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岗位职责: 1.负责日常保洁工作，包括但不限于清扫、擦拭、整理等 2.按照公司要求，完成指定的保洁任务 3.保持工作区域的整洁和卫生 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与同事和上级有效地交流 2.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作 3.具备学习能力，能够不断学习和掌握新的保洁技巧和方法

招聘招保洁员：，年龄60岁以下，身体健康，服从工作安排！每天上班8小时工资3300元，上班时间：月休4天上班地点：东莞庄路天河源筑联系人：

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【龙川三津汤包招聘售卖员】薪资1800-2000｜优秀可加薪上班时间凌晨:4：00-9：00｜25-45岁工作：售卖收银、门店卫生、协助出餐，踏实肯干，有服务意识（）【

专做日常保洁，不做饭，不带孩子，不住家。 每天8小时，做6休1；岗前免费培训，薪资待遇4000-8000

今日需要一个搞卫生阿姨，120一天，搞民宿客房卫生，地点河浦大道龙光城一期28栋06朴墅咖居。有意联系陈店长

大学城附近招聘保洁3人薪资:3000-3500元月休两天早7：30-18：00年龄：45岁-50岁内条件好可以放宽联系电话：工作环境舒适，工作量少。先到先得！

广东河源市，理想印刷厂，现招保洁，厨师长，厨工，洗碗工多名，男女不限，工资面议，月休二天，有意者请来电，谢谢。

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厂区大量自招聘 正式工 / 小时工同步开招 年龄放宽：16–45岁均可安排 不查纹身｜不查案底｜不查征信 岗位任选，零费用入职！ 【正式工 · 综合7000–9500】 • 无责底薪：4530元 • 加班工资：平时1.5倍26.5元/时，周末2倍35.2元/时，法定节假日3倍49.1元/时 • 绩效奖金：1000–3000元/月 • 岗位津贴：500–1000元 • 交通补助：200元/月 + 工龄奖 • 住宿补贴：400/月 • 综合到手：7000–9500元/月 • 可借支：500-1000/周 【小时工 · 轻松自由】 • 工价：21–28元/小时 • 岗位自选，工时稳定，多劳多得 【福利保障】 • 入职即缴五险一金 • 每月1号准时发薪，绝不拖欠 • 支持工资代收，微信/支付宝直达 • 每周可借支500–1000元，应急无忧 【主要岗位】 打包装、贴标签、产品组装、外观质检、看机台、物料运输 全是简单手工活，一看就会，无需经验 【入职要求】 • 年龄16–50岁，男女不限 • 学历不限，识字即可 • 纹身不限，面试不脱衣 • 不查案底、不查征信、不查流水 【上班时间】 • 8:30–20:30，长白班/两班倒自选 • 坐班为主，不穿无尘服 • 月休4–6天，人性化排班 【食宿全包】 • 包吃包住，伙食好管饱 • 4–6人宿舍：空调、热水、WiFi、洗衣机、电梯齐全 【厂区优势】 • 坐班/站班自选，普通工衣 • 车间空调恒温，环境干净舒适 • 晋升空间大，带薪年假、节日福利齐全 【重要承诺】 不收费、不扣押、不套路 当天面试、当天安排

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物业公司招聘保洁要求年龄60岁左右，身体健康，有责任心，一经录用，待遇优厚。联系电话：

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保洁员50岁以下，员工。要求身体无病史、无异味，能吃苦耐劳，不怕脏累，头脑灵活工作地址:连平县元善镇石龙工业园

在万达需要N名临时工，室内铲地板粘着的胶水，露出干净整洁的瓷片就可以。做好第二天拿工钱，联系电话

河源坚基附近 不用住家 有健康证 只负责做一日三餐 加搞卫生 一家三口的家庭 所以做饭也就两三个菜可以了 没那么辛苦 剩下时间自由

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客房主管1、有1年以上客房主管/领班管理经验2、懂查房、懂客房流程、踏实稳定、服从管理3、有连锁经验优先。1、负责客房日常管理、保洁排班督导、全屋查房质控2、管控布草、耗材物资，把控客房卫生与房态3、设施巡检、报修跟进、处理客房日常问题4、高峰期协助做房，支持门店运营薪资福利:薪资：3300–4500员工福利：全勤、节日福利、月休4天、长期稳定1.高峰期协助做房，做房提成另算、多劳多得2.纯白班，不用熬夜

招聘：保洁员薪资：面议岗位职责：1.负责小区楼层、公共区域的日常清洁工作，保持环境整洁。2.定期清理垃圾，及时更换垃圾桶垃圾袋，确保卫生无死角。3.对地面、门窗等设施进行擦拭和消毒，维持良好卫生状态。4.配合完成临时安排的保洁任务，服从工作调配。任职要求：1.年龄、学历不限，身体健康，能胜任体力劳动。2.工作认真负责，有责任心，具备基本的沟通能力。3.无不良嗜好，无违法违纪记录，能够接受日常管理。本岗位为全日制用工，具体工作时间根据实际排班安排，不设强制加班。工作内容简单清晰，适合希望稳定工作的朋友。欢迎踏实肯干、愿意长期发展的人员积极应聘。联系电话181****6575

岗位职责： 1. 接待与服务：负责宾客入住、退房全流程服务，包括证件核验、房间分配、消费结算及发票开具，确保接待热情、操作高效。 2. 预订管理：高效处理电话、线上及现场客房预订，实时更新酒店管理系统信息，准确处理预订变更与取消。 3. 对客协调：管理客房钥匙与房卡，提供物品转交、行李寄存等个性化服务；耐心解答宾客问询，积极协助处理投诉、遗失等突发事件。 4. 系统维护：熟练操作酒店管理软件，精准录入宾客档案信息，实时监控并更新房态，确保前台与客房信息同步。 5. 协作执行：积极响应并完成上级交办的其他任务，协助团队维持大堂秩序与良好氛围。任职要求： 1. 高中/中专及以上学历，具备1-3年相关工作经验。 2. 具备出色的沟通技巧与协调能力，情绪稳定，能妥善安抚并处理客诉。 3. 硬性条件： 能够适应三班倒工作制（含通宵夜班），具有较强抗压能力。 4. 熟练使用电脑办公软件，有酒店系统经验者优先；

奶茶店打烊卫生，做设备的清洗和店铺的基础卫生

岗位职责： 1. 负责产妇产后护理，包括营养膳食指导、身体恢复协助及心理疏导 2. 照顾新生儿日常起居，含喂养、洗澡、抚触、脐部护理及黄疸观察 3. 指导科学育儿知识，协助建立规律作息与早期感官训练 4. 保持母婴居室清洁卫生，定期消毒婴儿用品及环境 5. 记录母婴健康状况，及时发现异常并协助就医 任职要求： 1. 具备月嫂相关从业经验，持有效母婴护理师证书 2. 熟悉产褥期护理规范及新生儿生理特点 3. 无传染病史，身体健康，提供近期体检报告 4. 责任心强，耐心细致，具备良好沟通与应变能力 5. 无不良从业记录，品行端正，尊重客户隐私