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体育公园附近招聘保安年龄18一42岁身高170以上月休4天包住不包吃,工资待遇3800，联系电话吴老师

岗位职责： 1. 负责厂区出入口人员、车辆及物品的登记、查验与管控 2. 巡查厂区重点区域，及时发现并报告安全隐患或异常情况 3. 维护厂区秩序，协助处理突发事件，配合相关部门开展应急处置 4. 监控设备值守与记录，确保视频监控系统正常运行 5. 完成交接班记录及上级交办的其他安保相关工作 任职要求： 1. 无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备基本沟通能力 2. 服从管理，能适应轮班制及夜间执勤安排 3. 具备基础安全防范意识和应急反应能力 4. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 5. 学历不限，能识字、会简单操作电子设备

上班时间：8:30-20:30 工作内容：实行上二休一制度大家轮流 二个岗位三个人， 101岗位工作内容：巡查岗位附近，来领导或者客户敬礼问好及时用对讲机通知吧台。有领导或者客户开车去停车场用对讲机通知102，102工作内容：101通知有客户或者领导下来站立敬礼问好，指挥停车安排。 薪资：4000-4500 月休：4天 住宿：包住 吃饭：公司附近有10元随便吃的摊位几百米

岗位职责:小区坐岗保安包吃包住可带手机内容轻松筒单 1.负责小区出入口及指定岗亭的值守、人员车辆出入登记与核查 2.巡查责任区域，及时发现并上报安全隐患或异常情况3.维护岗亭周边秩序，协助处理居民基础咨询与简单求助 4.按要求填写值班记录，做好交接班工作5.配合物业开展日常安全宣传与应急响应演练任职要求: 1.年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心3.能适应坐岗工作节奏，遵守纪律，服从管理4.暑假工及全职均可 5.有保安从业经历或持有保安员证者优先

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄27-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

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招聘白班保安员1-工资2700元，有保安证2-身体健康，人品端正，责任感强，能立岗和看停车场3-双休，法休，有早午餐共4元4-工作地点：香坊区赣水路36号5-联系电话：

招聘保安员1、招聘条件：年龄60周岁以下，身高1.68米以上，身体健康、五官端正、无前科、无纹身。会开车或退伍兵优先。。工作时间:上两天两宿，休两天两宿。餐免费提供。月工资2000元工作地址:朝阳区隆礼路与长庆街交汇联系电话:

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工行盐湖区、夏县、闻喜、稷山、芮城、永济营业厅招保安数名，年龄57岁以下，身体健康，无违法犯罪记录，责任心强，半天班，工资1700元，，有保安资格证优先。

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招聘-消防值班员1人要求：60岁以下综合薪资：面议，提供住宿。要求：持证（中级消防证）工作地址：绿地海外滩三期商业联系电话：陈队

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招聘研究生教育管理岗位人员1名，依托研究生处。要求教育、人文等相关专业，大学本科及以上学历。岗位职责为协助部门负责人开展日常教育相关工作，包括部门资料收集与整理、材料报送等。薪资福利方面，薪酬不低于重庆市最低工资标准，并配缴医疗、养老、工伤、生育、失业等五项保险。

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岗位职责： 1. 全面负责保安团队的日常管理与工作调度，确保各岗位执勤规范、响应及时 2. 组织开展安全巡查、隐患排查及突发事件应急处置，保障责任区域人、财、物安全 3. 制定并落实安保培训计划，提升队员专业技能、服务意识与纪律素养 4. 协调对接物业、公安及客户单位，妥善处理各类安全事务与投诉反馈 5. 负责考勤统计、绩效考核、物资管理及工作台账归档等基础管理工作 团队管理与人员统筹 全面负责外包保安班组日常管理，合理编排岗位、排班排班与考勤管理，保障门岗、巡逻岗、车场岗、监控岗等岗位 24 小时值守到位；抓好队伍纪律作风、仪容仪表、行为规范，杜绝脱岗、睡岗、违规履职等问题。 培训训练与技能提升 按物业要求组织保安员开展岗前培训、在岗复训与专项训练，包含队列礼仪、交通指挥手势、交接班规范、消防器材实操、应急处置流程、服务礼仪等；定期开展消防、防汛、突发事件等演练，持续提升队员实操与应急能力。 现场执勤与品质管控 巡查各岗位履职情况，督导门岗核验、访客登记、物品进出、车辆管理、园区巡逻、装修监管、高空抛物防范等工作落地；对执勤漏洞、违规行为现场纠偏整改，保障园区秩序、治安、交通与停车管理规范有序。 消防安全与隐患排查 落实日常防火巡查、消防设施点检、通道畅通检查；组织消防知识宣导与器材实操训练；配合物业、工程部、消防维保单位开展消防检查与演习，及时上报并跟踪整改火灾隐患。 突发事件应急处置 负责火情、盗抢、冲突纠纷、电梯困人、极端天气、人员伤病等突发事件的现场指挥、先期处置、信息上报与协同救援；规范处置流程，保护业主人身财产安全，维护现场秩序。 沟通协同与多方对接 对接口物业项目负责人、客服、工程、环境等部门，落实工作指令、整改要求与联动配合；对接业主 / 住户诉求，耐心解释、妥善处理秩序类投诉与建议；做好与公安、消防等外部单位的联络配合。 台账记录与资料管理 按规范做好值班日志、交接班记录、巡查记录、培训记录、演习记录、隐患整改记录、器材台账等存档管理，做到数据真实、填写完整、可追溯。 考核奖惩与提质增效 依据服务标准对保安员进行日常考核、绩效评定与奖惩；持续优化岗位流程、巡逻路线、应急方案，提升安保服务品质与业主满意度，落实节能降耗、耗材管控要求。 装备物资与安全管理 负责对讲机、防暴器材、消防器材、反光锥桶等装备的领用、保管、点检与报修；督促队员规范使用、妥善保管，确保装备完好可用。 其他交办工作 完成物业项目与保安公司安排的其他安全、秩序、服务相关工作，严格执行住宅物业各项管理规定与外包服务标准。 任职要求： 1. 有保安主管相关工作经验，具备团队管理实绩者优先 2. 身体健康，责任心强，具备良好的沟通协调与应急处突能力 3. 熟悉《保安服务管理条例》及相关安全法规，无违法犯罪记录 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成日常文书与报表工作 5. 退伍军人、持有保安员证或消防设施操作员证者优先

招聘助残服务岗位1名。要求：2024年以来毕业的全日制本科及以上学历，年龄18-35周岁。薪资福利：不低于重庆最低工资标准，缴纳五险。报名时间：7月15日至17日。工作地址：城口县葛城街道土城邮局2楼。