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招聘清洗查货工人一名，清洗放料一名 要熟练的， 杂工一名三天打鱼勿扰 联系电话

招大工2名，小工一名。熟手最佳。素质低得别打扰，大工可以按平方结算，也可以按多少钱一天

青岛总厂科捷智能外派安全员 招聘要求：25-48周岁 持有安全管理人员C证 注册安全工程师证 熟悉安全生产法律法规和标准 吃住可以跟着项目走，如果项目没有，就 国内薪资10000-11000 工作地点：揭阳市榕城区

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长沙天心区3000万临建管网道路土方绿化，下周进场，，月结80%，李

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建筑木工，有一个楼梯，支模板，包工包料

普宁东圃工业区成都串串香火锅店招聘服务员及洗碗阿姨，年龄要求1850岁，具体工资面议，位于东埔开发区秦氏德利制衣厂门口附近。

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

木工师傅，做事诚实，一起做包工！

岗位职责： 1、热情接待顾客，提供优质的用餐体验。 2、熟悉菜单，为顾客推荐菜品，解答顾客疑问。 3、保持餐桌卫生，及时补充餐具和必需品。 4、协助厨师团队，确保食物快速准确地送达顾客。 5、处理顾客反馈，维护良好的顾客关系。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识。 2、有团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。 3、身体健康，能够适应站立工作。 4、有餐饮行业工作经验优先，但非必需。 5、底薪3000+全勤

老圆肠粉店招聘员工，时间：6点到11-12点待遇：面谈，年龄：30-50要求：电话：

不老基诚聘全职‎长期͏  前后‬服务员 满16周岁，服意务‬识强，任责‬心强，乐开观‬朗， 两班制，每周一‬倒一次班。 早班：10：00—18：00 晚班：18：00—2:00（搞完卫生为准） 正式工员：12.5元/小时（月休2~4天) 训员练‬：13.5元／小时（月休2~4天) 月工资:2700~3500 国家规节定‬假日享受3倍资工‬，全勤奖100元， 工作岗位： 前台员工责负‬点餐收银配，‬餐，店内卫生清洁， 后员台‬工负责品产‬的烹饪制作后，‬厨卫生清洁 地址: 广东省揭阳市揭东区 磐东路乔林中学西南侧约200米不老基 联方系‬式:（微信同步）

流沙池尾，急招服务员2名，工资待遇面谈，包吃住

我们工资按时薪，13-15一小时，一开始13块一小时 满6.5小时就补8块钱餐补，全勤100 兼职11块一小时 上班时间9.30-18.00 18.00-03.00 两班倒，一周一换 每个月15号发工资 月休不超过4天，多劳多得 需要办理食品健康证 必须满16周岁

1.岗位职责：接待、服务客户 2.职人要求：积极乐观开朗向上 3.上班时间：晚上10点至凌晨4点 4.薪资待遇：5000-10000/月（上不封顶） 5.福利奖金：高提成、有房补、

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 实行满勤享有基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后， 票；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可