大锅菜，川菜厨师。
7000-8000元/月
厨师包住1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准
2. 严格执行食品安全与卫生操作规范，保障厨房环境整洁有序
3. 根据菜单需求备料、配菜，合理控制食材损耗与成本
4.参与新菜品研发与口味优化，配合餐厅运营需求调整出品
5.遵守工作纪律，服从厨房主管安排，协助完成临时性任务
任职要求：
1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识
2.熟悉中式烹饪技法，能独立完成常见热菜、凉菜制作
3. 有基本刀工、火候掌控及调味能力，注重出品稳定性
4.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病
5.吃苦耐劳，具备团队协作精神和较强责任心
三亚天涯区天然醉醉（品牌连锁店)招聘岗位：店长底薪7000-9000（加提成）经理底薪60
4000-9000元/月
上什包住包吃6-10人月结全职
天然醉醉（品牌连锁店)
招聘岗位：
店长底薪7000-9000（加提成）
经理底薪6000
主管底薪5500
厨房切配4800-5000
后厨杀鱼、鸡去5000-5500
炒锅5000-5500（加提成）简单小炒
服务员4000-5000元
传菜员4000-5000元
要求：对待工作积极主动，有团队意识。有相关工作经验者优先。
工作时间：10：00-14：00
17：00-23：00
以上岗位月休两天，有业绩提成，包吃包住
工作地点：三亚湾龙兴海鲜广场
工作地点：三亚解放四路
工作地点：三亚惠民购物中心
厨房杂工
3000-5000元/月
杂工6-10人月结全职
岗位职责：
1. 负责厨房食材的清洗、切配、搬运等基础加工工作
2. 协助厨师完成餐前准备、餐中补位及餐后清洁整理
3. 保持操作区域、设备及用具的卫生整洁，落实食品安全规范
4. 配合完成餐具回收、垃圾分类及仓库物资整理等杂务工作
5. 服从厨房主管安排，保障后厨运转高效有序
任职要求：
1. 工作认真负责，能吃苦耐劳，服从管理
2. 具备基本卫生意识和安全操作常识
3. 身体健康，持有有效健康证
4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带教培养
5. 初中及以上学历，年龄18-55周岁
东南亚融合餐厅厨师、副厨
4000-8000元/月
厨师包吃1-2人月结全职
要求有厨师工作经验，愿意研发新菜，有一定的管理能力，做事有条理，善于沟通解决问题！
诚聘托管做饭阿姨1名
4000-5000元/月
厨师包吃1-2人月结全职
工作内容：做学生饭菜，搞卫生
工作时间：每周一至周五
工作要求：做饭好吃，干净利落
厨师
4000-5000元/月
厨师包住包吃社保1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准
2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度
3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费
4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点
5.配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度
任职要求：
1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实
3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病
4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力
5.有相关工作经验者优先，学历不限
厨师
8000-12000元/月
厨师包住包吃1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准
2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度
3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费
4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点
5.配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度
任职要求：
1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实
3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病
4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力
5.有相关工作经验者优先，学历不限
海南定安县《定城站》岗位信息推送第410条定安家美乐家政工作地点：定安县及周边医院、居家养
2800-4500元/月
护工免费培训月结
《定城站》岗位信息推送第410条
定安家美乐家政
工作地点：定安县及周边医院、居家养老陪护
招聘岗位：医院护工、养老护理员、陪护人员
一、岗位职责
- 负责老人/病患日常照料、喂饭、擦身、翻身、陪护、个人卫生及生活护理
- 一对一、一对三陪护模式可选，按护理等级合理分配
- 遵守服务规范，服从工作安排
二、任职要求
- 男女不限，年龄 25–58岁，身体健康，无不良嗜好
- 有爱心、耐心、责任心，能吃苦耐劳
- 有护工/护理经验优先，无经验可培训上岗
- 服从管理、配合派单、责任心强
三、薪资待遇
- 综合月薪：2800–4500元（按护理等级、陪护方式不同，收入上不封顶）
- 薪资结构：底薪 + 岗位补助 + 全勤福利
- 公司统一购买社保，正规合规，保障齐全
- 订单充足、派单稳定、工资透明、按时发放不拖欠
四、福利保障
- 统一购买社保，安全有保障
- 免费岗前培训、统一工装、全程管理支持
- 月休合理、节日福利、晋升空间大
联系电话：陈经理（去电请告知定城就业驿站推荐）
客户经理
5000-6000元/月
客户经理包住社保包吃20人以上1-3年初中及以下网络销售
岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责：
1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标；
2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进；
3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。
4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。
5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。
任职要求：
1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力；
2．有旅行社/政企渠道销售经验优先；
3．工作主动负责，能熟练使用办公软件；
4．认同酒店管理，服从工作安排。
岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有；
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；
4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；
5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求：
1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先；
2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境；
3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况；
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。
岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责接待客人，提供优质服务；
2. 处理客人入住、退房等相关手续；
3. 协助客人解答问题，提供相关信息；
任职要求：
形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。
岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责：
1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标；
2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进；
3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。
4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。
5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。
任职要求：
1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力；
2．有旅行社/政企渠道销售经验优先；
3．工作主动负责，能熟练使用办公软件；
4．认同酒店管理，服从工作安排。
岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有；
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；
4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；
5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求：
1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先；
2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境；
3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况；
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。
岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责接待客人，提供优质服务；
2. 处理客人入住、退房等相关手续；
3. 协助客人解答问题，提供相关信息；
任职要求：
形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。
岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责：
1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标；
2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进；
3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。
4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。
5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。
任职要求：
1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力；
2．有旅行社/政企渠道销售经验优先；
3．工作主动负责，能熟练使用办公软件；
4．认同酒店管理，服从工作安排。
岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有；
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；
4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；
5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求：
1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先；
2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境；
3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况；
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。
岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责接待客人，提供优质服务；
2. 处理客人入住、退房等相关手续；
3. 协助客人解答问题，提供相关信息；
任职要求：
形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。
岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：1.熟悉本班组各岗位用人情况，严格按照部门人员编制合理安排工作；
2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作；
3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况，及时给予指导性帮助；
4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策，并在与员工沟通过程中给予正确的引导；
5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议；
6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度；
7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准；
8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作；
9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估；
10.与员工建立良好的工作关系，搞好协调工作；
11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据；
12.根据酒店和部门下达的各项指标，协助中厨厨师长，制定相应的工作计划及管理措施，并带领下属完成任务；
13.管理整个班组使之正常运转，定期检查本范围的各项政策、程序，使之保持简洁科学，使客人得到最大的满足以达到预期的效果；
14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作，确保令客人满意；
15.经常与员工进行交流，寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈，形成良好的工作氛围，保证员工的工作激情；
16.在处理员工事务的过程中，要发自内心地关心员工的感觉，理解员工的心情，始终保持微笑，给员工一种亲切的感觉和良好的示范；
17.负责本范围的物资管理，执行节约制度，在不降低服务标准的前提下，努力控制各项成本；
18.负责本班组员工的基础培训工作；
19.不断自我学习提高，不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工；
20.完成既定的培训计划；
21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作；
22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作；
23.担任本案板组消防安全责任人，确保本班次无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序；
24.确保本班组员工均持有或体检合格证明，无传染病流行危害他人健康等事故发生；
25.负责本辖区的清洁卫生工作；
26.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.从事烹饪工作5年以上，一级厨师水平；
2.熟悉原料知识，精通炉口技艺，熟知菜肴规格标准；
3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度；
4.有5年以上厨房工作经历，并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上；
，25-45周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷
岗位五：炒锅主管 月薪：4500元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：
1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作；
2.履行值班的工作职责和要求，做好每一班岗；
3.牢记相关规定和制度，确保工作范围内无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序；
4.完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1.从事烹饪工作1年以上，炉灶工作2年以上，三级厨师以上水平；
2. 能熟练掌握炉灶的各项技能；
3. 受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度；
4. 有3年以上厨房工作经历；
5. ，22-40周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷。
以上所有岗位福利待遇：月休6天，包食宿，享受法定节假日，缴纳社保，节日福利等。
厨师1-2人月结
武安市阳邑镇！314省道重庆饭店需要厨师一名，工资每月7500元每月十号开支，从不拖欠工资。要求有责任心，能吃苦正能量。不诚信的勿扰！电话
喀什喀什市招聘炒菜师傅一名，清餐，主营手抓肉，大盘鸡，家常小炒，拌面，联系电话工作地址，
清餐中餐烧菜
招聘炒菜师傅一名，清餐，主营手抓肉，大盘鸡，家常小炒，拌面，联系电话工作地址喀什市，
厨师
定安供电局职工食堂 招聘厨师
岗位职责：
1、负责单位职工食堂日常一日三餐烹饪、菜品搭配、食材加工；
2、把控菜品口味、卫生及出品质量，严格遵守食品安全操作规范；
3、负责后厨区域卫生清洁、厨具整理、食材保鲜保管；
4、配合食堂日常食材盘点、节约用料，服从日常工作安排。
任职要求：
1、身体健康，持有有效健康证；
2、有食堂、单位饭堂、酒店后厨从业经验，懂家常家常菜、大锅菜制作；
3、干净利落、责任心强、讲究卫生，服从管理，能长期稳定做；
4、吃苦耐劳，有单位食堂工作经验者优先录用。
福利待遇：
待遇面议，工作稳定，环境好，单位食堂氛围轻松，福利保障齐全。
应聘电话：王经理
工作地点：定安供电局职工食堂
川菜厨师
4000-5000元/月
厨师包住包吃1-2人月结全职川菜优先
主要负责早中晚一日三餐以及公司一些保洁工作。(用餐人数25左右)
1、负责日常菜品烹饪，50岁以下持有健康证;2、根据季节调整菜单，保持厨房卫生与食材新鲜度，菜单制作与开发新菜品，擅长川菜优先;3、吃苦耐劳，爱清洁，勤快优先考虑;
4、六天工作制;
5、用餐时间:早饭6:30-7:00;中午12:00-12:30;
晚餐18:00-18:30
食堂厨师
4000-7000元/月
食堂厨师厨师包住包吃1-2人月结全职
一、招聘海南岛外厨师夫妻工:两人工资12000/月
东北师傅优先，年龄 55 岁以内，包吃住
️要求：海南健康证、
干活利索、可长期工作者
️（微信同号）
要求:干过食堂的 有经验的 有健康证的 干活干净利落的 供吃供住
二、招聘食堂师傅：年龄55岁以内。工资4000~7000元/月 包吃住。
要求:干过食堂的 有经验的 有健康证的 干活干净利落，
快餐厨师包住包吃1-2人月结全职
急招急招急招快餐店厨师一名（5000-7000）包吃住杂工一名3200-4000包吃住联系电话：地址:津海建材城
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供定安中餐厨师急招在线招聘信息，主要招聘定安中餐厨师相关人才。作为中餐厨师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解中餐厨师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
