
保洁师
5000-10000元/月
保洁开荒保洁长期20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责家庭环境的全面清洁与整理,保持客户居住空间整洁有序;
2. 按照服务流程完成地面、家具、厨卫等区域的日常或深度保洁;
3. 根据客户实际需求提供灵活、高效的保洁服务,确保服务质量;
4. 正确使用清洁工具、设备及环保清洁剂,保障作业安全与效果;
5. 遵守服务规范,准时完成派单任务并及时反馈服务完成情况;
任职要求:
1. 具备良好的个人卫生习惯和职业素养,工作认真负责;
2. 熟悉常用清洁工具和设备的操作与维护;
3. 有较强的服务意识,能够与客户进行基本有效沟通;
4. 身体健康,能适应上门服务及一定强度的体力劳动;
5. 愿意接受培训,遵守公司服务标准与管理规定;
开荒保洁保洁组装工
招聘组装减震器工若干名男女不限(25-45岁)月薪资4000-7000,保洁一名工资2000--2500,地址北关产业园M10西门一楼,联系电话
保洁/工程师服务体验师
4000-8000元/月
保洁开荒保洁长期3-5人月结全职
一、岗位职责
日常工作:拓展新用户工作
跟随公司市场团队同步开展市场工作,具体工作包含:
●线下拓客拉新:参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动,直面目标客户讲解服务、引导下单,精准获取流量线索。
●线上宣传助力:配合公司拍摄短视频、参与简易直播,实景展示保洁服务、宣传优惠活动,引流获客、直接转化销售;公司免费组织直播学习,零基础也能上手。
●门店辅助接待:协助门店做好进店客户接待工作,用真实服务经历介绍产品套餐,促成现场销售转化。
●体验营销服务:1/2小时体验服务的服务者,通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变(保洁用户转化家电清洗)拉新。
旺季工作:上门服务为主
●标准服务交付:按照公司统一服务规范,上门为客户提供专业保洁服务,把控服务质量,打造良好客户口碑,做好服务细节把控。
●客户基础维护:服务过程中耐心对接客户需求,妥善处理简单订单问题、售后咨询,维系客情关系,助力客户复购与转介绍。
●服务经验赋能:凭借一线服务经验,向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准,提升客户信任度与下单意愿。
二、薪资福利与提成激励(重点!多劳多得不封顶)
基础薪资+高额提成,收入无上限
●保洁服务提成:旺季正常承接公司保洁订单,按单结算,多劳多得,薪资准时发放。
●拓新专属高提成:市场拓新期间,首次下单客户100%提成。
●交叉销售提成:服务老客户过程中促成加单、升级套餐,额外拿提成。
●复购/转介绍提成:维护老客户带动复购、推荐新客户下单,持续享提成奖励。
●线上引流提成:短视频/直播引流成交、招工推荐成功,均有对应提成,额外增收渠道多。
其他福利保障
●工作时间灵活,旺季专注服务、淡季弹性拓客,兼顾工作与生活
●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训,零基础也能快速上手
●正规订单派单,客源稳定有保障,无需自己找活、担心无单可接
●团队氛围融洽,专人带队指导,工作轻松无压力
三、服务体验师要求
保洁服务体验师年龄要求:22-35周岁
2、工程师服务体验师年龄工作:20-35周岁
3、保洁师和工程师入职前需具备:有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告
4、保洁师和工程师。
四、保底政策
保底金额:2个月综合保底金额8000元;
保底条件:
1:单月休息+请假时间不超过4天;
2:单月累积投诉不超过2个;
3:单月推广场次不低于26场次,拉新不低于200个;
入职学习工程师技能、学习保洁技能,城市爆单的时候优先上单为主;
5:保底时间:从培训结束次日起计算;
五、提成及过程激励
提成及招工内推标准:
按照服务人员提成标准执行;
过程激励:
注册拉新:月度200个以上,超出部分每个0.5元;
社区推广:拉新时长2小时/场、每场需拉新10个人,符合标准的30元/场;
社区爆破:
;
工程师服务体验师
4000-8000元/月
保洁开荒保洁3-5人
一、岗位职责
日常工作:拓展新用户工作
跟随公司市场团队同步开展市场工作,具体工作包含:
●线下拓客拉新:参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动,直面目标客户讲解服务、引导下单,精准获取流量线索。
●线上宣传助力:配合公司拍摄短视频、参与简易直播,实景展示保洁服务、宣传优惠活动,引流获客、直接转化销售;公司免费组织直播学习,零基础也能上手。
●门店辅助接待:协助门店做好进店客户接待工作,用真实服务经历介绍产品套餐,促成现场销售转化。
●体验营销服务:1/2小时体验服务的服务者,通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变(保洁用户转化家电清洗)拉新。
旺季工作:上门服务为主
●标准服务交付:按照公司统一服务规范,上门为客户提供专业保洁服务,把控服务质量,打造良好客户口碑,做好服务细节把控。
●客户基础维护:服务过程中耐心对接客户需求,妥善处理简单订单问题、售后咨询,维系客情关系,助力客户复购与转介绍。
●服务经验赋能:凭借一线服务经验,向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准,提升客户信任度与下单意愿。
二、薪资福利与提成激励(重点!多劳多得不封顶)
基础薪资+高额提成,收入无上限
●保洁服务提成:旺季正常承接公司保洁订单,按单结算,多劳多得,薪资准时发放。
●拓新专属高提成:市场拓新期间,首次下单客户100%提成。
●交叉销售提成:服务老客户过程中促成加单、升级套餐,额外拿提成。
●复购/转介绍提成:维护老客户带动复购、推荐新客户下单,持续享提成奖励。
●线上引流提成:短视频/直播引流成交、招工推荐成功,均有对应提成,额外增收渠道多。
其他福利保障
●工作时间灵活,旺季专注服务、淡季弹性拓客,兼顾工作与生活
●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训,零基础也能快速上手
●正规订单派单,客源稳定有保障,无需自己找活、担心无单可接
●团队氛围融洽,专人带队指导,工作轻松无压力
三、服务体验师要求
保洁服务体验师年龄要求:22-35周岁
2、工程师服务体验师年龄工作:20-35周岁
3、保洁师和工程师入职前需具备:有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告
4、保洁师和工程师入职需。
四、保底政策
保底金额:2个月综合保底金额8000元;
保底条件:
1:单月休息+请假时间不超过4天;
2:单月累积投诉不超过2个;
3:单月推广场次不低于26场次,拉新不低于200个;
入职学习工程师技能、学习保洁技能,城市爆单的时候优先上单为主;
5:保底时间:从培训结束次日起计算;
五、提成及过程激励
提成及招工内推标准:
按照服务人员提成标准执行;
过程激励:
注册拉新:月度200个以上,超出部分每个0.5元;
社区推广:拉新时长2小时/场、每场需拉新10个人,符合标准的30元/场;
社区爆破:
;
培训保洁网络销售电话销售直播带货
招聘:部门经理
薪资:5000-8000元/月
岗位职责:
1.负责搭建和完善公司人员架构、业务体系,制定统计工作规范与流程,确保数据的完整性、准确性和及时性;
2.统筹业务数据的收集、整理与深度分析,运用专业统计方法与模型,输出高质量分析报告,为公司战略规划、运营决策提供有力数据支撑;
3.管理团队,制定工作计划,开展专业培训,推动团队能力建设;
4.加强与各部门的沟通协作,协调解决数据需求,促进数据资源的有效利用。
任职要求:
1.熟悉网销、电销有管理经验的优先。
2.本科以上学历。
3.具备较强的逻辑思维、数据分析和解决问题能力。
4.拥有优秀的沟通协调能力和团队领导能力,能够有动跨部门协作。
5.工作有效率,高效完成领导安排的工作
薪酬架构:4000底薪+提成
综合薪资:5000-8000元
工厂焊工焊接社保夜班补贴焊工证
徐工矿机招:
(周一、三、五上午8点40集合面试)
一、焊工
1、焊工没顶岗工资28元每小时,顶岗工资40元每工时
综合工资9000-11000,多劳多得。
2、初中及以上学历。
3、焊工面试内容三层六道,需持有焊工安全操作。
二、焊接辅助工
有结构件拼、焊打磨工作经验,工资29元每小时,初中及以上学历,持安全操作证
试活两层三道
三、拼点辅助工
有结构件拼、焊、打磨工作经验,工资27.75元每小时,初中及以上学历,持安全操作证
试活两层三道
福利待遇:缴纳社保,营养费、夜班补贴、烤火费、过节福利、标准工作餐
面试注意:携带签字笔、身份证、焊工证,不准穿拖鞋凉鞋短裤
⚠(焊工40岁以内,辅助工48以内,发招聘信息不要带年龄,感谢配合)
⚠报名格式:姓名+电话+身份证号+邮箱+岗位c
周一~周五下午一点面试
贾汪新材料厂招聘
包装、混料、看机
班次:11小时制,能上夜班,两周倒班一次,月休4天
白班8:30-20:30(管2餐),夜班20:30-次日8:30(管1餐)
前三天试工期包吃不包住180一天,入职后包吃包住,入职试用期5200左右,
转正8小时的(包装岗5100-5300,混料5200-5500,看机6000-6400)
11小时(包装岗6500-6800,混料6600-7000,看机7600-7900)
福利:
(表现良好一个月就转正),B
重型涂装用工需求:
45岁以下!
贴字工2人,(有徐工贴字经验!)
找补工3人,45岁以下,有找补经验
薪资:8000~10000元
早班8:00—20:00,
中班13:00—00:00
周一~周六下午1:30重型6号门面试
面试带身份证原件!B
:w
门窗制作1-2人
徐州非标门招胶合工2名,最好夫妻对保底+计件。门架组焊带小件保底+计件,以上工资面议。工资,联系电话,陈
工厂焊工餐补社保焊工证
铜山新区消防 (一、二基地)
焊工——持证面试
会多层多道,拉圆!
综合薪资8000-12000元
装配工
要求:中专以上学历。有调试经验或者装配熟练工(有在徐工厂装配经验,有钳工证或高低压电工证的优先),薪资待遇:6000-8000+
涂装分厂,喷漆工
熟练工,白中班
白班8:00-18:00
中班18:00-01:00
一个月一倒班,综合8000-10000元
备注:
1、,报名备注一基地(珠江路)或二基地(麦楼)
面试时持身份证+技能证。
福利待遇:
节日礼品、烤火费、降温费、入职缴五险,意外险,标准工作餐、节假日福利
联系电话:
要求工
焊工40岁以下,装配工38岁以下,喷漆45以内
江苏徐州西关保险杠厂招激光下料辅助工夜班一名,男女不限,活多量大,简单易学,有意者联系,联
数控火焰切割工1-2人
西关保险杠厂招激光下料辅助工夜班一名,男女不限,活多量大,简单易学,有意者联系,联系电话:
保洁开荒保洁1-2人月结
保洁
外滩十八号,要2个保洁,18点至凌晨2点。20点到凌晨4点。天天做,工资4800/月,有两顿饭吃。工作很轻松,要求阿姨55岁以下,联系
保洁宿舍管理员
⚠⚠急招⚠⚠
一、宿舍保洁员:
1、工资1910,周休息1天
工作时间:7:00-16:00
午间休息:11:00-1:00
年龄要求:65岁以下,身体健康无不良嗜好。服从岗位分配,可捡拾废品,废品日产日清。
二、宿舍管理员:
薪资面谈,上24小时休息24小时。年龄63周岁以下,身体健康,无不良嗜好,服从岗位分配。
三、联系方式:
李主管:
湖北黄冈田镇保洁工工作地址:田镇8小时+单休3500-4300元/月
3500-4300元/月
保洁开荒保洁月结
田镇保洁工
工作地址:田镇
8小时+单休
3500-4300元/月
兼职
兼职、全职,要求
工资一天100元--300元
月薪1000一8000
(有能力超高1万多)
试用期3天
年龄40一65岁
会操作智能手机
不分阴天下雨,酷暑严寒都可以
24小时时间自由,地点不限
咨询/(加ⅴ)
江苏徐州【四】招2个人帮忙扣下粉。自己得不够了内容:自己空闲不用,或者快到期C,,:
临时工1-2人
【四】招2个人帮忙扣下粉。自己得不够了
内容:自己空闲不用,或者快到期C,,
:
江苏徐州【三】招2个人帮忙扣下粉。自己得不够了内容:自己空闲不用,或者快到期C,证份,35
临时工1-2人
【三】招2个人帮忙扣下粉。自己得不够了
内容:自己空闲不用,或者快到期C,证份,35/份,
:
临时工
招工煎豆腐跟打包装长期工,煎豆腐,一盘1块,打包一盒5毛,吃苦耐劳的一般11点到12点左右开始,下午3.4点结束,计件的多捞多得,能吃苦耐劳电话同步
剧本杀主持人日结
健康游戏剧本主持人(高薪日结+正规平台)
岗位亮点
-薪资待遇:时薪150-200元,可日结,日均收入稳定;全职岗位无责保底15000元/月,多劳多得
-工作正规:绿色健康项目,合规经营,坚守行业底线,保障员工工作环境安全
-轻松上手:无需经验,小白可投,提供简单系统培训,快速掌握工作技能
岗位职责
1. 为顾客提供专业的康养剧本游戏服务,通过合规的游戏.互动方式或剧本杀来帮助顾客释放压力
2. 按照公司规范流程,配合完成健康养生相关的游戏体验项目,注重与顾客的良性沟通
3. 倾听顾客内心独白,以专业、友善的态度提供情绪价值服务,维护良好的客户关系
任职要求
1. 年龄18-28岁,身体健康,形象良好
2. 对健康游戏行业有兴趣,愿意学习新知识,接受新鲜事物
3. 具备较强的沟通能力和服务意识,工作积极主动,有明确的职业发展目标
4. 遵守公司规章制度,坚守职业底线,无违规违纪行为记录
工作优势
-时间灵活,可根据自身情况选择工作模式
-团队氛围好,定期组织培训,助力个人能力提升
-正规平台背书,薪资发放及时,保障员工合法权益
期待你的加入,与我们一起在健康养生领域共同发展!
兼职
兼职、全职,要求
工资一天100元--300元
月薪1000一8000
(有能力超高1万多)
试用期3天
年龄40一65岁
会操作智能手机
不分阴天下雨,酷暑严寒都可以
24小时时间自由,地点不限
咨询/(加ⅴ)
网管
蓝鲸电竞招聘!!!
岗位:网吧网管
要求 :25到35岁有责任心,服从管理!
工作时间:上1休1
工资待遇:需要面试薪资面谈
联系方式:王
绿化开荒保洁保洁
贾汪学校招聘
1★招聘保洁主管一名,工资面议,
2★招聘保洁员数名,男女不限,年龄63岁以下,长白班8小时,工资1600,
3★绿化工,1800元
电话☎,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供徐州保洁急聘在线招聘信息,主要招聘徐州保洁相关人才。作为保洁工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保洁的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。