明天下午一点日常保洁三小时90，接单联系。

负责教学楼走廊去、楼梯间、卫生间卫生

明天5号9;30服务地点江西省南昌市红谷滩区九龙湖街道红城投滨湖瑞府11幢10小时深度350元需要两个人，一人5小时【擦双面玻璃】。

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障用品齐全、摆放规范 3.检查房内设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、高效、有温度的服务 5.配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务，服从工作安排，保障运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验者可培训上岗，有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.遵守酒店规章制度，服从管理，具备团队协作精神和基本安全防范意识

省直单位物业直招（东湖区）:4、外场保洁1名，男女不限，上班时间8小时（面谈），工资3000元，单休。5、园艺师1名，，需有工作经验（绿化造型），年龄60岁以下，8小时工作制，单休，工资4000元。以上工作人员享三节福利，提供无犯罪证明，三甲资质医院体检报告咨询联系电话：龚（）

零点，湾里明天下午1点到，要1位阿姨，院子里除草，要带清洁剂，深度保洁，打扫卫生每个小时35元到手，2个小时起步。

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2.定期擦拭门窗、玻璃、办公家具及公共设施，保持环境整洁有序 3. 按规范使用清洁工具与药剂，做好设备保养与耗材管理 4.配合完成临时性清洁任务（如会议保障、节前大扫除等） 5. 发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场安全与卫生标准 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，服从工作安排 3. 无犯罪记录，具备基本沟通能力与责任心 4.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

省直单位物业直招（东湖区）:4、外场保洁1名，男女不限，上班时间8小时（面谈），工资3000元，单休。5、园艺师1名，，需有工作经验（绿化造型），年龄60岁以下，8小时工作制，单休，工资4000元。以上工作人员享三节福利，提供无犯罪证明，三甲资质医院体检报告咨询联系电话：龚（）

客房卫生清洁床单被套更换，月薪3600、休两天、可包吃住

保洁技工，。60周岁以下，身体健康，会用单擦机洗地毯和打磨地面。 工资:4000福利工作餐 时间:15:00–23:30，包括吃饭时间。

南昌市南昌县招电焊、氩弧焊，长期工，月结。做厨房排烟

江西省南昌市南昌县八一乡胡华路288号工地找两个临时小工180-200一天 要求干过工地的，干过光伏的更好

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）异地招工；工作地址在苏州

南昌火车站需要刮瓷师傅一名。

南昌市高新招工地力工

重庆大学城熙街足疗店招保洁2名:综合工资3500.包吃包住联系电话成()

园区淞北四季商业街二楼网吧，店面面积300平左右，招聘一个全职保洁，每天上班10小时（08:00-11:00、14:00-21:00），月休3天，薪资3500元，工作轻松，有需要的大叔阿姨联系，电话

马经理，同步，招聘保洁员多名，年龄40-65岁，身体健康，，8小时，休息2天，工资3000元，有住宿，联系方式

因你party招聘保洁2800+300要求：吃苦耐劳，身体健康55以内月休3天传菜员：3000+300地址：中心街治平大厦5楼电话（接受夜班者打电话

明天护兰厂需要工人3名，工作时间为8点至6点，薪资130元，提供工作餐。明天劳务站需要工人60名，从事打扫卫生工作，另需瓦工老师20名，工作时间为6点，需到劳务市场集合。明天二中工地上需要工人8名，从事电机相关工作。

青山湖龙湖天街招聘保洁人员，40-60岁以内，，吃苦耐劳，有过相关保洁经验更佳，上班时间早上八点至晚上十点，无休息 （有事可以请假）全勤4300一个月，外地人员可提供住宿。 每月有优秀员工奖评比，春节还有接地气的福利

省直单位物业直招（东湖区）。 4. 外场保洁1名，男女不限，上班时间8小时（具体面谈），工资3000元，单休。 5. 园艺师1名，需有工作经验（绿化造型），年龄60岁以下，8小时工作制，单休，工资4000元。 以上工作人员享三节福利，需提供无犯罪证明，征信良好（刚性要求），并提供三甲资质医院体检报告。

客房服务员，能吃苦耐劳，年龄30岁一50岁

-4906江西南昌市新建区蛟桥街道江西交通职业技术学院深度3小时170在现场明天下午确认好评率100上门联系：

海公园酒店明天招一个客房，120一天，干完就走，联系电话：

海公园酒店明天招一个客房，120一天，干完就走，。

客房服务员年龄32–50岁之间，能吃苦耐劳者优先薪资福利:2400—3300元，月休2天招工人数:2名工作地址:兴田二路与北环大道交汇处

时间：下午13:30地址:新旅青山湖项目：3小时深度，带双面擦到手：100+5服务要求:工具齐全加我。

丰和南大道全季酒店，明天需要外援一位，续退都是一间，要熟手有责任心，半桶水勿扰联系人电话，

民宿项目负责人 招聘 岗位职责 1、全盘门店管理：独立统筹民宿日常经营，负责团队管理、环境卫生、物资管控、服务品质落地，搭建标准化门店运营体系，保障门店常态化稳定、高品质运营。 2、线上运营拓客：负责携程、美团、飞猪等各大预订平台店铺日常维护、页面优化、流量提升、口碑及评价管理；可独立策划节日、淡季、周末等各类营销活动，精准引流，提升订单量。 3、经营指标落地：对标公司既定利润及年度经营目标，灵活优化经营模式，合理严控各项运营成本，持续提升民宿入住率、客户好评率及门店整体营收。 4、客户与安全管理：维护新老客户资源，做好客户留存与复购运营，高效妥善处理客诉及门店各类突发情况；全面负责门店食品卫生、消防安全、治安安全等全方位安全管理工作，杜绝安全隐患。 5、创新经营赋能：深耕乡村民宿行业，结合市场趋势与行业经验，输出门店经营新思路、新方案，主动优化服务流程、特色业态及运营模式，助力门店长效稳定盈利。 6、对接总部工作：定期同步门店经营数据、工作进度及运营问题，高效落地公司各项管理制度、工作安排及升级优化方案。 任职要求 1、硬性经验：1年以上民宿主理人独立全盘操盘经验（不接受前台、保洁、服务员等基层岗位经验），有个人自主经营乡村民宿经验者优先录用。 2、经营思维：深度热爱民宿文旅行业，具备独立商业思维和营收思维，对门店营收提升、精细化运营有成熟、可落地的思路和优化方法，能够主动为门店经营创收、提质增效。 3、专业能力：精通民宿收益管理、销售转化、客户服务全流程管理；熟悉主流线上订房平台规则、运营技巧与活动玩法，具备实打实的线上引流、线下拓客实战能力。 4、综合能力：具备团队搭建、管理及赋能经验，擅长带团队、抓服务、控细节、管流程；拥有极强的销售意识和主观能动性，主动拓客创收，结果导向明确。 5、个人条件：45周岁以内，执行力、抗压能力、责任心极强；认可乡村民宿业态，心态稳定，愿意长期深耕行业，与门店共同发展。 薪资福利 薪资结构 综合薪资：底薪+绩效+业务提成 底薪5000元起，综合薪资上不封顶，多劳多得，业绩优异者薪资可大幅突破。 结算规则 1、每月15日准时发放薪资，不拖欠、不压薪； 2、提成按照门店实际销售额核算，透明公正。 福利待遇 1、食宿保障：包吃包住，生活配套齐全，工作生活便捷省心； 2、休息休假：每月带薪休假4天，合理调休，劳逸结合； 3、年终福利：入职满1年，可享受年终底薪双薪福利； 4、发展空间：平台稳定、氛围轻松，可独立全权操盘门店，拥有充足的自主经营权，能力越大、收益越高、发展空间越大。