小区内车辆管理，上六休一，工资3500+

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3. 协助处理突发事件，维护现场秩序，配合公安、消防等相关部门开展工作 4. 保持执勤区域环境整洁，规范摆放安防设施，做好交接班记录 5. 配合完成日常安全检查、应急演练及企业交办的其他安保相关任务 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 吃苦耐劳，能适应轮班制工作安排，服从统一调度管理 3. 具备基本沟通能力与应急反应能力，退伍军人或持保安员证者优先 4. 学历不限，年龄一般在20-54周岁之间，符合岗位身体条件要求 5. 遵纪守法，无违法犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明

门岗管理：对进出小区的人员、车辆进行登记、检查，严格核实身份，防止未授权人员进入。 巡逻巡查：定时或不定时在小区内巡逻，检查楼栋安全，通过扫码等方式完成巡查任务，及时发现并处理安全隐患。 设施维护：保持门岗区域卫生，检查安全设备（如监控系统、报警器）运行状态。 交接班制度：严格执行交接班流程，确保岗位无缝衔接，记录工作日志。

正规直招安保｜零费用入职｜包吃住｜人走账清 职位简介 公司直招，全程0费用入职，无押金、无服装费、无被褥费、无体检费，杜绝任何中介套路！ 面试仅带身份证+换洗衣物，免费发放四季工服、被褥生活用品，当日面试当日上岗。 薪资综合5000-6000元，每月15号准时发薪，不压薪、不拖欠。上岗10天可预支生活费，离职人走账清。 免费包一日三餐、包住宿，吃住全包，省钱攒钱。 工作内容简单轻松，主要负责园区日常安保、秩序维护、巡逻登记，无需经验，新手可做，专人带教。

岗位职责： 1. 负责停车场出入口车辆及人员的登记、引导与秩序维护 2. 严格执行门禁管理制度，核验进出人员证件或通行权限 3. 定时巡查责任区域，发现安全隐患及时上报并协助处理 4. 做好交接班记录，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业及安保主管完成临时性工作任务 任职要求： 1. 年龄50周岁以下，身体健康，无不良记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应坐岗工作节奏 3. 服从管理，遵守规章制度，具备基础安全防范意识 4. 学历不限，有相关门岗或安保经验者优先 5. 接受提供食宿、缴纳社保、合理使用手机等用工安排

大梁门附近饭店招保安两班倒A班上午9：30—2：30，下午6—10B班上午11—6工资2000+100全勤+200电话费要求：员工，60岁以下，离大梁门近的汉兴路店报名

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招聘长白班保安1名.年龄要求45周岁以内.要求持有保安证.工资4800元包住无吃.月休2天.12小时制早六点半至晚十八点半.工资每月25号准时发.地址.温州龙湾区永中西路小区.联系电话

【招聘保安秩序员】本小区现招保安2名：白班1名、夜班1名岗位职责：门岗登记、人员车辆管理、园区巡逻、维护秩序要求：身体健康，服从安排，责任心强，无不良记录，持有保安证班次：白班/夜班，各招一人。时间：7:00-19:00薪资面议地点：龙港市新城开发区联系电话：

物业招聘保安员一名年龄60周岁以内持有保安证月工资待遇3300元无住宿12小时轮班制每周一倒班白班早六点至晚十八点.夜班晚十八点至六点具体情况面议.地址.温州市鹿城区五马街道蝉街商厦联系电话

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1.出入口管控：对进出人员、车辆进行询问、登记、验证和引导。防止未经许可的人员进入责任区域。 2.巡逻检查：按规定路线和时间进行定时与不定时巡逻，检查公共区域、重点部位（如机房、仓库、财务室）的安全状况，及时发现并消除安全隐患（如门窗未关、消防通道堵塞、可疑物品等）。 3.秩序维护：维持管辖区域内的正常秩序，制止未经许可的推销、摆摊、打架斗殴等扰乱秩序的行为。 4.监控中心值守：操作和维护视频监控系统、报警系统，实时监视画面，对报警信号迅速做出响应和核实。 二、防火、防盗、防破坏 1.防火：熟悉消防设施的位置和使用方法，定期检查消防器材是否完好有效。及时发现火灾隐患，在发生火灾时，立即报警并按应急预案组织初期扑救和疏散。 2.防盗：通过巡逻、监控、门禁等手段，预防和发现盗窃行为。对可疑人员保持警惕，必要时进行盘查或报警。 3.防破坏：保护客户单位的财产、设备、绿化等免受故意或过失的破坏。 三、应急处理与事件响应 1.突发事件处理：遇到治安案件（如盗窃、斗殴）、安全事故（如火灾、漏电）、自然灾害或紧急医疗情况时，保持冷静，第一时间报告，并按照应急预案采取初步控制措施，保护现场，疏散人员。 2.协助执法：当公安、消防等执法部门到来时，积极配合，提供必要的线索和协助。 四、服务与协助 现代保安角色不仅是“守卫者”，也是“服务者”。 1.客户服务：为访客、业主、员工提供基本的问询、指引和帮助服务。 2.物品管理：负责临时寄存物品、代收快递（根据规定）的管理，并做好登记。 3.设施报修：在巡逻中发现公共设施（如路灯不亮、水管破裂、地面破损）损坏时，及时报告相关部门维修。 五、记录与报告 1.工作日志：详细、准确地记录当班期间的主要活动、异常情况、设备状态及处理结果。 2.交接班记录：与下一班同事清楚交接工作、待办事项和注意事项。 3.报告制度：对任何异常、违规或紧急事件，及时、逐级向上级主管或客户单位负责人报告。

30—55岁，退伍军人，有经验者优先