玉洞零食仓库急招分拣员30人，有五险！ 要求：20-38岁， 工作内容：小件零食分拣，要能吃苦耐劳，要求有过相关分拣经验优先 上班时间：固定长白班08:00-18:00左右，会有加班，加班费另算，月休4天(自行调休) 工资待遇：综合工资4000-5000元/月，平时加班费(15元/小时)+高温补贴(100元/月,6-10月享有)+节假日过节礼品(传统大节/春节)，每月10号发上个月。 食宿：餐补10元/天，仓库有食堂可自费，也可带饭有微波炉热 上班地址：南宁玉洞万纬二期

年纪要求：男女不限，18-50岁 （提供宿舍，宿舍在厂区，水电平摊，空调热水器6人间） 工作内容： 岗位一：京东尿不湿打包 岗位二：天猫纸巾打包 上班时间 早班8-20点 中班13-24点 工资待遇: 计时：17元/小时日结

岗位职责：商品陈列补货、短途配送，配合工作安排。 任职要求：16-55岁，时间充裕，经验不限。 薪资待遇：日结300元兼职全职均可，满勤补1500元，不拖欠。 投递指引：投递备注“兼职/全职”，匹配对应班次！

寒假工可以要！工期做到2月15日 药品理货员 工作内容：负责拉车装卸分货，货物整理摆放，配送区域分好集中，都是小件的货物，工作内容简单易上手。 工作内容： 要求：年龄18-40 上班时间： 工作要求：18-40岁，服从领导的安排，保质保量的完成领导交给的任务。 工作时间：两班,早班8:30-18：00，包吃一餐工作餐，中班：18：00-2：00不包夜宵（周末上班待定） 上班地点：国凯大道7号

南宁发车揭阳日结264元/天 ，上车奖励100元 工作内容：装卸码货(小件场地99%的货都是不超过20kg) 上班班次时间： 夜班19:30-7:30约出勤11.5小时 19元/小时*11.5小时=218元 23元/小时*11.5小时=264元（做到工期） 白班7:00-17:00出勤约9.5小时 福利： 地址：广东揭阳

1：熟悉基本电脑操作。 2：服装收货捡货理货发货 3：上班时间早上12.00-下午6点 4：双休

公司直招！直招！直招！操作员 工作内容：按照公司操作规范进行快件的分拣、扫描、拆包、打包等。 职位要求： 1.25-40周岁； 2.能吃苦耐劳，适应夜班，身体健康，服从工作安排。 3.上班时间夜班20:00-7:30，白班7:30-18:30，倒班一个月倒一次，不能接受上班时间勿扰。 工作待遇：5000-7000元/月，包吃住、带薪年假、员工培训、高温福利、节假福利，生日福利、值班费、高峰期奖金，工龄奖，助困医学基金等 4.具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境，对工作细致认真。 发薪日期：每月25号准时发薪！ 如有意向可直接到公司面试 面试时间：上午8:30-11:30下午14:00-17:00 地址：南宁市良庆区英岭路与云村交叉处（地图直接搜索“圆通速递南宁转运中心”按导航前往即可），接受不了上班地址忽扰. 温馨提示：本岗位为企业直招，，敬请各位求职者知晓，以免上当受骗。

今晚玉洞极兔招日结人员： 岗位：分拣 出港晚班19:00-6:00左右 进港晚班20:00-7:00左右 （分拣14元/时） （下班时间以组长通知为准） 备注：带上身份证原件、手套。不能穿带帽子的衣服。 出港地址：金海物流园北门 进港地址：万纬新中智慧园东门 ：名字电话年龄班次 微信私聊

玉洞零食仓库招自动化捡货员20人 要求：20-38岁 工作内容：自动仓分拣员，要求有过相关分拣经验 上班时间：固定长白班08:00-18:00左右，有加班，月休4天(自行调休) 工资待遇：综合工资4000-5000元/月，平时加班费(15元/小时)+高温补贴(100元/月,6-10月享有)+节假日过节礼品(传统大节/春节)，每月10号发上个月。 食宿：餐补10元/天，仓库有食堂可自费，也可带饭有微波炉热 上班地址：南宁玉洞万纬二期

极兔快递日结200一天，今晚工资额外+40元补贴 接送地点：玉洞地铁C出口免费包接送！ 岗位：分拣，扫描 进港白班7:30-20:00（打包、分拣） 进港晚班19；30-7:30（打包、分拣） 待遇：分拣14元/小时+20元，装卸+40元补贴， 备注：带上身份证原件、手套。不能穿带帽子的衣服。 进港地址：极兔进港中心

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南宁市江南区招水电二把刀，配合师傅排电线

南宁市江南区工地装修招长期小工/杂工， 懂水，电，会贴瓷砖，会使用电动工具，，年龄25-50岁，

南宁市西乡塘区招日工一天日结工资

南宁理工学院现在需要2个小工来清洗生活水箱，年龄25-45岁，230元一个人/天，早9点到下午6点，中午休息一小时，下班结工资。（共计2天）

日结，日结 今天晚上5点半之前到厂门口：硕放墙宅路，不收手机，18到55周岁！️顺丰快运：18:30－7:30,管饭，不装不卸，分拣摆件，18一个小时，13小时230元， 来时不要穿戴帽子衣服！ 鸿声接送 可提供住宿，能够住宿舍的长期稳定工优先考虑 联系 日结，日结 墙宅路顺丰叉车工（小地牛） 不要叉车证，会开就行，轻松简单 班次，18:30-19:30 一小时17元，13小时220元 男女不限，要20人 要求会开地牛电叉 联系： 日结，日结 涨价，不刷人 南开路顺丰日结 班次️（14小时） 18:00-08:30 日结: 班次二（11.5小时） 18:00-06:00 日结 男女不限18-55 [庆祝]三楼小件不装不卸 交通，优先安排 ]不能穿带帽子衣服 ]不能穿短裤，漏脚面鞋子。 免费供餐，不扣时间 提供住宿，水电均摊 厂车时间 梅村16:10，坊前16:20 春潮16:40,硕放17:10 报名 明天白班！涨价白班顺丰 18-50岁涨价 上班时间06.00-19:00 13小时210 17一个小时 岗位.分拣.码托盘，拉件.开电叉 提前下班延后下班按小时结算 [爆竹]注意提醒员工不能穿带帽子的衣服[爆竹] 鸿声接送联系： 可提供住宿，能够住宿舍的长期稳定工优先考虑！

3月8号前都是计时训练 白班25，晚班26 工作满3天每天可预支150元 除夕到初三双薪 【工作地点】麻涌镇菜鸟 【工作内容】快递扫描、拉车、分拣、组包等 【招聘要求】18岁-45周岁 【工作时间】 白班：8:00至晚上20点左右 夜班：晚上20点至第二天8点左右 【食宿问题】包两顿工作餐，提供住宿，班车接送 【入职流程】无需面试和体检 工时稳定每天8-11小时 工期至少做到3月8日

2月4号—2月15号 23/小时 2月16号—2月19号 27/小时 2月20号—2月23号 25/小时 2月24号—3月3号 23/小时 3月4号—3月15号 22/小时 工作内容：打包+分拣+扫描 要求：过年不回家的人优先 时间：9:00—22:00适应加班（可以请假） 不包吃不包住、 12:00-13:00（吃饭+休息时间） 18:00—18:30（吃饭+休息时间） 周结、男女不限要求识字

京东联盟工做到年底2.14日，中转场快递分拣装卸工工作时间8点到下午8点。8点到8点。根据现场排班。每天200，每月月底结20号之前工资。可预支。。18-45。案底。身体健康。地址开发区，提供住宿提供住宿，需要试岗4小时，。

工作内容：日用百货、蔬菜水果、饼干、酒水饮料、生鲜等产品分拣打包。 要求：年龄20~45岁，初中以上学历，长期工 薪资：25/小时，8小时保底 时间：19:00-3:00 21:30-5:30 留岗补贴：2.1-2.15号补贴400元；2.16-2.19号双倍；2.20-3.4号补贴300元。 备注：每个月15号发工资，不能有犯罪记录，需有食品健康证。

夜班操作员 公司直招！直招！直招！操作员 工作内容：按照公司操作规范进行快件的分拣、扫描、拆包、打包等。 职位要求： 1.25-40周岁； 2.能吃苦耐劳，适应夜班，身体健康，服从工作安排。 3.上班时间20:00-7:30，不能接受上班时间勿扰。 工作待遇：5000-7000元/月，包吃住、带薪年假、员工培训、高温福利、节假福利，生日福利、值班费、高峰期奖金，工龄奖，助困医学基金等 4.具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境，对工作细致认真。 发薪日期：每月25号准时发薪！ 如有意向可直接到公司面试 面试时间：上午8:30-11:30下午14:00-17:00 地址：南宁市良庆区英岭路与云村交叉处（地图直接搜索“圆通速递南宁转运中心”按导航前往即可），接受不了上班地址忽扰. 温馨提示：本岗位为企业直招，不收取任何押金费用，敬请各位求职者知晓，以免上当受骗。

新四季城宵夜 招烧烤学徒一名 服务员一名 要求年满18岁 吃苦耐劳 听从指挥 粉店白天招杂工啊姨 一名 要求吃苦耐劳 有经验者优先 下午3点后联系 在线咨询

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诚聘！南流江畔广西客家菜 【东盟店】 头砧/二砧 各1名 （5500-6500） 打荷 /水台 各1名 （3800-4000） 联系号码： 任职要求：22- 50岁 福利待遇：月休4天，法定假日补休； 工作餐+节日福利+工龄+住宿

早上8点干到中午12点下班。月薪1500元

招聘 招聘 打荷：2名 生手3400+100全勤 熟手3500+100全勤 要求：吃苦耐劳。听话照做 【其他综合待遇】 1、吃住：包吃、有宿舍（空调、wifi、洗衣机） 2、休假：月休4天、享法定节假日补休 【面试地址】：东葛路，莱茉莉印象餐厅 联系人 李师傅 同步

18-25 有想法来咨询

招煮粉阿姨工，每月工资3000-4000元，有意者请联系覃姐，联系电话

在厨房帮忙洗鸭头鸭脚鸭翅等，没有碗要洗，上班时间：9点到5点左右，年纪25-40岁，月薪3000-3500，月休3天，节假日不休息

岗位职责： 1、搭建并持续优化中心仓储KPI体系，保障作业流程的标准化与规范化； 2、监控仓储核心绩效指标（KPI），组织实施考核机制，推动各基地运营改进，提升服务满意度； 3、统筹中心仓储库存账务管理，确保账实一致，强化库存风险管控，降低潜在损失； 4、主导各中心不良品处理流程管理，协同制定管控策略，助力降低整体质量成本； 5、协助推进中心出入库各环节效率优化，提升整体作业效能。 要求： 1、具备3年以上仓储领域工作经验（含1年以上团队管理经验），了解第三方物流运作模式，掌握6S管理、先进先出等仓库管理基本规范； 2、熟悉仓储全链条操作流程及现场管理实务，有管理2万平方米以上仓储面积经验者优先； 3、抗压能力强，具备良好的沟通协调能力与问题解决能力。 原标题：《仓储主管》