文员
3000-4000元/月
文员1年以下高中及以上
长期工，不招临时工，花茶工厂办公室文员岗位，包午餐，月薪3000+，上午8:30上班，月休4天左右；
需熟悉电脑操作，掌握自动化办公设备及电脑绘图技能，工作细致，具备良好沟通能力。
工作内容：
1、负责生产与销售相关文件的整理、归档及日常管理；
2、处理采购订单，保障采购流程顺畅执行；
3、与上级保持沟通，协助查询货物信息；
4、具体位置可参考主页信息（南湖往南2公里），建议导航确认距离。
岗位要求：
1、熟练使用常用办公软件，打字速度每分钟约50字；
2、具备基础电脑绘图能力，会使用电脑端PS或类似软件者优先，仅会手机修图者不符合要求；
3、请务必仔细阅读以上两项要求，完全符合或至少符合其中一项，请在联系时明确说明，避免面试时因操作不符造成时间浪费。
行政文员助理
3000-6000元/月
文员经验不限中专及以上
【岗位职责】
*办公室内坐班，无需外出工作
*无销售任务，不涉及客户外呼
*拒绝电话营销，不打电话，不打电话，不打电话！！！
重要的事情强调三遍
【职位要求】
********
*中专、高中及以上学历
*普通话流利，表达清晰
【工作时间】
*每日工作6~8小时，月休4天
【薪资福利】
*月薪3000-6000元
*享有节日福利
*提供免费下午茶
助理/行政文员
3000-5000元/月
文员3-5年本科及以上助理
负责后台文件管理，熟练使用各类办公软件
待遇
每月休息6天
基本工资3000元加1000元绩效
财务核算员
5000-6000元/月
文员1-3年本科及以上
任职要求：
1.具备扎实的财务基础知识与会计实操能力，熟练操作财务系统及常用办公工具。
2.拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识，能在高强度工作节奏中确保工作精准无误。
助理/文员
3000-5000元/月
文员3-5年本科及以上助理
处理后台文档，熟练使用各类办公软件
待遇：每月休息六天，基本工资3000元+1000元绩效
财务核算专员
5000-6000元/月
文员1-3年本科及以上
任职要求：
1.具备扎实的财务基础知识与会计实操能力，熟练操作财务系统及常用办公工具。
2.拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识，能在高压工作环境下确保工作精准无误。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上熟练操作办公软件。长期至少做够12个月的会电脑修图ps或者AI有过上班经历的打字一分钟40以上。眼里有活不上班混日子
长期工，不招临时工，花茶工厂办公室文员岗位，包午餐，月薪3000+，上午8:30上班，月休4天左右；
需熟悉电脑操作，掌握自动化办公设备及电脑绘图技能，工作细致，具备良好沟通能力。
工作内容：
1、负责生产与销售相关文件的整理、归档及日常管理；
2、跟进采购订单处理，保障交易流程顺畅；
3、与上级保持对接，协助查询货物信息；
4、具体位置可参考主页信息（南湖往南2公里），建议导航确认距离。
岗位要求：
1、熟练使用常用办公软件，打字速度每分钟约50字；
2、具备基础电脑绘图能力，会使用电脑端PS或类似软件者优先，仅会手机修图者不符要求；
3、请务必认真阅读以上两点要求，完全符合或至少满足其中一项，请在联系时主动说明情况，避免面试时因操作测试不符而浪费双方时间。
促销员
工作地点:亳州万达，
工作时间:-，8个小时
工资:120/天
工作内容:饮料促销员:试饮+互动+售卖
联系:
招聘1位
数据文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
1、物料管理：负责生产环节中原材料、半成品及成品的出入库操作，确保数据精准；定期组织库存盘点，与财务对接账目，保证账实一致；协助处理物料异常问题，如缺料、超量消耗等情况，并及时反馈上级。
2、报表编制：按时完成每日、每周、每月的物料使用与库存统计报表，供相关部门及管理人员决策参考；跟踪物料消耗趋势，提出合理化改进建议。
3、数据录入：通过ERP系统进行物料信息的录入与维护，保障系统内数据的完整性与准确性。
4、行政考勤：负责车间员工考勤数据的汇总统计及办公用品的日常管理。
5、其他任务：配合完成上级安排的临时性工作，助力部门日常高效运转。
任职要求：
1、熟练掌握常用办公软件（如Excel、Word），具备数据整理及表格制作能力。
2、熟悉ERP系统基本操作流程。
3、沟通顺畅，具有团队协作意识，工作认真负责，执行力强。
3500-4500
公司内勤
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限有一定的气场，说话有方式。只对老板负责
1.负责全面检查公司各环节是否存在资源浪费及支出不合理的情况，开展细致的核查工作。同时，需确认原材料与包装材料是否得到规范管理和合理使用。
2.统筹办公用品的采购事宜，确保办公区域环境整洁有序，物资分类存放、管理得当。
3.负责长期及临时用工人员的招聘登记工作，做好人员信息记录与归档。
4.协调车间员工关系，在营造积极向上的工作氛围的同时，落实奖惩机制的执行。
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作细致认真，富有责任心；
2.熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力；
3.拥有较强的组织规划能力，能高效推进并完成多项工作任务；
4.具备一定的服务意识，能够按时保质完成各项生产任务安排；
5.有相关管理工作经验者优先录用。
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