【韶关武江区物流分拣员招聘】招周结兼职和长期小时工。 薪资/福利:白班14/H，夜班15元/H，工资每周结。 招聘范围:男女不限，16-50周岁。要求求职者能接受白班夜班调配。 招聘岗位:分拣、打包、摆件、卸车、扫描等。 上班时间 白班:12:00-16:00 夜班:00:00-8:30（20人） （具体工作时间根据当天现场情况而定） 注意:白班和夜班都能接受的优先。 有意向请联系:郭生（）

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招聘：操作工 薪资：4500元以上/月 进、出港自动化流水线操作，能吃苦耐劳，有快递物流经验优先。

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仓库发货员 ，80后，有仓库工作经验者更佳；2.做事认真，有责任心；3.熟悉电脑基础操作，懂电脑扫描，必须会打字。1.负责订单打包、拣货、搬货等日常工作；2.处理退货退件检查；3.负责进销存管理；4.进行产品盘点与物料保管。 薪资福利:3500元/月，上班时间8:30-12:00，13:30-18:00（月休4天） 添：（备注：请直接添，勿拨打电话，上班时间会通过好友申请） 工作地址:阳东始兴加油站附近

小时工：26元/一小时纯工价， 2、小时工月收入：7000~8800/月 3、现在是旺季，加班比较多，加班稳定，但是不强制加班。 二：正式工： 1、底薪2520加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入：7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资，不压工资 三：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班，长期白班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;16-50周岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿 （关心提示）切刎相信路边陌生人的招聘信息，以免上当受骗

工厂不挑人，无需工作经验，长白班坐班可带手机上班 【工作内容】主要生产：儿童玩具 【招聘岗位】包装，质检，组装，贴标签，分拣，扫描、仓管，技术工，生产拉长，生产车间管理员，独立岗位（岗位可自选） 【工作时间】上班：08:00-12:00 吃饭12:00-13:00  上班：13:00-17:00 吃饭17:00-18:00 加班 18:00-20:00， 加班费另算，平常加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍 上六休一，月休4天 【招聘要求】身体健康。男女不限，轻松坐班  【年龄要求 】16-45周岁,需本人有效身份证原件，可接受纹身案底 【薪资待遇】 【工价】20-22元/小时，月保底280-320小时，（免费提供吃住） 2，设有（全勤奖，工龄奖，夏季有高温补贴，夜班设有夜班补贴）月综合工资 6500-8000 3.入职一个月后转正 4.成功介绍一人入职，奖励600元。 【发薪时间】每个月15准时发工资，工资不拖欠，可发微信，支付宝，现金！ ，，人走账清 【工作环境】工厂环境好，伙食干净卫生，宿舍4－6人/间，夫妻可申请夫妻房，宿舍设有热水器、空调、洗衣机，带行李优先安排宿舍，结伴可安排同个宿舍，同一车间 【注意事项】：请带上行李过来应聘，带行李的优先安排，当天安排住宿。 【需携带资料】本人身份证原件

【工作薪资】280~310一天，至少做1天或者长期 【上班时间】 【工作要求】男女不限，年龄16~45岁 【工作内容】打包小件商品 【其他福利】包住包吃，电梯四人间公寓住宿，有空调WiFi洗衣机，热水器，冰箱齐全，交通方便。 工作时间:面议

小时工22元小时，坐班长白班，月入6500以上！每周提供借支300元！！！ 【工作内容】： 负责生产手机、平板电脑、笔记本电脑、汽车电子。 招聘岗位：装配、QC质检、测试、维修、外观、包装、仓管、物料员，文员，CNC、SMT、 工作时间：上午8:30一12:00；下午1:30一18.00（加班自愿） 伙食：免费包吃住，不用掏钱。伙食丰富，吃饱为止。   【招聘要求】： 男女不限，16-45岁，无纹身，身份证需要有磁可以安排，临时身份证不行，身份证有效期满一个月以上，带行李当天分配宿舍， 【食宿环境】： 环境伙食：环境优美，工作轻松，空调车间，空调宿舍4~6人间，普通工衣，吃住条件好，住电梯公寓，有wifi，热水器，空调，洗衣机，饮水机

韶关市浈江区招水电(水电工)、消防水、消防电、给排水 包工计价 价格面谈

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拣货员招聘： 任职要求： 1、年龄：18—40周岁； 2、要求：无犯罪记录，无重大疾病，吃苦耐劳，工作经验不限。 3、可适应三班轮换制度。 职位描述： 1、负责产品归仓，美团闪购、淘宝闪购订单分拣、包装； 2、职责区域卫生清理，负责区域产品清洁卫生； 3、定期检验产品保质期，对残破产品及时提报； 4、定期盘点责任区域库存，准确提报实际库存明细。 薪酬及晋升： 1、薪酬：全勤奖1000元+业绩奖金，多劳多得，上不封顶； 2、晋升：工作优秀可晋升店长，底薪5000元+业绩奖金。 3、工作满一年可享受十三薪。 联系人：李 电话： 兄弟，帮我问一下临淄有没有合适的人，谢谢

  顺丰（ 不用体检，不面试！ 可以预支！ 人走账清 不查纹身烟吧 ❗黑户前科不行！ ，，，男女比例 员工统一300元一天，人走账清，） ❗点对点算12个小时，每天12-14小时不等！看场地排班！ 主要工作小件分拣、扫描、打包，贴标签，装卸！ ✅免一餐，什么行李都不用带！酒店！公寓！看场地！ ⚠顺丰黑名单不要，！ ✅拖鞋高跟鞋短裤裙子上班不能穿！ ✅纹身烟疤不查，接收，需要提前报备拍照确认！。

玩具电商 包上班 今天8.00集合，8.30上班 带上身份证原件 8.30--22.30 工资280元，加减20元每小时 免费工作餐 17—55岁 拣货 扫码。包装 长白班，免费工作餐 菘泽大道6555号 联系

菜鸟快递干活，白天11点，到11点，不起早，不熬夜，想干你就打电话

邮政小件 工作地址:大禹像第二汽车站对面 18:00-8:00 工人160/班, 150/班 分拣扫描 倒包 辅助装卸车

【工作岗位】 普工，操作工，包装工 【入职要求】 *男女不限17-40岁，认识26个字母，无案底 【工作时间】 8:00-20:00，月休2-4天，每周可借支500 【招聘需求】 √旺季用工大量要人 √工作简单易上手晋升空间大 √岗位都是坐班 √社会工.长期工 √短期寒假学生工 【薪资待遇】 日薪280，综合月薪7000-7500元 住宿4人间带空调、独立卫生间、洗衣机、WiFi 交通便利

韶关续盈环境科技有限公司【诚聘】（入职购买五险一金，包吃住，带薪年假，节日红包福利）一、焊工10名1、一年以上二保焊工作经验；2、工作时间：26天10小时（长白班），工资：6800-7500元/月；二、生产普工5名1、初中学历，身体健康；能吃苦，工作认真，服从安排，主动性强；2、工作时间：26天10小时（白班），工资：6000-6500元/月；联系电话：（）-杨先生上班地点：韶关市浈江区浈江工业园【注：年前报名面试，年后入职】

1、跟单 2、调车 3、做对账单 4、录系统 5、做利润报表 6、做汇总报告表 7、老板交代的其他事情

同城集配(广东)物流服务有限公司，专注于各级市、县级区域商贸客户的物流配送服务。 可配送品类包括但不限于有： 常规商品，水饮零食，冻品，五金，小家电，文具，母婴产品等等。 岗位任职要求: 【本职位核心职责是作为公司在该区域的开拓者，从零开始寻找、评估、谈判并签约符合公司标准的物流加盟商/合作伙伴，搭建并初步运营该区域的加盟网络】 1.熟悉物流行业，对本地区的专线、快运、物流市场具备深入理解。 2.拥有当地生产厂家、供应链企业、批发商、连锁门店等商贸渠道资源者优先考虑。 3.具备较强的逻辑思维能力，擅长归纳总结，沟通表达顺畅，资源整合协调能力强。 4.持续优化区域内代理商的运营管理，对合作方各项经营指标进行管理，依据实际运营数据及时调整策略，确保完成公司下达的月度业绩目标。 薪资待遇： 6k-10K，有意向的直接电话沟通

普工(多名)，白班，计件工资约3000-4000 要求:男女不限，50周岁以下

【【【诚聘】】】（入职购买五险一金，包吃住，带薪年假，节日红包福利）一、焊工1、25-48周岁，一年以上二保焊工作经验；2、工作时间：26天10小时（长白班），工资：6800-7500元/月；二、生产普工1、20-45周岁，初中学历，身体健康；能吃苦，工作认真，服从安排，主动性强；2、工作时间：26天10小时（白班），工资：6000-6500元/月；联系电话：（）-杨先生上班地点：韶关市浈江区浈江工业园韶关续盈环境科技有限公司【注：年前报名面试，年后入职】

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废纸分类，

跟车辅助工 身体健康，吃苦耐劳，安全意识强，适应环卫工作，残疾人员（不影响作业）、脱贫人员、退伍军考虑 薪资福利:月薪2400元。适龄人员入职即购买社保，有节日福利、高温补贴等 招工人数:10名 / 工作地址:南雄建材五金大市场38栋123号

招聘：生产运营中心经理薪资：面议职位详情：1.负责生产部运营管理工作，组织完成生产出货要求。2.组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。3.根据生产运行计划，掌握生产进度，及各部门的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。4.定期召开生产会，分析生产形式，提出解决问题的办法和措施，保证各项生产技术指标的全面完成。5.抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率。6.负责全面统筹、组织、协调整个生产运营管理工作，确保达到产量和质量，满足客户要求。7.负责生产、设备、质量、供应链、技术、工艺等相关部门的运营管理，提升生产产能及效率，降低生产成本，优化生产人力。8.负责组织制定、修订劳动定额、生产消耗定额、对劳动定额、生产消耗定额指标及进行分析、控制。