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1.战略制定与改进：规划企业物流发展战略，优化物流网络结构，提高运作效率，控制并降低运营支出。 2.全链路物流管控：统筹运输、仓储及配送方案的策划与实施，协调各作业环节，保障物流体系高效运转。 3.团队建设与执行监督：领导物流团队，监督各流程节点执行情况，确保准时交付，增强客户体验。 任职要求： 1.本科及以上学历，经济类、采购与营销管理、物流管理等相关专业； 2.具备3年以上物流管理相关工作经验； 3.熟练掌握TMS系统，有系统部署与实施经历； 4.精通运输成本核算，可搭建物流成本分析模型； 5.持有物流师资格证书者优先考虑。 薪资待遇：薪资面议；五险一金；节日福利；免费午餐；游学机会

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锯切打捆、转运 18 - 45岁，高中及以上学历，3年以上工作经验，能适应车间倒班（二班倒），吃苦耐劳，稳定踏实，具备辨识危险源及应急处置能力，具有天车操作证优先 薪资福利:月休2天，工资面议。入职后实习期1个月，签订劳动合同后按国家相关规定缴纳六险一金；(养老保险、医疗保险、失业险、工伤险、生育险)、商业保险；转正缴纳住房公积金。节假日三倍工资、加班工资。提供住宿(双人间带独立卫生间、有线网络电视Wifi)。节假日发放过节费或丰厚的礼品。提供符合一线员工职业发展的双向晋升通道。提供系统的岗前培训、专业的在岗晋升培训。 招工人数:2人 报名时间：2025年11月26日 - 2026年3月1日，每天8:30 - 12:00 14:00 - 17:30(如报名时间内招聘人员没能满足人数要求的，招聘时间将顺延)。应聘请投递简历(贴一寸近期正面半身免冠彩色照片、标题注明应聘岗位+姓名+电话)，否则不予接收。面试人员持个人简历、身份证、学历学位证书、其它相关证书原件和复印件各1份(原件当面验证后归还本人)；无违法犯罪记录证明。邮箱： 工作地址:青铜峡市招商服务局(2楼217室)

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岗位名称：调度员； 岗位要求：1.需具备快速学习能力；2.能快速匹配车源与货源，合理规划运输线路，把控时效；3.能梳理运输数据，优化调度效率，遇到车辆延误、线路调整等问题时能及时联动司机/客户解决； 薪资待遇：实习期薪资为2500元+高调度提成；。