7元件12合和118元件8合。招聘联系人姓彭，工作地点在云南红河。

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岗位职责： 1.负责仓库内商品的分类、整理与上架，确保货物摆放整齐、标识清晰 2.按照订单要求准确完成拣货、配货作业，保证出库效率与准确性 3.定期参与库存盘点，及时发现并上报差异，维护系统数据真实有效 4.保持责任区域清洁卫生，落实5S管理标准，营造安全有序的工作环境 5.配合团队完成临时调配任务，保障仓储作业流程顺畅运行 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应一定强度的体力劳动 2.具备基本识字能力，能熟练使用手持终端设备进行操作 3.工作认真负责，有良好的执行力和团队协作意识 4.有仓储物流相关经验者优先考虑，无经验可提供岗前培训 5.遵守公司规章制度，服从工作安排，具备较强的安全意识

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1、接收与核对：接收来自不同运输渠道的快递包裹，并仔细核对包裹上的信息（如收件人地址、联系电话等），确保信息的准确无误。 2、分类与编码：根据包裹的目的地或特定要求，将包裹进行分类，并使用特定的编码系统进行标记，以便后续处理和追踪。 扫描与记录：使用条形码扫描器对每个包裹进行扫描，将其信息录入系统，同时记录分拣过程中的相关数据，如分拣时间、数量等。 打包与装载：对于需要二次包装的包裹，按照公司规定进行妥善包装；随后，将已分类的包裹装载到相应的运输车辆上，确保装载顺序和方式符合安全标准。 异常处理：遇到破损、遗失或信息不符的包裹时，及时向上级汇报，并按照公司流程进行处理。 保持整洁：维护分拣区域的卫生和秩序，确保工作环境的安全和高效。

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