招聘：机修、电工 薪资：3001-5000元/月 购养老、失业、工伤、医疗（生育）；持有效的电工证、焊工证

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岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

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招聘：电工 薪资：7-10k 职位详情： 1、按照施工组织设计临电平面布置图、建筑施工现场临时用电规范及有关文明工地的要求，布置好施工现场安全用电； 2、做好施工现场、办公区、生产区、生活区、机械设备的安全用电保护及线路架设工作； 3、协助配合安全员对进场施工人员做好安全用电技术交底，同时做好用电人员在特殊场所作业的监护工作； 4、定时对临电线路、电箱、用电设备和生活区进行安全用电检查，并做好安全用电巡查记录，拆迁、保养、维修的要做详细记录（如：拆迁或维修原因、地点、日期、结果）； 5、发现违规接线作业有权立即制止，并上报安全员和项目经理，对相关人员进行安全用电教育，确保安全施工用电正常进行； 6、配合现场安全员做好安全用电管理工作。全天候待岗，工作时间外，施工现场用电设备出现故障时应积极抢修； 7、积极宣传电气安全知识，维护安全生产秩序，有权制止任何违章指挥或违章作业行为； 8、负责电器材料、工具、设备的退场移交工作； 9、配合安全员做好办公区、生产区、生活区用电系统和设备的防火措施； 10、项目领导临时交办的其它事务。

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水电工 1、中专及大专以上学历，机械、机电一体化、电气自动化等相关专业1年以上电工从业经验，必须有电工证；2、能熟练运用万用表、部分传感器原理各类调试工具；3、思路清晰，有较强的分析、处理和解决问题的能力，喜欢学习新的技术；4、具有认真的工作态度，积极上进，善于学习，责任心强，具有较好的沟通能力和团队合作精神；5、能吃苦耐劳，对养殖行业有了解，可接受驻场要求；岗位关键能力及特质：1、具备较强的电工作业能力：熟练使用各类电工工具，能看懂电路图，可以维修电器设备、故障处理和导线连接，有爬杆操作能力；2、责任心强，勇于承担，工作认真细致，安全风险意识强；3、学习力强，动手能力强；吃苦耐劳，能够适应偶尔的加班。1、水电设施安装：人员需要根据图纸和相关规范，安装各类管道和电缆，各类饲喂、巡检、环控设备；2、维护保养：负责定期检查和维护场区的设备设施，及时发现故障并修复故障，确保设备的安全和正常运行；3、故障排除：出现设备设施故障，需要迅速定位问题所在，并采取相应措施修复；4、操作维护设备：需熟练掌握并正确使用各类工具和设备，包括电动工作，检测仪器等 薪资福利:7000 - 10000元/月 招工人数:10人 工作地址:通辽市开鲁工业园区黄河龙大街

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有没有闲着的带有高压电工证高空作业证的电工师傅，广西玉林桂林项目大量招聘带双证高压电工。和带高空证的普工，工期长久，有的加我微信私聊。工资待遇电话聊。

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岗位名称：操作工；叉车工 岗位要求：1.年龄限制：操作工55岁以内；叉车工50岁以内；2.学历要求：小学及以上学历；3.其他要求：身体健康，接受倒班工作，服从生产管理。 薪资待遇：1.薪资范围：操作工60007000元/月；叉车工65007500元/月；2.缴纳社保；3.综合福利：三节福利，防暑降温等；4.其他福利：提供通勤住宿，免费工作餐，免费发放春秋装、夏装、工作鞋、手套、口罩等。工作时间：月工作26天。

招聘：网络员 薪资：3001-5000元/月 有网格布线，安装监控维护，经验者先