
维修设备综合承包
中卫热电厂承包商招输煤设备巡检维护工六名,要求男,年龄不超过53周岁,试用期一个月,试用期工资4000,试用期之后5000,每个月三天休班,包吃住,有班车,联系电话
中卫中宁县招电焊工2人,“必须要有住建厅焊工证”,没有证的勿扰。
400-430元/天
电焊1-2人焊工证
中卫市中宁县招电焊工2人,“必须要有住建厅焊工证”,没有证的勿扰。
配菜社保1-2人月结
长流水地区铁路工区招聘做饭厨师一名,交养老保险,有经验着优先。做30到40人,配帮厨一名,工资4500,节假日休,周六周天休,联系电话
中卫沙坡头区强电,大工数名,小工数名。大工350/天,小工200-260/天,管吃管住。工资两月一结。
小工强电工1-2个月包住包吃6-10人月结
强电,大工数名,小工数名。大工350/天,小工200-260/天,管吃管住。工资两月一结。
孝感安陆市招水电的师傅。能独立施工,260每天,长期,包生活
9000-10000元/月
水电工长期1-2人月结
孝感市安陆市招水电的师傅。能独立施工,260每天,长期,包生活
焊接
综合培训助理
1.学历要求:全日制大专及以上学历(优先考虑本科教育类、技能类、管理类相关专业);2.技能要求:持有高级工及以上技能等级证书(不限工种,人力资源服务、焊接、机电、自动化控制、应急安全类优先)。3.具备自主外出招生能力,性格开朗、善于沟通,有较强的表达能力和抗压能力,能独立对接客户、拓展市场。4.细心严谨,有较强的责任心和执行力,擅长资料整理、台账管理,能规范完成各类文档工作。5.具备一定的沟通协调能力,善于对接企业、了解岗位需求,能高效完成学员就业推荐及跟踪工作,有相关就业服务经验者优先。6.有学习意识和提升意愿,愿意长期从事职业技能培训行业,接受往专业培训教师方向发展(学校提供技能提升、教学能力培训等扶持,助力考取技师及以上技能等级证书、中级职称)。7.稳定性强,认同学校办学理念,能够扎根中宁且能开拓外县区业务工作,服从学校安排,杜绝短期临时就业需求。8.有职业技能培训行业、招生、教学辅助、就业推荐相关工作经验者优先;年龄22-45周岁,身体健康,有汽车驾驶技能(C1以上驾照)、无不良从业记录。1.自主外出招生:负责县域及宁夏周边区域招生宣传、客户对接、咨询答疑,拓展生源渠道,完成既定招生目标,维护学员关系。2.培训组织实施:协助开展培训课程筹备、学员签到、课堂协助、实操指导辅助等工作,保障培训流程顺畅,提升学员培训体验。3.资料整理归档:负责学员信息、培训档案、资质证件、台账报表等资料的整理、审核、归档,确保资料规范、完整、可追溯,适配行业监管要求。4.就业推荐服务:对接本地及周边合规企业、施工单位等需求方,收集就业岗位信息,建立岗位资源库;了解学员就业意向,为结业学员提供就业指导、岗位匹配及推荐服务,跟踪学员就业情况,提升学员就业率。5.协助师资培养:积极参与学校组织的技能提升、教学能力培训,配合专业教师开展教学辅助工作,逐步向培训教师岗位过渡。6.完成学校交办的其他相关工作,主动配合团队开展业务,助力学校稳步发展。
薪资福利:1.薪资构成:基本工资+招生绩效+职务津贴+岗位补贴+年终奖金,月薪3000-6000元(根据能力、业绩可上浮,多劳多得)。2.年终奖励:年终根据学校业绩目标完成核发。3.基础福利:缴纳社保(养老、医疗、失业、工伤、生育),带薪休假(法定节假日、带薪年假),节日福利、定期团建。4.发展扶持:学校专项支持员工技能提升、职称评
桥架小工
中卫云基地,招15名小工,配合师傅安装电缆桥架、穿电缆电线。大致能干10天左右,大巴车接送,日工资220元,不管饭。
弱电工工地学徒工
公司业务需要孵化几名弱电师傅(可以)弱电工程综合布线电脑维修网络调试云基地数据中心IDC机房建设需要有驾照可以登高3米的来月薪学徒待遇不高2-3k来面试丁嘉
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