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【岗位职责】 1、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档率 2、维护老客户，保持长期合作 3、及时关注货物信息，处理货物异常; 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进; 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力; 6、积极配合和执行公司下达的竟程 【职位要求】： 1、年龄24-34周岁，形象好气质佳，全日制大专及以上学历，熟练运用基本办公软件； 2、思维清晰，语言精简流利，有较强的沟通协调能力； 3、性格开朗，不接受应届生，有销售经验者优先。 【薪酬福利】： 1、入职半年内保底6325+根据运费计算提成，上岗5个月内有优秀新人奖（每月上限3000元），综合薪酬8-15K; 2、完善的培训带教体系，入职8-10天新人带薪培训，老员工一对一带教 3、公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升：销售助理-销售专员一销售经理一销售总监; 4、多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖； 5、轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建； 6、配备全部办公所需，手机卡、笔记本电脑，外出公司配车； 7、工作时间:9:00-19:00，午休2小时，周日休。 我司介绍:跨越速运集团有限公司创建于2007年。拥有“国家AAAAA级物流企业”、“国家级高新技术企业”、“中国物流行业30强优秀品牌”、“中国电商物流行业知名品牌”、“广东省诚信物流企业”等荣誉称号。 胡润研究院发布的《2018Q3胡润大中华区独角兽指数》《2019一季度胡润大中华区独角兽指数》榜单中，跨越速运两次上榜，估值约200亿元，与菜鸟网络、京东物流、达达-京东到家等企业入选中国物流服务行业独角兽企业。 在2023年（第十二届）运联峰会上，运联智库正式发布《2023中国零担30强收入榜》，跨越速运以139.7亿元的零担收入蝉联榜单第二名，营收增速更是逆势增长至23.6%，领跑行业三甲！

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