
电工15-30天3-5人电工证
帮人转发 招聘 现需招聘电工4名,年龄限制50岁以下,需要有电工证,薪资45元小时,不包食宿,工期一个月左右,能完成项目的可,中期退场。 地址:宁德时代宁德市蕉城区联系人:叶先生 联系电话:
电工
招聘:服务员(玉湖中餐厅)
薪资:3000元以上/月
玉湖中餐厅招聘服务员2名,月休4天,工资3000-3500元,
电工,3500-4000
收银,3500-3800
有意者联系王店长:
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木门安装门窗安装装修木工泥瓦工塞缝水电工1-2人
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电工月结电工证
江西萍乡招聘:电工
薪资:5000.0-6500.0元/月
职位详情:
55岁以下,可接受夜班值班,身体健康,服从管理,有电工证,月休2天,工资待遇5000-6500元。提供年休假、工龄津贴、节日福利、社保等福利待遇。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理资金管理
工作职责 1. 全面财务核算与报告 负责建立并完善符合电瓷制造行业特点的财务会计核算体系,确保账务处理准确、及时。 主导月末、季末、年末结账工作,编制及审核各类财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表),进行多维度的财务分析。 负责企业全面预算的编制、跟踪、分析和调整,监控预算执行情况,为成本控制和绩效评估提供依据。 组织年度审计、税务审计及各类专项审计工作,确保公司财务活动合法合规。 2. 成本管理与控制(电瓷行业核心) 建立并优化适用于电瓷生产的标准成本体系(涵盖泥料、釉料、燃料、模具、能耗等),实施生产全过程的成本核算与监控。 深入生产车间,分析原材料消耗率、产品合格率、窑炉能耗等关键指标,推动生产成本的精益化管理。 定期进行产品毛利率分析和成本差异分析(如价格差异、用量差异),向生产、技术部门提供降本增效的数据支持与建议。 负责存货(原材料、在制品、产成品)的财务监督,参与库存盘点,分析存货周转情况,防范存货跌价风险。 3. 资金与税务管理 制定公司资金使用计划,监控现金流,提高资金使用效率,确保营运资金安全。 管理与银行的日常关系,负责融资相关资料的准备与协调。 精通制造业税务政策,负责纳税申报、税务筹划及税务风险防范工作,合理利用税收优惠政策(如研发费用加计扣除)。 管理应收账款与应付账款,分析客户信用,优化账期,加速资金回笼。 4. 资产与项目财务管理 负责电瓷行业特有的重型设备(如窑炉、压机)、模具等固定资产的财务管理工作,包括台账、折旧、盘点及投资效益分析。 参与新生产线、技术改造等资本性支出项目的财务可行性分析与投资评估。 对接销售部门,参与重大销售合同、外贸订单的财务条款评审。 5. 团队管理与体系建设 领导财务团队(会计、出纳、成本会计等),进行工作分配、指导与培训,提升团队专业能力。 完善并监督执行公司各项财务管理制度和内控流程,确保财务活动的合规性与有效性。 作为业务部门的合作伙伴,为生产、采购、销售等部门提供及时、准确的财务数据与决策支持。 任职要求 1. 基本要求 财会、金融、经济类相关专业本科及以上学历。 持有中级会计师及以上职称,CPA/ACCA等专业资格优先。 5年以上制造业财务工作经验,其中至少2年以上财务管理岗位经验;有陶瓷、建材、耐火材料等类似流程制造业(特别是窑炉生产)经验者优先考虑。 2. 专业知识与技能 精通中国会计准则、税法及相关财经法规。 熟练掌握制造业成本核算方法(如标准成本法、作业成本法),对生产成本分析有深刻理解和实践经验。 熟练使用金蝶、用友等主流财务软件及ERP系统(熟悉ERP生产模块者佳),精通Excel等办公软件进行数据分析。 具备全面的财务预算、财务分析、资金管理和风险控制能力。 3. 核心能力与素质 严谨细致,原则性强:具备高度的责任心、诚信意识和职业操守。 数据敏感,分析能力强:能够从财务数据中发现问题、分析业务动因,并转化为管理建议。 业务导向,沟通协调能力佳:能深入理解电瓷生产工艺和业务逻辑,与生产、技术等非财务部门有效沟通。 抗压能力强:能适应制造业的工作节奏,妥善处理多任务和阶段性高强度工作(如结账、审计期间)。 具备一定的团队管理和领导能力。 4. 附加要求 有参与或主导过企业ERP系统上线或财务数字化转型项目经验者优先。 有外贸出口业务财务处理经验者优先(若公司涉及出口)。 英语读写能力良好者优先。
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【工作岗位】
玩具厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工
伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
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(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
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【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
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6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位工作在苏州
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
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四,【工作内容】
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水电工1-2人
武汉市洪山区招水电两名,来两个熟手,技术好的,每天八个小时,工价给到四百五。
深圳福田区招水电综合维修工年龄要求45以下,持有电工证以及相关经验者优先。岗位职责:1.提供专业的上门维
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深圳福田招水电综合维修工
年龄要求45以下,持有电工证以及相关经验者优先。
岗位职责:
1.提供专业的上门维修服务,包括但不限于水电维修、门窗锁具修复、龙头管件更换等。
2.能够对家庭常见故障进行快速诊断并提出解决方案。3.保持良好的客户沟通,确保服务过程中的问题能够及时解决。
4.维护工作区域的清洁与安全,确保所有工具和设备按照标准使用。
任职要求:
1.具备良好的服务意识,能够耐心倾听并解决客户遇到的问题。
2.持有相关维修技能证书,有相关工作经验者优先。
3.良好的时间管理能力,能够合理安排维修任务,确保高效服务。
4.具备基本的交通知识,能够使用合适的交通工具进行工作。
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