岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

35岁以下要求踏实能干，服从管理。吃苦耐劳。有经验者优先，热爱餐饮服务行业的欢迎加入

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、专业的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常营业前准备及收尾工作，遵守食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，团队协作意识强 5. 具备基础应变能力，能应对突发服务场景

快餐店服务员小时工

招聘服务员4名(男女不限) 包吃包住，包培训，宿舍就在店对面，通勤方便，有上升做店长的空间， 工资4800 另外 200全勤，每周单休，主管 6000-6500，稳定店长薪资还会上调 要求:年龄28岁内，形象气质好，男生身高175以上，女生五官端正，工作细心麻利，吃苦耐劳，习惯好，有受过专业培训和相关工作经验者优先，工作相对稳定，

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服务员5000

打扫卫生，传递餐品，年龄16到26岁

岗位职责： 1.负责顾客上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.及时回收餐具、清理台面，保持就餐区域整洁有序 3.协助完成餐厅日常清洁与卫生消毒工作，符合食品安全规范 4.配合团队完成开市准备、收市整理及物资归位等基础运营支持 5.主动响应顾客需求，妥善处理简单咨询与合理建议 任职要求： 1.对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基本服务意识与责任心，无经验者可带薪培训 4.身体健康，能胜任站立服务及适度体力劳动 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

有无经验均可

J 【岗位要求】 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

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1 富于激情，敢于挑战，能适应快节奏的工作状态，无经验可培训 2 年龄18-40周岁. 3有良好的服务意识、责任心、团队合作精神 4 在职，；健康证食品类

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位职责： 1. 全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3. 统筹排班与人员调度，指导、培训及考核客房服务团队 4. 监控客房出租率、房态及库存情况，协同前厅、销售部门提升运营效率 5. 处理宾客投诉与突发问题，及时优化服务细节并反馈改进措施 任职要求： 1. 具备酒店客房管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与应变能力 4. 具备基础英语沟通能力者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关培训经历者优先

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招聘管家部主管，薪资为6.5千至8千。岗位职责包括：负责客房部的整体经营和运作，分配督导员工工作，制定工作计划；确保部门成本及各项指标得到良好控制；根据酒店运营标准，随时对房间、设施设备及各项物品进行检查；制定部门年度预算，并确保部门经营控制在预算之内；检查客房部设施和管理，抽查并提升整体工作质量及工作效率；组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求：中专毕业学历或同等以上；有3年以上同星级客房管理工作经验；熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书；掌握客房管理、服务流程和质量标准；具备组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一管理 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展