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招聘：冷轧电气工程师及学徒薪资：8000-12000元一、岗位职责：<br>1、负责编制设备的点检标准、计划表、施工方案和设备档案等。<br>2、按点检计划实施点检作业。对岗位操作工、设备运行人员进行点检维修业务的指导、并有权进行督促和检查，查阅岗位操作工的点检作业实绩及有关记录，有问题时要查明情况并及时进行处理，并及时反馈岗位操作人员。<br>3、根据点检结果和点检周期合理安排日、定、年检修计划。负责检修项目的施工管理，并做好设备检修前的“三方”确认、准备工作，对检修质量进行跟踪和过程控制。检修结束后应对检修方的“5S”工作进行检查。<br>4、设备故障（事故）的处理。<br>5、做好各类维修实绩在设备ERP中的登录工作，确保各类数据的完整、及时与准确。<br>6、搜集设备状态信息，进行设备劣化倾向管理，定量分析，及时掌握设备的劣化程度。对生产方提出的设备异常状态和隐患及时组织处理。<br>9、根据设备点检维护记录，进行有关故障、检修等方面的控制和实绩分析，提出修复、预防或改善设备的对策和建议，负责故障措施的落实。<br>10、负责所辖区域物资、备件的申报管理，以及机旁备件的管理。<br>11、利用智能运维设备辅助诊断设备的状态，智能化与传统模式相结合。<br>二、岗位要求：<br>1、年龄在 45周岁及以下，中专及以上学历，电气自动化等相关理工科类专业，优秀者可适当放宽学历和专业。<br>2、具有现场设备维护的相关工作经验，了解、熟悉轧机及平整机组等相关设备的维护工作，优秀者可适当放宽。<br>3、学习能力强，工作认真负责、有条理，具有较强逻辑判断和分析能力，有良好的沟通和协调能力，能快速及时按要求完成各项工作。<br>4、具备ABB及西门子控制系统经验者优先。<br>5、接受应届毕业生及这方面专业知识人员（这方面专业学校毕业人员）

招聘：普工要求：1、年龄20-55岁，身体健康，小学以上学历工作内容：装配工、缝纫工、焊线工都需要，12小时长白班，坐班、站板岗位都有空缺，个人计件为主

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