招聘无损检测工程师。薪资面议。岗位职责包括依据国家规范及项目技术要求，独立开展无损检测工作（射线RT、超声UT、磁粉MT、渗透PT、涡流ET等），确保检测数据准确可靠。负责实验室日常检测任务，完成现场外业检测及资料整理，及时出具规范的检测报告。指导初级检测人员操作流程，组织技术培训与质量分析会议，提升团队整体检测水平。参与项目质量验收与问题排查，提供技术解决方案。配合完成上级交办的其他相关工作。任职资格要求持有无损检测二级及以上资格证书（含RT、UT、MT、PT、ET等至少两项）。要求大专及以上学历，金属材料、机械工程、钢结构或相关专业。要求5年以上无损检测工作经验，具备扎实的现场施工及检测实践经验。要求具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及高度责任心。有中级及以上职称者优先，能适应短期外派工作。

招聘钢结构探伤员。薪资为每月7000至10000元。岗位职责包括：按图纸焊缝等级和检测比例执行超声波UT、磁粉MT无损检测，制作DAC曲线，精准判定裂纹、夹渣、未焊透等内部缺陷。作业前需校准探伤仪和试块，清理焊缝检测面，标记缺陷位置、长度和深度，并现场标注构件检测状态。需填写原始检测记录，出具正式无损检测报告，对返修焊缝进行二次复检，确认合格后方可流转至下道工序。需统计各焊工焊缝一次合格率，协助车间开展焊工技能考评和新焊工试焊评定。需做好探伤仪器、探头、耦合剂、磁粉耗材的保养，落实探伤作业安全规范，规避打磨、用电和粉尘风险，并配合第三方监检验收。任职要求包括：必须持有特种设备无损检测UT-II级和MT-II级有效资格证，证书在有效期内，可持证独立上岗，I级仅可辅助操作，无权判伤出报告。学历要求为中专或高中及以上，材料、焊接、无损检测专业优先。需具备读懂图纸WPS焊接工艺的能力，熟练操作数字探伤仪，精通钢结构焊缝缺陷判定标准，矫正视力不低于1.0，。需具备1年以上钢结构探伤实操经验，熟悉厂房箱型柱、H型钢、梁柱节点探伤要点。需具备极强的责任心，数据客观不造假，能配合赶产加班，熟悉安全操作规程。持有III级证可兼任无损检测技术负责人，审核全部探伤报告。

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