这个人事没有KPI，有问必答~合作愉快~ 岗位职责: 1、熟悉我司项目，根据提供的资源筛选符合条件的企业，配合经理收集客户资料，做好双方搭建。 2、已邀约的客户积极跟进，实时反馈企业情况。 任职要求: 1、有邀约，电销，会销等经验的人才优先~ 2、具备良好的沟通能力和销售技巧，对外贸/跨境电商有一定的认识~ 3、电商、市场营销相关专业或相关经验者优先，欢迎应届生（可提供实习证明）~ （有无经验都可，安排1V1带领，此岗出单率100%） 薪资待遇： 1、带薪培训:提供带薪岗前培训 2、薪资5k+日红包+周红包+3k开单提成+日常激励（销冠2w起，保底5k，努力上进想挣钱的来） 公司福利 1、工作时间:公司实行8.5小时工作制，按国家规定享受法定节假日、公众假期。 2、假节日福利齐全！办公环境舒适，零食、水果、饮料等，不定期组织团建、下午茶、员工旅游等等组织安排~年轻团队、工作氛围也很nice~ 3、办公地址：黄村BRT交通十分便利!

提示：公司直招，不收任何费用，有无经验均可。不招聘暑假工，短期工！ 【工资福利】： （人性化管理、提供两种薪酬方式可自由选择） 月结：底薪4500元+10%提成+奖金+福利 日结：30%～50%高额提成+奖金+福利（日薪平均300～1000元），多劳多得，上不封顶。 只要踏实肯干，月薪过万很轻松！ 【福利多多】 1、奖励多样：不定期发放日奖、周奖、月奖，含现金奖励、旅游奖励等； 2、包住包用，设施齐全，距离公司步行几分钟即到； 3、每年举办3至4次晋升大会，并安排丰富团建活动； 【工作内容】 1、负责公司产品的销售与推广； 2、拓展新客户并维护现有客户关系； 3、根据业务需要，省内外出差，开拓新市场。 【我们需要这样的你】 1、年龄26岁以下，品行良好，性别不限； 2、积极进取，渴望成长与突破； 3、热爱销售工作，具备团队精神，乐于协作； 4、性格外向，能吃苦也能享受生活； 5、团队配备师父一对一指导，快速上手； 【晋升空间广阔】 选择决定方向，方向对了努力才有价值 公司以培养分公司经理为核心目标，从基层岗位起步，晋升路径为：业务员—主管—领队—副经理—分公司经理（独立运营属于自己的团队）。不看背景、不拼学历，只重能力，人人平等。每一位成员都受到尊重与公平对待，只要你愿意付出，团队将全力助你实现蜕变与成长。

招聘销售，男女不限，要求一年以上工作经验，高提成，上不封顶，月休4天，工作自由氛围好。

岗位职责 1、收集潜在客户信息 2、协助并参与客户活动 3、配合并协助上级完成公司下达的任务指标。 任职要求 1、年龄不限，形象良好 2、思维活跃，学习能力强 3、性格活泼开朗，积极向上，热情外向，沟通能力强 福利待遇 1、薪酬架构:4000无责底薪+高提成+奖金，收入无上限。 2、无责保底薪资，手把手培训，容易上手; 3、入职签订劳动合同，月休4天，享受国家法定节假日。 4、员工下午茶，定期团建、K歌、海鲜大餐、节日福利、过节福利礼品。

岗位职责： 1.工作场所：区域市场。 2.公平广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 3.成熟完善的培训体系，全方位的培训内容 4.丰富多彩的员工文体活动。 5.公司不收取任何费用。岗位要求： 1.年龄16-26，男女不限。 2.有良好的表达能力和服务态度，心里承受能力强，有工作责任感，能吃苦耐劳，敢于挑战高薪，有上进心和工作积极性。 3.有无工作经验者均可，应届毕业生和退伍军人优先。 薪资待遇： 1、实习期薪资不打折，无责底薪3500+提成 2、法定节假日休息 3、提供免费住宿 4、公司每3个月1次公费旅游 晋升：晋升机制透明，晋升空间大 上班时间：上午8：30下午18：30

公司直招！！！！ 过年会提前放假，长达15-20天带薪年假，欢迎咨询欢迎收藏欢迎置顶 只招5人！ 职位描述： 【舒舒服服工作】依托公司每日分配的精准意向客户资源，通过电话、微信等线上渠道，为有需求的客户/企业提供专业咨询，量身定制合作方案； 协助客户整理产品所需全部资料，并完成相关材料的归集与汇总； 提供专业化咨询服务，解答疑问，指导客户进行咨询规划或产品布局。 【简简单单挣钱】用心维护即可推动成交，95后也能轻松做到，月薪2万不是梦~ 【轻轻松松上班】不灌输虚假期待！不搞精神控制！最重要的是工作氛围超棒福利丰富！！ 团队年轻有朝气：这里有高冷御姐、甜美萌妹、呆萌新人，也有搞笑担当……让你真正体验什么叫快乐职场，快来了解看看~我们坚信出色的能力理应匹配优厚的回报。不画饼！不洗脑！下班一起聚餐、开黑、逛街、吃烧烤喝啤酒样样都有~除了高颜值同事，还配备高端办公设备、高性能电脑~让身边朋友羡慕不已~我们为你提供的就是这些~ 【丰厚薪资】 正常投入——月收入约10000（含试用期） 稍加努力——月入15000以上（各类激励：现金奖励、spa体验、畅饮啤酒统统安排） 挑战自我——30000以上（远高于行业水平的薪酬体系，专为不甘平庸的你打造！） 不甘平凡的你，准备好了吗！） 【社保公积金】：准时缴纳绝不拖延，保障你的每一份权益！ 【晋升机制】：只看能力，不在乎你几岁！ 【工作理念】：公司不提倡、不强制加班，倡导高效工作与品质生活平衡 【团队活动】：聚餐、K歌、轰趴、狼人杀、剧本杀（≥7≤*o 【补贴政策】：多种你没听过的补贴，加餐福利！节日均有惊喜礼品送达~ 【下午茶】据说上班和奶茶更搭哦~享受生活，开心工作~ 直接说，我们要招人，你想多赚钱，就来聊聊。我们不跟你谈梦想，我们知道你的梦想是不用上班~

开发新客户，维护老客户

注意：！！！不招短期工 朝九晚六，有假期 【薪资待遇】： A：日结： 30%—50%高提成+丰厚奖励（日奖励，周奖励实物，月奖励现金）+新人补贴奖励+包住加晚餐（一单收入300—600元），师傅平分业绩给你（不开单也有收入） 线上复购订单还有额外提成，当天结算，多劳多得，不会压工资。 B ：月结：3000+10%提成+包吃包住，干的好有奖金，不压工资 岗位要求： 1、可接受零基础，无经验者，需具备积极进取的心态和主动性 2、非一时兴起，愿意长期发展，追求自我成长与能力提升 公司福利： 1、高档小区宿舍环境，家具家电齐全（整洁卫生，水电房租全免），距离公司步行仅5分钟，地处中心商圈，公交地铁几分钟直达！ 2、提供晚餐，水果、奶茶、烧烤样样都有，吃不完，根本吃不完，住宿氛围温馨融洽！ 3、工作激励丰富，包含每日奖励、新人激励、实物奖品、月度现金奖、贡献奖等，付出必有回报！ 你担任的角色： 1、线下（位于广州，与团队及师傅共同开展销售）主要跟随销售导师面对面为客户提供产品使用演示，推动成交达成。 2、线上配备电商平台资源，用于维护客户关系、提升复购率并跟进后续订单转化。 ！！！非电话销售岗位 晋升空间： 内部晋升通道广阔！从基层销售—销售主管—销售领队—销售副经理—分公司经理（独立管理运营并带领团队） 面试地址：海珠区达镖国际中心 17 楼 07 室，公司楼下即为地铁昌岗站F口

1、做好本部门的租车、还车、续租等的正常工作及各租车合同管理工作； 2、负责平台维护，包括车辆上架/下架/调价等； 3、对客户造成的车损及时定损并汇总上报车辆管理组协调安排修理或报保险； 4、完成领导临时交办的其他工作。 任职资格： 1、中专以上学历，专业不限，持C1驾驶证，懂得日常办公软件操作； 2、具备良好的沟通能力及销售技巧； 3、有平台传统租车、网约车租赁相关经验优先。

职位描述. ◆——我们需要你做——◆ 根据公司每天提供的精准意向资源，通过线上方式为意向客户/企业提供提入户咨询服务，定制合作方案以及帮助提供专业入户咨询服务解答，进行指导咨询或产品规划。 ◆——我们的亮点——◆ 【公司提供精准客源/无外拓】（客户主动咨询）刚需客户（客户主动咨询）刚需客户，百度推广准客户，全媒体客户，地铁公交均投放大量广告，无需外出，地铁周边，每周下午茶，各种激励福利、开单奖励都有，以及接受跨行业小白，入职有师傅全程带教 ◆——【工作氛围】——◆ 没有职位等级区分不论上下均可直呼昵称/花名，不搞无意义的加班鸡血更加不画饼、不洗脑！ 【薪资丰厚】在这里你的收入由你自己来决定！ 无责底薪：有保底底薪，以及底薪高至8000，薪酬人均8k-12k，中上12k-30k，偏高的30以上 【福利待遇】 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 月入过万不愁钱花 额外奖励盆满钵满 奖金补贴：工龄奖，全勤奖，绩效奖金，年终奖，进步奖（300-1500）+阶段性现金激励（100-2000）+新人开单奖励。 【晋升机制】：一切以结果导向不搞办公室政治，晋升/转正时间由你自己决定！ 试用期（1-2个月）→师傅（3-4个月）→主管（6个月-1年，最快3个月）→经理（1年-1年半）；业绩完成月底（5-10天）带薪休假 人生保障：广州社保+公积金及时购买且从不拖延为你的职场生活保驾护航！ 组队开黑：年度盛宴，国内外旅游，年度活动，部门活动，员工俱乐部，嗨出新高度！

广州黄埔招寿司厨房、中工、师傅5-6千5学徒3千5，服务员4千，包吃住过年放假，陈

广州白云区招寿司师傅55～6千厨房、寿司中工45～5千，学徒4～4千5招过年兼职，联

招聘品牌促销员 档期一：2.20-2.23 2.27-2.28-3.1 工资：160+提成 门店:1.罗岗万家 2.龙洞万家 档期二：2.20-2.23 门店：1.天河城永旺 2.宝泰永旺 3.黄埔沃尔码 4.东郊卜蜂莲花 ，年龄20-50岁，有健康证办入场，积极热情有亲和力，会系统打卡，有销售经验者，具体详询（同步）

诚聘广州市海珠区海珠桥附近招聘1名枮板工资6200/水台1名5300/月休3天有意请电成哥//包食宿

  马上要人 类型：住家保姆 地址： 广州番禺 待遇：6000元/休4，享国家法定节假日，不休补工资 内容：主要做饭做卫生，接送宝宝上下幼儿园 要求：50岁以下，做饭好吃，干净利索，性格开朗，好沟通，亲和力强，喜欢宝宝 接单联系：孙老师

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 工作地址:深圳宝安

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

岗位职责： 1、公司提供客户资源及工作微信，通过线上方式与客户沟通，以网络销售为主，无需电话联系，无需外出跑动，无需陌生拜访。 2、掌握公司产品仪器相关信息，依托公司提供的精准意向客户资源（精准流量），主动对接客户，通过线上完成销售转化，或邀请客户到公司实地洽谈成交。 3、负责售后线上维护与客户关系管理，深入挖掘客户需求，推动复购，提升资源利用率，实现长期稳定合作。 4、按时保质完成公司下达的业绩目标。 薪酬福利待遇： 无责任底薪+高额提成+即时激励+对赌奖金+年终奖励+五险+师徒制带教培训。 任职要求： 1、年龄24-40岁，仪表整洁，具备良好亲和力。 2、高中及以上学历，有优秀销售业绩者优先，热爱销售工作。 3、可接纳行业新手，但不接受无任何销售经验者（需具备2年以上销售实战经验，无经验者请勿投递）。 4、具备较强的适应力与学习能力，善于协调沟通，价值观端正，恪守职业操守。 5、积极进取，目标明确，工作主动热情，抗压性强，心理素质过硬。 6、拥有良好的销售思维逻辑与表达技巧，普通话标准，语言表达清晰流畅。 7、渴望挑战高收入，追求财富成长，勇于突破自我者欢迎加入。 岗位福利： 1、全员享受五险保障。 2、享有国家法定节假日休假权利，传统节日统一发放节日福利礼品。 3、除底薪与提成外，设有月度激励奖金及孝亲奖，每月可参与业绩对赌机制，销售能力突出者，月薪3万以上并非遥不可及。 4、团队活动丰富：每周二提供下午茶，定期举办员工生日会及团队聚餐，每年组织一次及以上国内或出境团建旅游。 诚邀怀揣梦想的你加入我们，携手共启新征程~

【岗位职责】 1、负责网络分销渠道的开发与日常维护，涵盖直播达人、KOL、社群团购平台、社区团购、社交电商、淘系、拼多多等资源对接； 2、拓展线上新兴分销渠道，并达成月度、季度及年度销售目标； 3、结合各线上分销平台的运营特点，制定合理的分销产品策略与规划； 4、保持与渠道客户的高效沟通，掌握平台动态变化，及时处理合作问题，提升客户满意度； 5、跟踪活动预热、爆发及长尾阶段的销售数据，完成活动总结与复盘分析； 6、持续关注市场趋势及竞品品牌在相关类目的发展动向； 7、开拓新型销售渠道，跟进渠道货款结算及回款进度，保障资金流转顺畅； 【任职要求】 1、具备电商私域分销实操经验，有美妆、日化、食品等快消品类行业背景者优先考虑； 2、性格积极外向，富有责任感，具备优秀的沟通协调能力、组织执行能力，服务意识强，善于团队协作。 【福利待遇】 1、工作地点：广州市白云区西槎路杰丰电商大厦 2、工作时间：上午9：00-12：00下午13：30-18：00 3、工作环境：公司团队以90后为主，氛围年轻活跃，办公空间舒适，管理人性化，整体工作节奏轻松； 4、假期福利：享受国家规定的法定节假日休假安排； 5、薪酬福利：提供基础薪资+业绩提成+年终奖金； 6、节日福利：每逢节日及员工生日，均会发放精心准备的礼品； 7、文化活动：定期开展下午茶、生日会、团建聚餐、文体活动及年会等团队建设活动； 8、培训福利：提供带薪岗前培训，并不定期安排行业交流、管理或专业技能类学习机会； 职位福利：绩效奖金、加班补贴、带薪年假、节日关怀、社会保险、年终奖励、双休制度

广州市白云区招二保焊/气焊

从初次沟通到最终入职，您的整个面试流程都将由我全程跟进。我诚挚邀请各位精英加入我们，携手同行，共同见证彼此的成长与蜕变。 您无需顾虑资源与支持问题，公司将为岗位提供全方位保障。请安心，一切已为您准备就绪。 世界500强企业直招-高端养老社区销售合伙人-底薪16K-40K 岗位介绍： 1、致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的精英营销团队。 2、本次招聘团队编制160人，团队倡导绩效导向与晋升激励文化，销冠出自本团队，去年销冠军税前收入突破200万元； 是一支具备高学历背景、职业素养和卓越产出的队伍。团队拥有资源扶持、专业指导及平台支撑，善于激发人才潜能，重点培养核心成员。 工作时间： 早上8:30-下午17:30，周末双休，无需出差，法定节假日正常休息； 公司倡导财富积累与身心健康并重；工作时段高效专注，休息时间丰富多元，实现工作与生活的平衡。 薪资待遇： 1、月薪范围：20000元-40000元/月； 2、底薪标准：10000元/16000元/40000元/月； 3、薪酬结构：底薪+提成＋季度奖金+年终奖金+持续服务奖+管理津贴； 4、健全的福利体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多重保障； 5、各阶段现金奖励、旅游激励、成长奖励、实物回馈等多种激励措施； 6、入职即享系统化培训机制，公司提供培训基金、新人补贴等支持，助力新员工快速融入； 7、鼓励内部晋升，最快六个月可晋升至管理岗位，享受相应管理补贴。 岗位职责： 1、公司提供客户数据资源，采用线上邀约、线下面谈方式，带领客户实地参观养老社区，通过体验式营销推动签约； 2、落实总公司高净值客户战略，结合总部部署及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3、负责现有客户的资料整理与信息维护，持续跟进客户关系及开发进展； 4、策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户维系并推动二次开发。 任职要求： 1、年龄要求：25-45周岁； 2、学历要求：本科及以上，学信网可查；特别优秀者可放宽至大专； 3、不限工作经验，但需原年收入不低于15万元； 4、品行端正，具备空杯心态，勤奋务实，拥有出色的沟通协调能力； 5、有独立见解、思维敏捷、性格坚韧，具备良好的应变能力与抗压能力； 6、责任心强，具备团队协作意识，沟通协调能力突出，吃苦耐劳，工作热情高涨。

主要推广的是移动流量卡和宽带，推广形式不限，无固定上班时间和地点，按单提成，无底薪，前期有专业师傅带，可到店培训，也可线上培训。具体待遇可以面聊或电话沟通。 特别适合房产中介，公寓管理员，宿舍管理员，招聘中介，门店店员，家电维修员，外卖员，搬家工等接触客户多的岗位人员兼职 没有职业优势，喜欢销售，空闲时间多，肯努力的也行，多一份兼职就多一份收入 幸福是靠奋斗出来的!！

只要你心怀梦想，渴望月入过万，这里就是你实现高薪的舞台！ 不涉及保险、贷款业务，无需陌生拜访，也无需外出奔波！ 薪资待遇： 无责任底薪4000元+1-8%阶梯提成+绩效+奖金 提成按业绩递增，多劳多得，收入上不封顶！ 岗位职责： 1、公司提供精准意向客户资源，无需自行开发客户 2、根据客户需求进行沟通答疑，协助完成成交流程 3、成交周期短，当天沟通即可成单；日均1-3单，提成奖金每日可见（天天有钱赚） 4、提供带薪培训，一对一辅导，3天即可正式上岗；拥有行业优质客户资源，无需外出拓展 福利待遇： 1.地理位置优越，临近地铁站，步行仅需5分钟 2.每周团单位提供下午茶，水果、饮料、零食齐全，办公室配备零食区、冰箱、微波炉 3.每月不定期组织聚餐、KTV等团建活动，节日礼品不断，福利丰富 4.多项开单奖励、现金红包，拿到手软 5.正规缴纳社会保险

我们公司拥有10年行业经验，办公场所为老板自有物业，经营发展稳健！业务范围广泛，涵盖信贷、抵押贷款、企业税贷以及主流银行金融产品！ 岗位职责： 1.公司提供精准上门客户资源，根据客户资金需求制定匹配的贷款方案，完成签约并跟进回款（无需自行开发客户）！ 任职要求： 1.年龄25-40岁，具备1年以上贷款中介行业谈单经验者优先； 2.熟悉当前主流银行各类金融产品； 3.表达清晰，积极进取，能吃苦耐劳，具备团队协作意识和较强责任心； 薪酬待遇： 1、底薪5-8k元+高额提成+奖金+多项福利+出国旅游机会+公司股权激励； 2、地理位置优越，位于珠江新城地铁站上盖，直达不需出地面；办公环境宽敞舒适，定期举办员工活动，包含免费聚餐或旅游； 3、大小周工作制，享受国家法定节假日，缴纳五险一金；

销售工程师 任职要求: 1)本科及以上学历。 2)能够承受工作压力，具备良好的团队协作意识； 3)有销售相关经验者、对销售岗位有热情或愿意尝试销售工作的优先考虑； 4）能适应出差安排（费用可报销）。 购买深圳社保。 工作地点: 深圳，惠州，肇庆，佛山，东莞，汕头，揭阳，茂名，湛江，河源（根据安排在上述城市之一工作）。 岗位职责: 1、以客户开发为核心，日常通过上门拜访开展业务拓展。 2、整合客户资源，专注工业照明产品的市场推广与销售执行。 3、深入了解客户需求，积极开拓市场，达成公司下达的业绩目标。 4、跟进项目进展，做好客户信息记录及长期关系维护工作。 5、稳固现有市场与客户群体，同时拓展新区域与新客户资源。 6、按时完成每周、每月的工作总结与计划制定。

【岗位职责】 # 协助销售团队处理客户跟进与订单事务 # 负责电话或网络销售及客户信息维护 # 处理日常销售数据和内勤工作 【职位要求】 # 普通话标准，具备基本沟通能力 # 有销售、客服、保险、金融、招商经验者优先 # 无经验也可，接受销售性质工作，学习意愿强 【工作时间】 # 09:00-18:00，周末双休 【薪资福利】 # 综合薪资：3500-7000元 # 提供加班补助、饭补、话补、房补

综合督训岗【储备干部】招聘详解： 一、 【职位核心定位】 我们寻找的不是普通员工，而是未来的领导者，我们寻找的是有潜力、有抱负、有学习能力的优秀人才，并通过系统化的培训、资源支持和实践锻炼，帮助您在短期内快速成长，最终走向团队管理或专业核心岗位，成为公司未来发展的中坚力量。 二、 【职业发展优势】 1. 清晰的职业发展路线，多渠道发展体系： ①、项目经理发展路线： 项目成员 → 项目组长 → 项目总策划/项目资源人； ②、管理干部发展路线： 客户经理 → 带教导师 → 营业处主任 → 营业部经理 → 营业区总监 → 机构负责人； ③、业务精英发展路线： 客户经理 → 高级客户经理 → HWP理财规划师 2. 系统化的精英培训体系： · 基础知识培训： 保险原理、产品知识、金融理财、法律法规等。 · 专业技能培训： 市场开拓、客户经营、销售技巧、需求分析、财富规划。 · 管理能力培训： 团队建设、人员招募、活动量管理、绩效辅导、领导力提升。 3. 丰厚的薪酬福利与回报： ①签订正式劳务合同：采用正式外勤业务编制，享稳定底薪 + 绩效佣金 + 项目奖金 + 弹性奖励，您的收入与您的努力直接挂钩，上不封顶，下有保底； （注：具体底薪因人而异，通过复试后定薪，底薪范围10k-20k不等） ②全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、各类津贴等； ③长期激励方案：包括管理津贴、团队业绩分红、导师津贴、差旅津贴、项目奖励等； 4. 宝贵的资源与平台支持： · 丰富的项目： 定期为合作的大型企事业单位和团体（如省市级医院、银行、能源、通信、电力、互联网等单位）提供员工福利保障宣传推广、咨询、演示、方案制定、售后等对公合作业务； · 稳定的业务源头：以对公合作方式直接对接最优质的企事业单位职工/员工，通过专业的保险保障服务，满足企事业单位职工/员工的个人及家属的商业保险保障、高端养老社区等需求，带动业务转化；（稳定高质的客户来源彻底解决业务源头问题，无需自行拓客）； · 资深导师一对一辅导： 由经验丰富的总监或经理担任您的导师，从新人到核心干部，全程一对一指导，帮助您快速成长； 三、【岗位职责】： 1、为合作的企事业单位和团体（省市级医院、银行、能源、通信、电力、互联网等）提供员工福利保障宣传推广、咨询、演示、方案制定、售后等服务，并完成销售工作； 2、从企业端出发， 在对公服务的基础上，发掘并满足企事业单位员工个人及家属的商业保险保障、高端养老社区需求； 3、协助团队开展技能培训、辅导等导师相关工作； 4、协助团队开展人才招聘、人事管理、日常管理等相关管理工作； 四、【我们期待这样的您加入】 · 学历要求： 全日制本科以上学历，专业要求金融、经济、营销、保险等。 · 经验要求： 工作经验在2年以上的有志青年，行业不限，但有保险代理人从业经验、银行理财经理从业经验、销售支持岗从业经验者，我们将优先考虑； · 能力素质： ①强烈的成就欲望： 不甘平庸，渴望成功，追求高收入和高职位。 ②出色的沟通与表达能力： 乐于与人交流，能够清晰传达观点。 ③卓越的学习与适应能力： 能够快速吸收新知识，并应用于实践。 ④强大的抗压与韧性： 能够积极面对挑战和拒绝，并持续保持热情。 ⑤基本的领导潜质： 有影响他人的意愿和能力，具备团队协作精神。 ⑥合规要求： 品行端正，无不良信用记录，符合保险从业资格要求。 四、【我们的招聘流程】 1. 在线申请/简历投递 2. 线上沟通（微信/电话）： 收到您的投递后，会尽快与您联系，考察基本素质与求职动机，并进行职业评测，了解是否匹配职业； 3. 线下初试： 为您提供关于行业与公司的咨询及了解，同时评估您的个人素质、培养潜力、发展意愿等相关核心指标； 4. 线下复试： 深度评估您的发展潜力与文化契合度，考察个人综合能力、领导潜质和团队协作能力等核心指标； 5. 录用通知： 发放Offer，欢迎加入！ 【结语】 如果您渴望一个充满挑战、回报丰厚且拥有无限发展空间的职业起点，如果您不甘于按部就班的工作，希望自己的努力能够被公平地衡量和奖励，泰康养老就是为您量身打造的职业舞台。 我们致力于投资于您的未来，因为我们相信，您的成功就是我们的成功。 立即投递简历，开启您的领袖之旅！