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招聘（餐饮） 县城内招聘服务员2名（长期工），男女不限，年龄18-45岁，月薪3⃣0⃣0⃣0⃣，准时发工资，要求有责任心，积极热情，五官端正！ 工作时间⏰--- 早 9:00-14:00 16:00-21:30 ，准时下班，休息两个小时，供餐；节假日福利！ 联系电话☎：（同步）

高薪招聘：服务员2名 钟点工12元每小时 电话：

招聘 快餐店招工数名。工资：2500——3000，包吃 电话：

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沐澄鱼庄招聘 五一假期：服务员数名，工资150元/天。供吃不供住。要求：手脚麻利，服从工作安排，有相关工作经验者优先。电话：

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服务员 年龄18 - 60岁，男女不限，有相关工作经验、吃苦耐劳者优先 薪资福利:3200 - 3500元/月，月休2天，详情面议，供吃不供住 马：

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给有闲了呢 江川要2个驾驶员 钱好拿 个月 华宁老板 普总

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【半晌时光咖啡厅】现因业务发展需要，诚聘西餐简餐师傅2名、服务员数名，工作地点位于昭通市锦海丽枫酒店。岗位职责包括西餐简餐制作与出品、食材准备与搭配、后厨清洁卫生维护；服务员岗位负责顾客接待、餐品点单、上餐服务及桌面清理等工作。我们希望你热爱餐饮行业，有相关工作经验者优先，具备良好的服务意识和团队协作精神。薪资待遇面谈，良好的工作环境和成长空间。有意者请致电或咨询，期待你的加入！

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后厨切配 服务员 川串的 包吃包住 薪资待遇电话 工作地点清河县

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2.保持洗碗间整洁卫生，定期清理设备与排水系统 3.配合厨房人员及时供应洁净餐具，保障高峰时段运转顺畅 4.检查餐具破损情况并及时上报，协助控制损耗 5.严格遵守食品安全与操作规范，落实消毒流程记录 任职要求： 1. 工作认真负责，能适应快节奏餐饮环境 2. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 3.具备基本卫生意识和团队协作精神 4.吃苦耐劳，服从工作安排，有餐饮后厨经验者优先 5.学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

岗位名称：1. 机修师傅（2名）2. 车间技术主管（1名）3. 机修中工（2名）4. 仓库管理员（1名）5. 前台接待员（1名） 岗位要求：1. 机修师傅：具备汽车维修技能，熟悉机修操作流程；有团队合作精神；有相关从业经验优先。2. 车间技术主管：负责车间技术监管，有良好的组织和协调能力；具备解决技术难题的能力；有管理经验优先。3. 机修中工：协助机修师傅完成维修任务，具备一定的机修知识；学习能力较强；有团队协作精神。4. 仓库管理员：负责仓库物资的入库、出库管理；熟悉仓库管理流程；有责任心。5. 前台接待员：负责接待来访客户，具备良好的沟通能力；掌握基本计算机操作；形象端正，有良好的服务态度。 薪资待遇：1. 机修师傅：6000---8000元。2. 车间技术主管：8000----10000元。3. 机修中工：4000---6000元。4. 仓库管理员：面议。5. 前台接待员：面议，包吃住，带薪休假2天。

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前台服务员 ，年龄22 - 30周岁，服务热情，善于交际沟通，接受夜班，有相关工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:二名

前厅职员 男女不限，年龄21—50周岁，大专以上学历，熟悉应用电脑常规应用软件，公关能力强，熟悉应用电脑酒店行业软件、认同忠诚于公司文化。 薪资福利:试用期2个月，试用期满双方决定签劳动合同，月工资4000元—6000元+考核奖、买五险、包吃住，月休4天。 招工人数:5人 工作地址:咪哩乡瓦纳村 红河谷热海

招五一劳动节临时工 收洗孃孃200一天。做的好的可以加 服务员150一天。做的好的可以加 要求手脚快。听指挥。 地址小湾路边 电话：

招聘：餐厅服务员 薪资：2500 - 3000 1、形象良好，具备良好的沟通交流能力。

矣旧餐厅招聘1，长期工人，提供免费食宿，煮米线，面条会家庭小炒，动作麻利，服从安排，月薪4200，月休2天不压工资！试用期过后还有店铺提成！2，收洗杂工，月薪3000，月休两天，动作麻利！3，五一节要几名假期工

我们在招前台收银员，需要会用电脑，薪资3500-4500，包吃包住，早上10.30上班，午休三小时

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、预约登记与引导分流 3.管理并核对每日营业款项，完成日结报表，配合财务进行账实盘点 4.维护前台区域整洁有序，保持设备（POS机、扫码枪、叫号系统等）正常运行 5.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况，保障服务体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有餐饮/零售行业收银或前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作收银系统及基础办公软件，具备基本算术能力与细心耐心品质 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同企业服务文化