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需要临工三天，去北京，管吃管住，，从徐水出发，管接送，活儿不累，需要四个人

负责废品站内分拣，主要对纸箱或塑料瓶等进行分拣。工作内容简单重复，无需技术、无需经验，普通流水线。 工作时间：（石景山目前只有白班） 1、白班上班时间7.30-18.30，中途休息1个小时。工时10小时。中午及晚上下班管吃。 任职要求： 1、身体健康，手脚麻利，干活利索，可以接受流水线工作； 2、能适应废品站工作环境，吃苦耐劳，踏实稳定； 3、服从日常工作安排，认真负责，长期稳定干优先。 待遇： 5300+200全勤+500房补（住宿无房补），月综合收入6000元以上，每月15号准时发放费用。 岗位福利： 免费提供工作餐，实打实减轻生活开支，岗位长期稳定、活源充足，适合踏实想稳定挣钱的。

车辆引导员，55一63岁之间的退休人员，月工资3500元整，月休4天，每天工作12小时，要求无犯罪记录，不管吃住，有意者请联系杨先生，电话

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昌平时光里｜活动协助&人偶兼职招募地点：北京昌平时光里（未来科学城站）时间：1、活动协助4人彩排：下午14:00‑18:00正式活动：上午07:00‑12:00薪资：200元（彩排+正式活动全套）硬性条件：净高180cm以上，形象良好，需要参加线上面试，服装一身黑2、人偶7人正式活动：上午07:00‑12:00，身高170到180之间薪资：120元报名要求：报名需要提交个人照片身高体重年龄工作内容：现场活动协助、人偶扮演，服从现场工作人员安排有意私聊报名：姓名+身高+电话+报岗位（活动协助/人偶）返费10元/人，拉群，不用对名单。

[爆竹][爆竹][爆竹]日结日结日结天天要人，可以天天来元/小时9:00直接上班10:00直接上班65以下（包菜）包蔬菜，可以带手机。免费工作餐，吃饭扣时间，自己带饭碗[玫瑰]，下班要签字拍照日保3元/天

住家照顾82岁老人对老人有爱心有耐心，做饭做家务，湖南或者湖北的南方阿姨，工资5500单休，接单的联系刘老师电话同号

招聘物业高压电工，薪资5500-6000元，上社保。年龄要求35-55周岁，需持有有效高压电工证，有物业配电室运维经验者优先，熟悉高低压设备巡检、故障处理，遵守安全操作规范。工作地点位于顺义区李遂镇宣庄户村。有意者可报名。

住家司机客户家一家三口人，想找一位司机负责接送孩子，要求36岁以下，退役军人，月薪8000单休，能接的加我发简历照片电话

【直聘】地铁安检员（日结）|包吃包住|长期稳定【岗位职责】1.负责对进站乘客的人身及携带物品进行安全检查（手检或机检）。2.维持安检点秩序，引导乘客有序通过安检门。3.严格执行“逢包必检、逢疑必查”的安检制度，发现违禁品及时上报。4.遵守地铁运营管理规定，服从现场领导的工作安排。【任职要求】1.年龄要求：18-40周岁（条件优秀者可适当放宽），男女不限。2.身体条件：身体健康，无传染性疾病，无明显纹身，能适应长时间站立。3.品行要求：无违法犯罪记录，责任心强，具备良好的服务意识。4.其他：能接受轮班制（早班/晚班），有相关经验者或退伍军。【薪资待遇（日结）】1.薪资标准（单班120/天）连班（250元/天）计算。2.结算方式：，3.吃住安排：·提供免费住宿（宿舍配备空调/热水器，水电费自理或均摊）。·提供免费工作餐4.其他福利：免费发放工服（无需押金）、购买商业意外险。【工作时间】·早班：早7:00-晚17:00·晚班：晚17:00-早7:00全班：早7:00-晚7:00·（包含轮岗休息时间，具体以各线路站点安排为准，上二休一或上六休一，可申请加班。）【工作地点】北京随机分配【面试须知】1.面试需携带本人二代身份证原件。2.此岗位属于公司直招，不收取任何、、，请应聘者提高警惕，谨防受骗。【报名方式】有意者请直接联系（备注：安检员）：

怀柔会展中心附近，招一名五十岁以下，主要工作打扫卫生，干净整洁。做三至五人的午饭，偶尔简单晚饭（家常菜）！工资待遇看个人能力，面谈。联系电话：

招勤杂工各2名长白班，早7点40到下午6点午休1小时，月休2天能吃苦耐劳，服从安排3500一3900地址三联市场电话

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工作职责： 1、统筹市场信息的采集与整理，开展流行趋势调研，定期对色彩、材质、风格、款式等设计关键要素进行分析，输出市场趋势预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发计划（包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选择），并依据市场反馈优化产品架构，提出切实可行的改进策略； 3、主导产品研发全流程管理，把握整体方向与项目节奏，确保各阶段计划科学合理并按时推进； 4、负责设计团队日常开发事务管理，监督执行全年开发节点进度，涵盖图稿审核、样衣审版、定版扩色及产品组合搭配，确保款式、色彩与面料契合品牌定位及当季流行导向； 任职要求： 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，扎实的研发设计功底，独立完成系列产品开发能力（非电商类系列），对流行具有高度敏感性，审美水平突出； 2、精通面辅料特性、图案应用及制作工艺，能熟练运用专业知识支持设计创作； 3、持续关注时尚潮流动态，擅长捕捉并转化流行元素至服装设计中； 4、具备完整的成衣设计执行能力，具备敏锐的市场感知力，能够精准判断市场变化并分析成衣流行走向。

该岗位双休！双休！双休！包食宿、每周提供幸福班车直达高铁站。 工作职责： 1、牵头整合各类市场信息资源，开展流行趋势调研，定期对色彩、材质、风格、款式等设计要素进行分析，编制市场动向预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发规划（包括主题设定、色系搭配、品类布局、结构设计及面料选用），并依据市场反应优化产品架构，提出可落地的改进策略； 3、统筹产品研发全流程推进，把控整体研发方向与执行节奏，确保各阶段计划科学合理、按时达成； 4、主导设计团队日常开发管理，监督并落实全年开发关键节点任务，涵盖图稿审核、样衣评版、定版扩色、产品组合搭配等工作，保障设计在风格、色彩、面料上契合品牌调性与市场潮流； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，扎实的研发设计功底，独立构思与创作能力突出，擅长主线系列产品开发（非电商特供类），时尚敏感度强，审美水平高； 2、精通面辅料特性、图案应用及生产工艺，能熟练运用相关知识完成服装创作； 3、密切关注时尚动态，善于提炼流行元素并融入设计实践； 4、具备完整的成衣设计闭环能力，市场感知敏锐，能精准判断消费趋势并解析成衣发展方向。 我们能提供：（福利待遇） 1、晋升、薪酬机制：健全的晋升通道、年度调薪机会； 2、培训：除部门内训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业成长类培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，自建食堂，环境整洁，三餐供应丰富多样，选择广泛；临近设有员工公寓，配备独立单间，房内配有空调、衣柜、电视、热水器、床具（含席梦思床垫）； 4、社保：包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年可享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日及婚假、产假、丧假等。 加分项 具备以下行业背景者优先：批发/零售·服装/纺织

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