岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表汇总与信息传递 4.协同人事/财务基础工作，如考勤统计、报销初审、合同扫描归档等支持性任务 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，提升部门运转效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，细致耐心 3.具备基本文书处理能力，能独立完成日常事务性工作 4.工作积极主动，责任心强，适应快节奏协作环境 5. 无经验者可培养，有行政、文秘类实习或工作经验者优先

招聘：品控文员 1人 岗位职责： 1. 负责品控部门各类文件与资料的归档及管理； 2. 协助完成部门日常行政支持工作； 3. 完成上级交办的其他相关事务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备资料整理相关工作经验； 3. 工作态度端正，细致严谨； 4. 能够积极配合并执行工作安排。 福利待遇： 1. 五险一金； 2. 每月休息4天； 3. 享受法定节假日及节日福利礼品； 4. 薪资范围：3.5k-4k/月； 5. 公司提供食宿。

1、具备3年生产车间统计相关工作经验。 2、须为会计专业背景。 3、负责生产数据汇总、员工考勤统计及计件人员薪酬核算工作

跟单，统计，入录，懂电脑

负责办公文员工作

跟单，统计，入录，懂电脑

能接受工作地点跟随项目地点指派的请投递！ 一、资料全周期管理 ‌收集与整理‌ 1、负责工程项目从立项到竣工验收各阶段的技术文档、合同、图纸、变更通知、会议纪要、签证单等资料的采集、分类与系统化整理。 2、确保资料更新与工程进度保持同步，及时补充缺失或不合规的文件。 3、对设计变更、联系单、签证单等重要文件实施专项编号归集管理。 ‌归档与保管‌ 4、建立标准化资料目录及台账，依据甲方及公司标准进行分类、组卷和归档操作。 5、留存不少于两套完整正式图纸（须含设计单位签章），竣工图按建筑平面图、立面图等类别规范折叠存档。 6、严格管理原始资料，确需使用复印件时应附书面说明并加盖单位公章确认。 ‌收发与传递‌ 7、执行工程图纸与文件的登记、接收与分发，办理借阅及移交手续，确保签收流程符合规范（如取得甲方/监理签字盖章）。 8、监控文件流转状态，定期跟进并催办未闭环事项。 二、验收与移交支持 ‌分阶段验收配合‌ 1、参与主体结构、隐蔽工程及分部分项工程验收，汇总整理相关质量记录、检测报告等备案材料。 2、编制竣工所需资料，包含竣工验收报告、移交清单、消防许可文件等。 ‌竣工档案移交‌ 1、根据甲方、监理及城建档案馆要求，完成竣工资料的装订、扫描及电子化处理。 2、协助向档案馆或甲方档案管理部门提交完整成套档案资料。 三、档案与行政辅助 ‌档案系统维护‌ 1、维护电子与纸质档案管理系统，定期清理无效或过期文件，保障信息安全性与系统整洁性。 四、合规性监督 1、核查施工单位提交资料的完整性，确保所有签署人员资质合规、签章齐全（包括甲方公章、监理章等）。 关键能力要求 2、熟悉工程建设流程及档案管理相关规定，熟练操作Office办公软件及相关资料处理工具。 3、具备严谨细致的工作作风、高效的信息组织能力以及良好的沟通协调素质。 *证书与职称‌ 优先：持有资料员证或其他建筑行业八大员证书者优先考虑。 *经验要求‌ 通用要求：具有1年以上工程资料管理工作经验。 *软技能‌ 能适应高强度工作压力，具备跨部门协作能力、团队管理潜力及长期驻场出差至施工一线的心理准备。 四、薪资待遇： 1、月薪6k-8k； 2、其他福利按公司制度执行。

岗位职责：工程资料员 1、负责工程部各类文件的归档、移交及借阅管理工作； 2、负责工程项目资料、图纸的收集整理以及工程文件的日常处理； 3、负责会议纪要、周工作计划、月度简报等文书材料的汇总与编排； 4、完成领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1、熟练掌握CAD、WORD、EXCEL等制图软件及办公工具； 2、具备良好的协作意识，工作积极主动，富有责任心； 3、条理清晰，具备较强的组织协调能力。

出要出差 岗位职责： 1、负责项目相关图纸、批复文件、会议纪要、证照等资料的接收、发放、登记、传递、借阅、整理、组卷、保管、移交及归档工作； 2、负责工作计划、招标文件、施工图、合同、图纸会审记录、会议纪要等材料的打印、收发与存档管理； 3、定期检查工程内业资料完整性，落实竣工验收资料的归档工作； 4、协助项目经理完成对外公函的起草、收发以及函件的归档与日常管理； 5、协助项目经理对接外部合作单位，保持有效沟通与联络； 6、负责ISO体系相关文件的分类、整理与归档； 7、参与项目现场安全管理的抽查工作，监督工人是否按规定佩戴安全帽、规范着装等。 任职要求： 1、执行力较强，熟悉工程项目运作流程，具备技术档案、工程图纸及项目文件的整理与管理能力； 2、档案管理、建筑工程类相关专业，专科及以上学历； 3、有1年以上项目资料管理工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 4、熟练操作Word、Excel等办公软件及工程绘图工具，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力。

岗位职责: 1.负责日常办公文档的整理与数据录入相关事务； 2.协助团队开展项目对接及后勤支持工作； 3.维护办公室正常运转，保持办公环境有序整洁； 4.接听电话并处理邮件沟通，确保信息及时准确传递。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与协调能力； 2.熟练使用常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4.工作细致认真，责任心强，能高效执行各项交办任务。

4号也就是后天，需要包茶16个，8点半到8点半，18块1个小时，想去的姐妹们联系我，

南平市武夷山市招弱电/安防，需要有登高证

福建省南平市建阳区招春节过后来上班的，做镀锌钢管套丝空调供回水管，师傅工2人，工资走劳务月结。

明天有空代班的联系

南平市建阳区招钢结构承包、防护设施安装、电焊

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 录入并核对基础业务数据，配合完成报表统计与简单文书撰写工作 4. 协同各部门传递信息、跟进事项进度，做好内外沟通协调支持 5. 完成上级交办的其他基础性、辅助性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 3. 具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

主要负责日常数据录入、整理、核对与归档 保证数据的准确性，完整性 完成上级安排的其他相关任务 工作细心，认真，学得快 24 届、25 届大专或普通二本毕业生 （26 届暂不接收）

年龄要求：20-35岁，大专及以上学历有毕业证原件或者照片 薪资待遇：1、首月工资保护4000、次月保护4500； 2、次月无责任全勤底薪3500元+2000元绩效＋奖励（用户表扬和排名奖励），综合薪资5000-8000元；排班及休息：10:00-19:00;月休8天

要求：年龄21-45，学历，高中以上，性格开朗、工作态度认真负责 上班时间：8:30-12:00， 14:30-17:30 每周休息周六下午、周日全天。月休8天，节假日正常休息，不加班，到点就走 工作内容：回访老客户做售后服务、通知客户相关老保单的权益、福利、节假日礼品、旅游等 工作内容简单，上手快，有老带新 有社保、年假、定期团建、公费旅游

白云湖养老院 招 聘 护工，保洁，帮厨 文员 有经验优先入用 地址，白云湖养老院 电话

福建南平招聘持有叉车证的仓管，薪资月结。

环保资料员，工期2个月。吃住在项目上

岗位职责 1、负责公司日常客户接待、茶旅活动接待，政府领导来访接待，以及公司产品介绍与茶文化讲解工作； 2、负责茶工坊的日常运营，包括商品陈列、库存盘点、销售记录等管理工作； 3、负责大师工作室、茶工坊、崇德堂、国学堂、讲堂、水吧等功能区域的统筹管理； 岗位要求 1、持有驾照者优先考虑，性别不限，年龄****** 2、性格积极乐观，具备良好亲和力，沟通能力强，富有责任心

兼职一个月工作三天到五天

招聘：行政总务 薪资：薪资面议 要求：20-25周岁 1.根据公司经营发展的需要，制定并不断完善各项行政管理制度，以确保日常各项业务活动的正常运转。 2.为日常业务开展，负责落实各项后勤服务措施，如：办公用品、日用品及部分办公设施设备的采购。 3.负责收集、汇总、上报工作的工作内容整理、编制及公布张贴。 4.根据要求，管理公司文档，实施体系文件的收发及归档、登记。 5.负责公司重大活动及会务组织。 6、负责公司的行政后勤、安全保卫管理工作。 7、负责接待管理、车辆管理、无人机出入库管理、环境卫生管理等综合事务。 8、负责总务仓库物品的登记、收发工作； 9、对接各部门处理临时机动事项； 10、领导交代的其他事项； 任职要求： 1、大专以上学历， 2、1年以上总务相关工作经验；

从管道安装从开始到结束整套资料，包括甲方和特检院资料，后期办理使用登记证

招聘高中以上学历的仓管员，要求有两年以上相关经验，年龄在45岁以下，提供优厚薪资待议（月薪在3000至5000之间），同时享有免费保险及食宿待遇，采用三班制工作模式，工作地点位于福建南平，工作时间为上午7:30至21:30。

汇总并整理每日工作任务。 处理相关的检测资料。

岗位职责 1、负责骑手人员的招聘工作 2、办理骑手入职与离职相关手续 3、日常考勤信息的登记与管理 4、完成上级交办的其他工作任务 工作时间：上午8:50-12:00 　　　　　下午14:10-17:30 每周休息1.5天，法定节假日正常休假

工程资料及内页