多多买菜-济宁仓火热招聘中 1.分拣员:(男女不限) 16:00-凌晨3：00左右(弹性工作制)，18-48周岁 保底5000元或计件前20天保底200元+后10天保底150元综合5000-10000元 2.码货员： 16：00-凌晨3：00左右(弹性工作制)，25-55周岁综5000-10000元 以上岗位工作内容简单，要求会使用智能手机，身体健康、吃苦耐劳，无不良记录福利待遇:月休4-5天，15号发薪，提供住宿(带卫浴、空调)，生日福利计件员工享受工龄奖 工作地点：兖州区卓越精工园区内 联系电话：☎

招聘：招聘工人数名，22－45岁，长期工 早8点上班晚4点半下班， 招聘工人数名，22－45岁，长期工 早8点上班晚4点半下班，不耽误接送学生，工作轻松，空调，暖气都有， 地址，金乡县山碌市场北门众鑫物流园 联系电话 金辉煌电子科技有限公司

招聘水果蔬菜分拣称重送货 男女不限，45岁以下， 工作时间下午14:00-18:00 早晨6:00-10:00，会开电动三轮车， 13块钱一小时 另外自带车+司机，18元一小时 长期工，具体面议 地址:富居家具城南李楼村 电话:

水果蔬菜的挑选包装秤重 08:00-18:00

岗位名称：装卸工；叉车工（分拣员；仓库管理员等）。 岗位要求：1.负责叉运生产辅料、零部件、半成品、废料、生产垃圾等物资；2.严格遵守安全操作规程驾驶、操作叉车；3.做好车辆日常维护和保养工作。 薪资待遇：月薪范围为35004000元。

✅招聘【拼多多分拣员、码货员】 ▷ 工作要求： 1、18-48岁.能熟练操作智能手机 2、男女不限，身体健康。 ▷ 薪资待遇： 1、新手保护期(前20天150/天，后10天120/天)，就高不就低(计件工资高按计件工资发)，综合工资6000--12000 2、上班时间:下午16点到2点，10到12小时 3、月休4天（根据自己需求和生产需求） 4、发薪日:次月月底30号左右 5、 6、面试时间：周一到周六10点 7、有宿舍(空调，洗澡间，洗衣机)，住宿一天包含水电费。第一个月住宿不收费。吃饭自理。 ▷ 工作地点：济宁兖州 报名

货物分拣 ★男女不限，年龄20-42岁，有责任心，干活麻利，稳定性高；★吃苦耐劳，人品端正，做事认真，接受体力劳动，站立式工作模式；★严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业，时间观念强；★早班0:30-10：30，早干完早下班能接受夜班，能够接受出差有额外出差补贴单量大的情况下能接受加班。主要负责仓库内货物的分拣，将分拣好货物放到托盘上送往指定通道 薪资福利:★首月保底工资4500元；★次月1500底薪加计件综合月收入6000-10000元+，多劳多得，上不封顶；★固定每月15号发工资，不拖欠；★员工生日会各种节假日福利；★新员工有老师傅带教新工保护期；免费员工宿舍，早班加班提供加班餐，月休4天。 工作地址:山东省济宁市兖州区卓越精工三号库E区17号门

 今天下午，申通集包 18——24急需1人 工人，能来的抓紧时间联系我报名

3.南曲阜附近招工，男女不限2545周岁负责快递打包，工作时间早8.3017.30。12.0013.00休息一小时。管吃。仓库有空调。工资周结。联系电话****

人员年龄18—45以内 2：要求：负责果蔬日用品的分拣打包，身体健康，识字能认识26个英文字母 3：薪资：计件薪资在8000—9000元，多劳多得，9000—12000也有员工能拿到，前10天保底200一天，房补300元 4：工作时间：下午4点到凌晨3点（有夜班补助）

东南华城北区招杀鱼师傅一名，详情电话联系，

招聘 炒锅两名，工资面议。 面食两名，工资面议。 占板两名，工资面议。 三天工休，有宿舍空调。每个月15号工资打卡。 地址红星西路北二荒。 联系电话:韩 平台

有做过混塔木工，活在梁山，需要一至两人，带着体检报告进场开工。

高新区创意SOHO招聘物业管家 需要有物业经验 38以内 单休 8点到5点 缴纳五险 工资3500左右 实习期1-3个月发80% 上班地点 创意SOHO

邹城河坝维修和新建、梯田维修和新建、新建生产路等，合同额500万，寻找实力的单位承接！专项资金，资金已到位！,随时签合同进场

✅招聘分拣工：3-4人 早 6:30-10:00， 午12:30-16:30 薪资：2400+200(全勤奖) 要求：年龄35-50，吃苦耐劳，服从管理，手脚麻利。 ✅装卸工：5 人 要求：年龄30-50岁，能吃亏耐劳，服从管理 早 6:30-10:00 中12:30-15:00 晚 17:30-21:00 具体时间根据活儿干完 薪资：4800+200（全勤奖） 电话： 地址：黄河路与华安路交叉口向西五百米路南中仁停车场院内

现在招工人一名，快递包装，20至45，120一天，地址：神农谷6区，电话联系

平南蔬菜分拣厂 长夜班，每天9-10个小时 愿意做的员工8点可以直接试工上班！18元 【年龄】18-45岁 【工作内容】人工打包，扫码，分拣 【吃住】包住，水电费平摊，餐补8元一天（上班才有） 【环境】空调宿舍，空调车间，做事轻松宿舍6人间，管理不严。 【工期】工期1个月，！ 【】，。

多多买菜（屯留）服务站 招聘:分拣员 3 人 工作内容 :主要利用手机扫码对蔬菜水果 百货进行分拣 投框 年龄:45 岁以下 技能要求:会使用智能手机，细心 薪资: 底薪+ 计件 工作时间:早 5～早 8 点 地址: 长子鲍店冷库 长治职业技术学院斜对角 电话

上海中国石化非油品仓库 招：拣货员10人 要求：18—40岁，初中文化 工作认真，春节不回家的优先！ 工资待遇： 员工每小时24元+ 春节过节费2000元 工作内容： 在仓库内流水线拆零拣货与整箱拣货，主要食品与生活物品类！ 上班时间：14：00—02：00 （上班时间根据单量调整） 免费工作餐，免费住宿（水电费自理），月薪6000-8500元。每月25号发工资！春节不回家 有人请！ 报名电话：

350元 人人可以 来回2小时 现场给钱 12:30 下午1:30 末班车2:30 大家合理安排时间

小时工 薪资福利:10元-15元，带薪月休两天到四天，管吃管住，节假日福利，年底奖金

带车揽派员 20岁 - 38岁，自带配送车辆能吃苦耐劳！头脑灵活，服务意识强！有绝对的执行力和沟通能力(有快递经验者优先录取）！ 薪资福利:月薪6000 - 10000，五险一金，话补，餐补，年终奖及节日礼品。 表现优秀者可以转正为正式工 /

山东济宁招聘钟点工一名，工作时间为下午5点半至晚10点半。

投快递柜人员 薪资福利:时间自由，兼职就可以，当天的包裹当天处理完就可以 招工人数:两名 招聘长期工，非诚勿扰 工作地址:曲阜市时庄开发区校场路西首沃德科技院内极兔速递

快递员 薪资福利:月入4000-8000 招工人数:数名

济宁市区科苑路附近找个兼职工，1个小时的活，主要负责机器和面洗面，时间只要10点之前做好就行。。工资面议，时间段方便随意。☎

2. **济宁顺通物流有限公司** - 电话：（郭经理） - 地址：济宁市任城区安宁大道与济邹路交汇处西北 - 招工： - 叉车工 2 名 7000–8000 元（需装卸）； 50 岁以下，常白班，月休，午餐，城东附近优先。

岗位名称：装卸工人 岗位要求：1.年龄要求：三十五到四十五岁之间；2.性格要求：踏实稳重；3.工作内容：装卸工作，按车计算薪资，卸完一车得一车钱，无固定下班时间。 薪资待遇：薪资按车计算，具体数额可面议。

岗位总体目标： 负责公司海外仓储物流的日常运营管理，确保海外仓的入库、存储、出库、配送等环节高效、准确、顺畅，优化库存结构，控制仓储成本，提升物流时效与客户满意度，为公司的跨境电商业务提供稳定可靠的供应链支持。 主要职责与工作内容： 1.海外仓日常运营管理： 负责与公司自营海外仓及海外仓库服务商（如第三方海外仓3PL）的日常沟通、协调与关系维护，确保各项操作符合协议标准。 监控海外仓的入库、上架、库存管理、订单分拣、打包、出库、换标、退货处理等全流程作业。 及时处理海外仓运营中出现的各种异常情况（如货物差异、破损、丢失等），并与相关方协商解决方案。 2.库存管理与优化： 定期与国内团队及海外仓核对库存数据，确保系统库存（如ERP、WMS）与实际库存一致，及时发现并排查差异原因。 监控库存周转率、库龄、滞销品等关键指标，协助制定并执行库存优化策略（如促销、清理、调拨等），避免库存积压和超期仓储费。 负责海外仓的盘点工作安排与结果分析。 3.订单处理与物流跟踪： 负责将销售订单准确、及时地推送至海外仓系统，并跟踪订单处理状态。 监控订单出库后的物流轨迹，及时处理配送异常（如包裹丢失、延误），并与物流商沟通索赔事宜。 协调处理客户的物流咨询与投诉，提供物流解决方案，提升客户体验。 4.数据管理与报告分析： 定期整理并分析仓储物流数据（如入库时效、出库时效、库存健康度、费用明细等），编制运营报告。 通过数据分析发现运营中的问题点，提出改进建议，以降低成本、提升效率。 5.系统与费用管理： 核对海外仓服务商和物流商提供的账单，确保费用准确无误，控制物流成本。 6.跨部门协作： 与国内采购、销售、客服团队保持密切沟通，协同做好备货计划、销售预测和售后支持工作。 配合财务部门进行物流费用的对账与支付流程。 任职资格要求： 学历与经验：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、电子商务等相关专业优先。1年以上跨境电商海外仓运营或国际物流相关工作经验。 专业知识与技能： 熟悉跨境电商物流全流程，特别是海外仓（FBA/第三方海外仓）的操作模式。 具备良好的数据分析和处理能力，能熟练使用Excel等办公软件进行数据分析。 有使用主流ERP系统（如店小秘、马帮、万里牛等）和WMS系统经验者优先。 语言能力：具备良好的英语读写能力，能够处理英文邮件及与海外服务商进行业务沟通。 个人素质： 工作细心严谨，责任心强，有出色的沟通协调能力和问题解决能力。 具备强烈的成本意识和客户服务意识，能适应跨时区工作沟通。 具备良好的团队合作精神和抗压能力。 原标题：《海外事业部/展仓拓展》