医美销售岗位， 岗位职责： 任职要求： 行业经验：

岗位职责： 1.主要负责租房相关业务，操作简单易上手，无需经验，不涉及房产销售 2.无业绩考核压力，每月按时发放固定薪酬 3.工作期间无需打卡，时间自主安排灵活自由 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能清晰传达产品信息 2.可独立推进销售流程，执行力强 3.态度积极，适应弹性工作模式 【具体工作内容】： 1.拥有覆盖全武汉的房源资源，通过公司平台发布信息，并根据客户需求精准匹配合适房源 2.安排客户实地看房，公司配备电动车支持外勤，外出时间自行规划 3.带看后推动租赁成交，协助签约专员完成合同签署流程 【薪资待遇以及福利】 新人享有两个月保护期 主管全程指导，助力快速成单！ 新员工入职即享资源支持！资源支持！资源支持！ 1.月均收入15000元（上不封顶，租越多赚越多），提成比例100%（如客户通过你租赁月租金3000元的房子，当场获得3000元提成） 2.新人入职提供系统培训，首月配备辅助单，专人带教，一对一辅导

岗位职责: 1.负责客户日常联络与资源协调，保障服务流程顺畅； 2.持续维护并深化客户关系，提升客户体验与满意度； 3.关注行业及市场变化，为客户提供建设性专业建议； 4.配合处理客户在实际应用中出现的各类问题； 5.参与团队协作会议，共同规划优化工作方向。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效应对客户需求； 2.拥有较强的学习能力与团队协作态度； 3.熟悉相关办公软件及工具的操作使用； 4.具备良好的职业操守，工作细致严谨； 5.工作积极主动，具备较强的抗压能力。

网销组长/专员 岗位职责： 1.利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、企业微信等线上渠道与客户建立联系，推动成交达成； 2.达成团队每月设定的销售任务指标； 3.汇总客户购车意向信息，完善潜在客户档案，评估客户购买意愿等级； 4.全流程跟进意向客户，引导并协助客户完成进件、签约及车辆交付手续； 5.完成上级安排的其他相关工作； 6.工作时间早9晚6，无需加班。 任职要求： 1.不限学历，无经验要求； 2.具备较强的抗压能力，能踏实肯干，有明确的收入目标； 3.工作态度积极，主动性强，有责任感，认同岗位价值； 4.具备良好的沟通技巧和应变能力，语音清晰，举止得体，富有亲和力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-24 00后店长团队直招伙伴在线沟通 想短期内实现月入过万请立即联系我！！！ 市场需求旺盛，项目资源不断。公司提供全流程支持，（欢迎零经验者加入） 操作简单，专注房屋租赁领域，成交周期短、效率高，收入上不封顶 【工作时间】 App打卡一次时间自定拒绝加班午休12:00-14:30 （无需坐班有事处理无事可休）每月休息6-8天调休灵活安排 享受超长自由假期随时开启说走就走的旅程 【福利待遇】 （每月15日准时发放薪资） 1.薪酬结构：绩效保底+提成+新人激励单笔订单享5%分成 新人前3个月收入8k-15k团队平均13k-20k 顶尖人员30k-60k+（能力突出者可享分红及额外补贴） 佣金为租客与房东双方各收取月租金一半中介费 （例如2000元房租提成为2000元）按单计算平均每人每月成交15单 2.公司免费配备电动小单车 3.新员工入职店长全程一对一指导直至独立完成签单 （完全不用担心无法开单） 4.享有租房优惠及专项补贴 （入职即免中介费租房还能拿提成） 5.五险保障+开单奖金+季度销售冠军奖+定期团建活动+生日礼遇+节日福利

1.销售顾问:接受无经验，负责开发房源和客户沟通，维护，跟进，成交 2.店长，区域经理:负责管理员工，带团队 所有岗位均接受无经验，有专门人一对一带，宝妈福利，可提前下班接送孩子，也可以带孩子上班，工作轻松自由 上班时间早上8:30-12:00,13:00-17.30 年假10天带薪

高提成销售岗位｜月薪6k-2w+，新人享带薪培训，不限经验！ 招募销售人才｜工作时间灵活，团队定期团建，善于表达即可加入！ 达成目标后可自主安排工作时间 客户资源充足稳定，晋升机制公开透明，收入上不封顶，付出越多回报越高 无需自行拓客！公司提供精准房源及意向客户资源，业绩领先的同事一对一指导谈单，新手也能迅速出单 团队成员均为00后，氛围轻松融洽 要求：会操作手机，敢于沟通，渴望高收入！欢迎应届生或转行人员加入 今天投递简历，即刻安排面试！

岗位职责： 1、通过电话及时回应并解决客户在平台上的各类疑问，提供专业且高效的咨询服务； 2、熟练运用电商平台与客户保持良好互动，准确掌握客户实际需求； 3、负责客户信息的归集整理，并开展后续跟踪与回访工作； 4、按时完成上级交办的其他相关任务。 任职资格： 1、性格开朗，具备良好的人际交往意愿，有服务意识及亲和力，工作认真负责； 2、具备较强的沟通技巧和语言表达能力，耐心细致，善于倾听客户需求； 3、学习能力强，执行力高，具有较强的责任心和团队协作精神； 4、工作经验不限，欢迎应届毕业生应聘；具备客服、销售或医疗相关背景者可优先考虑

面销/陌拜无经验可居家办公房地产月入过万 接受零基础新人友好双休+朝9晚6 工作轻松无压力准时下班无业绩指标公司提供客户资源 无需外出拓客客户主动联系你手机沟通即可轻松月入过万 不限学历不限经验团队氛围融洽 公司拥有全武汉丰富房源资源新人享两个月保护期 主管全程带教协助快速成单 入职即享全武汉房源支持租赁中介费全免 资源全包提成100%客户租金多少你到手就是多少 [岗位职责] 1.公司提供全武汉房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动咨询） 2.安排带看房源，公司配备电动车外出时间自由灵活 3.带领租客实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，享受100%提成收入与客户租金金额直接挂钩 [薪资待遇] 1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成全额发放（团队平均实收过万） 2.公司免费提供电动车使用成本公司承担 3.新员工入职系统培训首月安排辅助订单专人指导成单无忧 4.员工专属福利：全武汉范围内租房中介费用全免 5.享有月度奖励、季度奖励、团队激励，表现优异者有机会参与利润分红

薪资待遇 无责底薪5000+阶梯式高额提成（无门槛8%起提）+激励奖金，综合薪资1w-2w+ 岗位职责 1，公司提供精准资源(一天15-20)，企业微信直接进线，线上咨询开单周期快，易开单上手快； 2，客户主动询问，线上跟客户沟通，分析具体情况，解答客户问题，提供建议和方案即可 岗位要求 1.有销售经验优先，公司提供系统培训，有专人带 2.热爱销售行业，有较强的沟通能力和执行能力 上班时间： 早九点半晚七，午休一个半小时，国家法定节假日正常休，不加班到点就走！！ 冰箱，微波炉(可带饭)每周下午茶，定期团建！工作氛围轻松！踩点上下班！美味下午茶！！

武汉招聘东北配菜8000 ，手快 服从安排 喝大酒不要魏总 北京门头沟区招聘 家常菜川湘菜厨师10000月休三天 有二三个东北菜 过年不放假有 杭州东北菜馆招切配7500过年不放假 人在江浙沪的东北 ： 武汉招聘炸锅包肉油锅8-8500有专用粉和汁，月休2天， 面二副手会包子饼6-6500 凉菜小工5000会用刀就行 操作智能炒菜机厨工6-6500 以上休二天 宿舍空调洗衣机都有 外地来 石家庄招聘 东北菜厨师两名10000 包饺子工6500。服务员4名5000 昆山铁锅炖东北菜店招聘 人在江浙沪优先 凉菜8000-8500年龄45岁以下。单间，独立卫浴，洗衣机

27号武商MALL武商里10人，工作内容:展览杂工，时间：22:30—6:30分，200块，包宵夜水，日结，联系人谢总:。提交:名字电话，地址：湖北省武汉市江汉区解放大道690号武商MALL·国广B1层

江汉区，台北一路，需求照顾不自理奶奶，抱起来喂流食，奶奶90左右，睡同房，单独床，起夜1一2次，房子100平左右，有一儿子在家，做2人饭，每天卫生保持干净，事情不多，工资，4200休4，做好工资有加，长期要人，法假日正常，55以下，干净，做事麻利，性格好，，联系，。

岗位职责： 1.负责在抖音等平台直播、产品讲解、促成加购、新品推荐、好物种草。 2.不断优化直播技巧，引导粉丝购买推荐产品，促成销售转化。 3.维护直播间粉丝、调动粉丝情绪，增加粉丝的活跃度，引导粉丝多互动。 4.直播期间，与粉丝积极互动，引导新粉关注。 5.日常短视频内容拍摄，协助策划直播话题、活动方案，一起头脑风暴。 任职要求： 1.有丰富的直播带货经验，男女不限，形象气质好。 2.熟悉抖音平台，对直播带货有自己的想法和见解。 3.亲和力强，普通话好，有良好的表达能力和临场反应能力。

明天需要2个工人在东湖搬玻璃，300一天。

市场开拓专员，招聘 岗位职责 1. 负责区域市场的客户开发与拓展，主动挖掘潜在客户资源，建立稳定的客户合作关系。 2. 深入调研市场动态与竞品信息，结合公司产品优势制定针对性的业务推广策略。 3. 完成客户拜访、商务洽谈、合同签订及后续回款跟进等全流程业务工作。 4. 维护老客户关系，深度挖掘客户需求，推动二次合作与转介绍，提升客户复购率。 5. 定期汇总业务数据，提交市场分析与销售业绩报告，协助团队优化业务模式。 任职要求 1. 1-3年市场开拓、销售业务相关经验，有餐饮行业渠道资源者优先。 2. 具备敏锐的市场洞察力和客户需求捕捉能力，敢于直面市场挑战，抗压力强。 3. 沟通表达与谈判能力突出，善于建立客户信任，具备优秀的商务洽谈技巧。 4. 熟悉本地市场环境，能适应高频外出拜访，自我驱动力强，目标感明确。 5. 认同公司企业文化，具备良好的团队协作精神，愿与团队共同成长。 6，主要是上门拜访客户，推销餐饮食材。 电话️

业务精英招募令 我们是扎根成都，专供餐饮品牌食材推广的一家食材推广企业，现面向全城招募业务员，一起掘金餐饮市场，共赢财富未来！ 岗位职责 1. 负责拓展餐饮渠道客户，对接食材、供应链合作等业务，完成销售目标； 2. 维护现有客户关系，及时响应需求，提升客户满意度与复购率； 3. 收集市场竞品信息与行业动态，为公司产品优化、策略调整提供参考。 任职要求 1. 有1年以上销售经验，餐饮行业资源或渠道经验者优先； 2. 熟悉成都本地餐饮市场，具备良好的沟通表达、商务谈判能力； 3. 目标感强，能吃苦耐劳，抗压能力优秀； 4. 诚实守信，有团队协作精神，认同公司经营理念。 薪资福利 底薪+高额提成+业绩奖金，上不封顶 定期团建+专业培训，助力能力快速提升 清晰晋升通道：业务员→业务主管→区域经理 联系方式. 联系电话： 投递邮箱： 工作地点：成都市区 期待敢闯敢拼的你，加入我们，一起在餐饮赛道乘风破浪！  

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、 一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、 一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

饭店推广

少博集团成立于2015年，现有在职员工约500人，旗下拥有7家子公司，在襄阳、长沙、南昌、贵州均设有分支机构，业务涵盖法律咨询服务、资质办理服务、工商财税服务及工程招投标服务，各部门业务独立运作，内部资源协同共享。 团队以90后与00后为主，办公氛围轻松活跃，无需经验，欢迎零基础人员加入，入职后提供系统培训并配备专人带教，工作内容简单易上手，全程办公室作业！我们提供行业内具竞争力的底薪、提成与福利，项目优质，成单率高！ 岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源，对接企业客户，通过线上沟通维护客户关系。 2、挖掘客户实际需求，完成咨询解答，专业耐心回应问题，推动合作达成。 任职要求： 1.欢迎应届毕业生，无经验亦可，公司统一安排培训。 2.有较强的赚钱动力，偏好轻松愉快的工作环境！ 3.具备认真负责的工作意识，能力可提升，态度是关键！ 4．有销售背景者优先考虑。（属加分项，短期培训即可快速掌握技能！) 福利待遇： 1、行政同事每周一、三、五定期准备下午茶； 2、享受法定节假日、婚假、产假、年假、病假等各项休假权益； 3、生日当天享半天假期，节日福利全覆盖（端午/六一/中秋/圣诞/年货）； 4、享有年终奖金、股权分红、带薪年假； 薪资：无责任底薪4000元+全勤奖100元+20%提成，部门月均收入8000-20000元，三个月内有望月薪破万。 工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，下午茶时段15:30-15:45，周末实行大小休，节假日正常放假。 工作地址：武汉市洪山区杨家湾D出口五环天地写字楼11楼整层（地铁2号线杨家湾站D出口）

花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车零售业务，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额持续保持60%以上的增长，薪酬与提成体系位居行业前列！ 岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广工作，根据上级指导开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率； 2、积极收集潜在客户信息并进行有效沟通，拓展新客户资源； 3、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 4、维护现有客户关系，持续激发客户潜在需求； 5、定期与合作客户保持联系，构建稳定持久的合作纽带。 工作要求： 1、年龄20-36岁，性别不限，无需经验，我们更关注个人能力，入职后提供免费系统培训，并由主管一对一辅导带教。 2、具备进取心，富有拼搏精神。 3、工作时间早九晚六，每月休息4天。 5、每台车提成4-6千元，上不封顶，门店平均月薪1.5万以上

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3600+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点 【业务场景】 设备投放：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 1、保护机制：新主管实行业绩目标、绩效、提成保护规则，平稳度过新人期！ 2、晋升周期：新主管周期绩效3000元，最快2个月即可成为老主管 3、老主管待遇：绩效4200-5000元+团队提成最高125元/台，优秀老主管平均综薪15-30K 4、团队提成：组内BD开发客户谈成合作，主管即享提成，上不封顶 5、福利奖金：入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动，各类激励奖金，月度/季度/年度评优奖金奖项等； 【工作内容】 组建团队：通过各渠道招聘人员、并培训和管理BD团队，带领团队达成业绩目标 目标管理：根据公司下发的销售任务，进行业绩目标拆解，制定合理的目标达成规划与策略 团队培养：招聘与新人带教、持续提升新老BD的销售能力，规划成长晋升路线 管理赋能：挖掘潜力BD，赋能管理，培养为团队骨干、团队主管 规模维稳：设立淘汰管理与流失挽救机制，维稳骨干BD，持续保持团队活力 【工作地点、时间】 1、负责武汉区域，外勤灵活打卡，就近分配 2、早9点晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 大专以上学历，有销售团队管理经验，过往团队规模5人以上 沟通协调能力强，持续学习思考、有较好的管理模型，能承受较大工作挑战 具备较强的目标分解、目标过程把控、问题发掘及结果复盘的能力 掌握Excel/PPT等日常办公技能，能通过数据分析复盘问题，持续提效 【晋升发展】 完善的培训机制——资深城市经理1V1带教、战区负责人定期培养，新人期各项保护，从新主管-老主管期间全程保驾护航 明确的晋升制度—M1-M2-M3-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BDM晋升储备城市经理，储备期可获得1000元岗位补贴+1500元绩效保护 管理赋能——定期的大咖经验分享、总部赋能会、每月专属进阶课程培训、让你掌握更多的管理技巧，助你升职加薪~

1.人事文员:招聘，邀约面试，线下广告发布，筛选简历 2.抖音客服:负责发布抖音，视频号，回复消息，登记信息，维护客户 3.销售顾问:接受无经验，负责开发房源和客户沟通，维护，跟进，成交 4.店长，区域经理:负责管理员工，带团队 所有岗位均接受无经验，有专门人一对一带，宝妈福利，可提前下班接送孩子，也可以带孩子上班，工作轻松自由 上班时间早上8:30-12:00,13:00-17.30 年假10天带薪

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 ，负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、促销服务，服务好有二次续订提成， 高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅一对一带教。 2、综合收入6000~20000以上，多劳多得，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-3人/间，氛围特别好 4、时间:销售推广时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

出差跑全国，跟客户面对面做销售中合工资1万五，一个月休4天，社保

岗位职责: 1.负责开展电话销售工作，通过电话渠道完成产品的推介与销售 2.维护客户联系，保障服务过程符合客户期望，提升客户满意度 3.达成既定销售任务，配合团队协作，共同推动业绩增长 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力和沟通说服力 2.熟悉电话销售流程，能高效运用销售技巧促成成交 3.热爱电销岗位，具备抗压能力，积极应对工作挑战

1，协助进行客户资源收集 2，发单 3，协助团购会正常进行，维持秩序 4，4000底薪+3~10%提成+1000/1500

公司提供精准意向客户名单！提供手机和微信！不加班！不加班！ 一、岗位职责： 1、公司提供100%精准会员客户资源 2、通过线上渠道与客户沟通，推动成交达成 3、拨打电话联系患者，了解基础病情（公司配备手机、微信、电脑） 4、协助主治医师开展视频问诊及网络诊疗 5、负责客户的后续维护及复购跟进 6、在主管指导下完成任务，并持续总结提升业务能力 二、任职要求 1、年龄22-45岁，行业与学历不限 2、擅长网络即时沟通，具备熟练的电脑打字能力 3、性格积极乐观，具备良好的表达能力和灵活应变力 4、有高度责任心和主动进取的工作意识 工作时间：9:00~12:00，13:30~18:00不加班，月休4天+法定节假日休息 岗位薪酬福利： 1、试用期首月保底5000元，转正后享高达11%提成+优秀员工奖励+生日礼品+其他福利；综合月薪1w-2w+； 2、公司定期举办团队活动，增进成员互动与协作 3、提供下午茶点，办公环境轻松、舒适、氛围活跃； 4、办公地点位于市中心，交通便捷； 5、每年不定期安排全体员工集体出游； 6、完善员工关怀体系，涵盖聚餐支持、生日祝福、节日礼遇等多项福利； 7、提供清晰的职业成长路径与广阔发展平台，设立双通道晋升机制及系统化培训； 8、食宿自理，公司配备冰箱、微波炉，方便自带餐食 地点：武汉江汉区武汉商务区泛海国际乘坐地铁3/7号线直达

1.负责商户灭火器的年度检测与更换工作，日收入300-500元，当日结算。操作简单，零基础可做，提供岗前培训，并安排专人带教。 2.需自备车辆（车型不限），无犯罪记录要求。 3.工作轻松，时间灵活，成长空间大，表现优异者后期有机会拓展新市场，成为公司合伙人！ 4.欢迎对收入有高要求的人加入，每日稳定进账！急需用钱者优先，快速缓解经济压力！有志向者加入，实现职业突破与发展！ 5.不愿吃苦、缺乏赚钱动力者请勿咨询！！！