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负责廊坊本地家庭保洁订单，上门为客户提供日常保洁、深度清洁、家务整理等服务。 【岗位内容】 • 主要承接家庭日常保洁、深度保洁等上门服务订单 • 按订单要求完成客厅、卧室、厨房、卫生间等区域清洁 • 服务过程认真细致，按约定时间上门 • 服务完成后确认完工，保持良好服务态度 【工作方式】 • 本岗位为上门服务岗位，非固定办公室坐班 • 服务范围以廊坊本地为主，平台根据订单位置就近安排，一般在常驻区域 10 公里内分配 • 用户通常会提前 1–2 天预约，方便提前看单和安排时间 • 有时间就可以接单，时间相对灵活 • 确认合作后，后续查看订单、接单、完工、结算和提现需通过工单栈 App 操作 【薪资说明】 • 时薪 69 元—300 元， • 按单结算，多劳多得 • 接单数量、服务时长、订单距离、订单类型不同，实际收入会有差异 • 接单积极、服务稳定的，单日收入会更高，具体以实际接单情况为准 • 服务完成并确认后，费用按平台规则结算，到账后可在 App 内申请提现 【岗位要求】 • 做事认真，身体健康，有责任心 • 有保洁经验优先，无经验可带教 • 会使用智能手机，能正常查看和处理订单 • 能接受上门服务工作方式 • 想在廊坊本地长期稳定接活的优先 【适合人群】 • 想接家庭保洁单、钟点工单的阿姨 • 想利用空闲时间多接活的人 • 想在家附近就近接单、减少来回跑的人 ⸻ 如果你想更像 58 上常见的短版风格，也可以用这个精简版： ⸻ 廊坊本地家庭保洁阿姨，主要负责上门日常保洁、深度保洁、家务整理等服务。 本岗位不是固定坐班，平台根据订单位置就近安排，一般在常驻区域 10 公里内分配，用户通常提前 1–2 天预约，方便提前安排时间。 时薪 69 元—300 元，具体，按单结算，多劳多得。 服务完成并确认后，费用按平台规则结算，到账后可在工单栈 App 内申请提现。 有保洁经验优先，无经验可带教，要求做事认真、身体健康、会使用智能手机。

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招聘启事：诚邀有经验刨花板多层线铲车工、叉车工及裁板工各一名，工作岗位在河北廊坊的王工厂。

廊坊地区寻找每日下班即支付工资的小工，能否找到身高较高且每日工资为260元的工人。

1、负责分解机械零部件图纸，依据工艺加工需求绘制各道工序图； 2、制定产品加工方案，合理选择刀具、检具及工装夹具； 3、编制产品所需的加工程序；

北京房山需要1个包工的，河道清淤一千万方，有意做的联系。

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宜昌市伍家岗区招建筑承包技术负责人： 岗位职责 1. 全面负责项目土建施工现场技术管理，熟悉项目施工工艺，做好图纸会审、技术交底、施工方案编制等技术工作，解决现场施工技术难题； 2. 负责施工现场全流程管理，统筹施工班组、进度、质量、安全管控，协调甲方、监理、施工各方关系，保障施工有序推进； 3. 熟练开展工程测量放线、标高控制、现场实测实量等工作，精准把控施工尺寸与精度；会CAD 4. 负责施工全过程资料编制、报验、签证、变更办理，整理完善竣工资料，确保资料合规完整； 5. 负责工程量核算、现场签证核对、成本管控，配合完成工程结算、对量对账等工作。 任职要求 1. 具备房建、市政土建相关施工管理经验，熟悉项目施工规范与流程； 2. 精通土建施工技术、现场管理、工程测量、资料编制、工程结算全流程工作； 3. 能独立驻场管理项目，熟练使用测量仪器、施工资料及造价相关软件； 4. 责任心强，能吃苦耐劳，服从项目管理，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

廊坊市三河市招建筑承包、建筑木工

饭店服务员 要求能吃苦耐劳 有从业经验

河北廊坊 廊坊找一个电梯安装队伍，专业技术好的来，附近有队伍电话联系

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、物料申领及基础营业数据记录工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长 薪资待遇：工资3500-6000，工作时间：10小时，月休两天 包吃住

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岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 实行满勤享有基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后， 票；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

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