要求会电脑，会茶艺！口齿伶俐！35周岁以下！

岗位职责： 1. 负责车间人员的全流程管理，涵盖员工培训、绩效考核及离职手续等各阶段事务。 2. 负责车间考勤运作，包括考勤数据维护、异常情况处理及考勤信息统计分析。 3. 负责车间日常行政文书工作，如员工鞋柜台账等相关记录管理。 任职要求： 1. 高中及以上学历，人力资源管理、考勤运营或相关专业背景者优先考虑。 2. 具备良好的沟通技巧与团队协作意识，能妥善应对生产现场的人际协调与突发问题。 3. 熟练使用办公软件及相关操作工具。 4. 具备较强的数据处理能力，可独立开展相关工作任务。 5. 具有优秀的组织与统筹能力，文书作业高效规范。 任职要求：精通ERP系统操作，具备扎实的数据分析意识

熟练操作Excel/Word等办公软件，工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，有2年以上文员或质量文员相关工作经验。

岗位职责: 1.负责日常行政事务处理，如文件整理、资料归档等相关工作 2.配合上级推进各项工作任务，保障业务流程顺畅高效 3.主动参与团队协作，助力项目目标的顺利达成 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能准确领会并落实上级安排 2.适应能力强，可迅速融入多元化的团队工作环境 3.拥有优化工作流程的意识，致力于提升工作效率与质量

东莞市招工地小工/杂工

肇庆市高要区招普工，打磨除锈等小工，能吃苦耐劳，身体健康。

潮州市潮安区招工地小工/杂工

岗位职责： 1、负责建筑工程项目的资料收集、整理、归档工作； 2、编制和审核工程资料，确保资料的准确性和完整性； 3、管理工程档案，包括图纸、合同、变更单等文件的保管与借阅； 4、协助项目团队处理工程资料的日常需求，提供技术支持； 5、参与工程竣工验收，整理竣工资料并移交相关部门。 6、有国企、央企的经验者优先 任职要求： 1、熟悉建筑工程相关法律法规及资料管理流程； 2、具备良好的组织协调能力和沟通技巧； 3、熟练使用办公软件，有工程资料管理经验者优先； 4、责任心强，工作细致，能够承受一定工作压力； 5、有团队合作精神，能够适应施工现场的工作环境。

汕尾市陆丰市招工地小工/杂工

市政道路项目，位于惠州市惠城区平南工业区，主要负责现场检测及材料送检工作，要求会开车，还有日常文件往来及举牌验收等工作，月薪6000元，有意者联系黄工

大厂英国宫紫金园客户请钟点工，各两个小时，两至三口人，需要做宝宝的辅食，工资4000元单休有法假家证liu。

胖墩明和平店 新年招聘 店长一名 粘板一名，厨工一名 1，粘板要求能辨认牛肉部位，有多年粘板经验， 2， 厨工要求有多年刀工经验， 3， 薪资面议， 上班地址 和平印象美食街

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岗位职责： 1.负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工及烹饪全过程，确保出品质量与口味稳定 2. 按照标准菜谱操作，合理控制成本与损耗，配合完成菜品创新与季节性菜单更新 3.保持操作区域及厨具设备清洁卫生，严格执行食品安全与厨房安全规范 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2.具备基础刀工、火候掌握及常见菜系烹饪能力，能独立完成常规菜品制作 3. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，学历不限

免费住宿 少量无尘服+两班倒 一、主营业务：主要生产大疆无人机，电子产品，组装、全检、质检，工作简单 二、招聘要求：男女不限16-43岁不接受、案底、大面积纹身，需身份证原件复印件均可，需身高155cm以上，身体里面没有钢板， 工价政策如下： 2月基本工资奖励7元/小时，折合约25元/小时 3月基本工资奖励5元/小时，折合约23元/小时。 4月～工期结束按照同工同酬薪资发放，无奖励 注：奖励需要发薪日后次月15号在职并出勤发放。 三、基本工资待遇为：底薪2100底薪+全勤200全勤（平时1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍）每月25号准时发工资，综合工资5500-6500/月。 招聘需知： ①恒温空调车间，工作环境好 ② ③每周可以预支200-500元 ④离职提前30天申请 ⑤免费住宿环境好6-8人间（水电平摊） ⑥前7天每天预支20元生活费 ⑦满7天每周可预支300-800元

某企业食堂: 1、招聘勤杂工数名，年龄55岁以下， 2、小时工数名，年龄45岁以下 3、文员5名，熟练电脑操作、懂沟通 4、库管5名、熟悉电脑和手机段端操作 5、红案师傅数名， 6、面点师傅、面点助手数名、 7、西餐师傅1名 以上岗位月休4-6天，节假日休息、薪资面谈、享受公司节日福利及工龄工资、 包吃、不包住 工作地点：合肥市珠江路与宿松路交口向前200米 联系人： 方经理

国有控股，亚洲500强企业，财险行业排名前五， 通过国际权威且严格的COPC高绩效标准认证， 专注服务全国客户的专业化、标准化、自动化、智能化运营中心， 提供多层次人才成长路径，覆盖宽领域的专业培训体系，配套全流程管理服务平台。 六险一金、多项补贴、节日福利、CBD办公环境、岗位稳定、薪酬待遇优厚。 一、薪酬福利待遇： 转正后综合收入4000元-9000元； 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金，并享有公司补充医疗保险； 享受带薪岗前培训及带薪年休假；领取取暖费、降温费以及全年9大节日福利； 每年安排健康体检，发放就餐、通讯、交通等专项补贴； 转正后可参与月度、季度、年度优秀员工评选并获得相应奖励。 二、应聘岗位介绍 客服管理岗（招聘岗位）：依托微信、官方网站、APP、小程序、抖音平台及电话渠道，开展线上线下融合的智能服务，负责客户理赔报案受理、产品咨询解答、投诉处理、增值服务支持、在线理赔办理等工作。 三、职业发展通道 专业晋升方向：可向培训专员、知识库管理、多媒体与系统优化、质量检测、数据挖掘分析、排班与预测等专业技术岗位发展； 管理晋升方向：可晋升为值班主管、团队负责人、业务主管等管理类职位。 四、工作时间 采用轮班工作机制，每班工作时长8小时，每月安排1至2个夜班，夜班结束后安排对等调休，休息天数符合国家法定规定。 五、工作地点 郑州市郑东新区CBD商务外环路3号中华大厦8楼（位于商务外环路与西七街交汇处），该楼宇为公司自有资产，距离地铁1号线、4号线会展中心站约300米。 六、任职要求 （一）具备本科学历，专业不限，具备良好沟通能力，综合表现突出者学历可放宽至大专； （二）熟练操作Word、Excel等常用办公软件，计算机打字速度不低于35字/分钟； （三）身体健康，品行端正，遵守法律法规，无任何违法违纪记录； （四）年龄原则上不超过30周岁，具有保险行业工作经验者条件可适当放宽。

国有控股，亚洲500强企业，财险行业排名前五， 通过国际权威且严格的COPC高绩效标准认证， 专注服务全国客户的专业化、标准化、自动化、智能化运营中心， 提供多元化人才成长路径，涵盖广泛领域的专业培训体系，全流程管理服务平台支持。 六险一金、多项补贴、节日福利、CBD办公环境、岗位稳定、薪酬待遇优厚。 一、薪酬福利待遇： 转正后综合收入4000元-9000元， 入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金，并享有公司补充医疗保险； 享受带薪岗前培训及带薪年休假； 领取取暖费、降温费以及全年9大节假日福利； 每年安排健康体检，发放就餐、通讯、交通等专项补贴； 转正后可参与月度、季度及年度优秀员工评选并获得相应奖励。 二、应聘岗位介绍（非销售类） 客服管理岗（短号95585）： 通过微信、官方网站、APP、小程序、抖音平台及电话等多种渠道，提供线上线下融合的智能服务，负责处理客户理赔报案、产品疑问解答、投诉受理、增值服务申请、在线理赔办理等事务。 三、职业发展通道 专业晋升方向：可向培训岗、知识库维护岗、多媒体与系统优化岗、质量检测岗、数据分析岗、排班预测岗等技术型岗位发展。 管理晋升方向：可晋升为值班长、团队负责人、业务主管等管理职位。 四、工作时间 采用轮班制，每班工作时长8小时，每月安排1至2个夜班，夜班结束后安排对等调休，休息时长符合国家相关规定。 五、工作地点 郑州市郑东新区CBD商务外环路3号中华大厦8楼（位于商务外环路与西七街交汇处），该楼宇为公司自有资产，距离地铁1号线、4号线会展中心站约300米。 六、任职条件 （一）具备本科学历，专业不限；综合素质突出者学历可放宽至大专； （二）熟练操作Word、Excel等常用办公软件，计算机打字速度不低于35字/分钟； （三）身体健康，品行端正，遵守法律法规，无任何违法违纪记录； （四）年龄原则上不超过28周岁，有保险行业工作经验者条件可适当放宽。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，具备团队服务意识

广东省河源市房建项目，老板清丰人，招小工5人，180元每天，可以干到过年回家，人走时一次性结清工资，中间随便借支，电话

广东河源工地招聘小工一名，要求会驾驶电瓶车，有意者请联系当地。

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