岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

招聘保安 地点：天域学府小区 地址：广阳道260号（广阳道以北，永兴北路以西，共5栋楼） 要求：55岁以下，身体健康，无犯罪记录，有保安证优先 班次：三班倒（8 小时一个班） 薪资：2600 元+300 元饭补 应聘电话：

小区保安负责外来车辆登记 管吃住 工作轻松不累 工资4000

任职要求: 1、身高168以上、18-35，身高158 18-35 2、无疤痕前科身体疾病 薪资福利: 1、一二线城市 工资6000-8000元 三四线城市5000-7000（包吃住+五险一金+工龄工资+奖金） 2、费提供食宿、被褥、免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡; 3班长，队长项目经理空缺时可晋升 岗位职责： 负责协助旅客进站安检、检查违规物品 疏散引导，消防措施安检 正确使用安检设备 按要求进行安检 不可漏检！统一制服 ! 工作时间： 上一休一或者早晚班（8小时），具体倒班按照单位统一-分配。 岗位工作地点:空岗情况就近安排

需要全职保安

12个小时巡逻保安，管吃管住，岗亭坐岗，上下班高峰站岗，巡逻岗，年龄18岁到50岁，身高1米65以上。

招聘工程部会计，薪资为5000元加500元绩效。工程部岗位薪资为5000元。前台及客服岗位薪资为4000元加提成。绿化、保洁、保安岗位要求年龄35至55岁，薪资为3000元加绩效奖。以上所有岗位均提供三险。工作地址位于固安马庄。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-48周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

招聘岗位包括：工程部会计，薪资为5000元加500元绩效；工程部岗位，薪资5000元；前台及客服岗位，薪资4000元加提成；绿化、保洁、保安岗位，要求年龄35-55岁，薪资3000元加绩效奖。以上岗位均提供。工作地址位于固安马庄。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-48周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先

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东花园边东湖春天招保安，年龄58岁以下，身体健康，工作十二小时，管吃管住，工资面议，联系电话，，晋队。

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招聘高铁跟车安全员。年龄要求为18至28周岁，部分岗位可放宽至30周岁。身体裸露处无明显疤痕、无大面积胎记、无纹身，形象端正。无违法犯罪记录、无不良个人征信记录，政审合格。需服从铁路统一排班、统一调配，遵守铁路规章制度。学历要求为中专或高中及以上，乘务岗位优先大专及以上学历。身心健康，无家族遗传病史，无传染性疾病。身高要求：男性170cm以上（部分岗位可放宽至168cm），女性160cm以上（部分岗位可放宽至156cm）。退伍军人或有铁路服务经验者优先录用。工作内容包括：例行安全检查，管理旅客列车治安，维护公共秩序，车厢巡视；列车治安防范，监督和指导乘务员查堵危险物品和违禁品；列车反扒，协助各地公安、国家安全、司法机关人员在列车上进行的侦查、逮捕、押解犯罪嫌疑人工作。薪资福利：薪资结构包括基本工资、绩效工资、出车补贴、岗位津贴和节日福利。列车乘务岗位薪资为4000至7000元/月，车站客运岗位薪资为3200至5500元/月。缴纳五险一金，长期合同制。单位提供食宿、统一工装、带薪假期、节日礼品福利和其他隐性福利。节假日加班按国家劳动法标准发放加班工资。根据工作年限和考核成绩，可晋升班组长、骨干、带队人员，有内部晋升渠道。联系方式为微信同号。工作地址根据岗位或个人意向地岗位空缺情况就近分配。

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招聘小工。薪资面议，有经验者优先，短期工不予考虑。薪资范围为3500-4200元，提供工作餐。